欧美a级成人淫片免费看,国产一区二区三区探花,国产伊人精品在线,免费久草,久久久久久亚洲精品视频,亚洲黄av,久久精品视频6

您好,[會員登錄] 專業(yè)、專注、用心服務(wù)鋼結(jié)構(gòu)行業(yè)!
  • 職位搜索

    阜陽人資行政專員最新招聘職位

    為您專業(yè)提供鋼結(jié)構(gòu)行業(yè)大量阜陽人資行政專員最新招聘職位信息,找阜陽人資行政專員工作就上鋼結(jié)構(gòu)招聘網(wǎng),每天更新阜陽人資行政專員招聘信息、阜陽人資行政專員職位信息匯總。
    職位名稱 公司名稱 工作地點 月薪 招聘人數(shù)
    行政專員 安徽偉辰鋼結(jié)構(gòu)有限公司 阜陽 3000-5000 2人
    公司所在地:安徽阜陽  學歷要求:不限  工作經(jīng)驗:不限 立即申請
    崗位職責:1、在行政副總的領(lǐng)導下,負責公司的行政后勤工作,安全保衛(wèi)和消防管理工作,創(chuàng)造舒適、優(yōu)美、整潔的工作生活環(huán)境;2、負責公司的食堂管理、宿舍管理、環(huán)境衛(wèi)生管理、綠化管理、廠房管理、基建工程管理和房屋修繕、裝修管理等綜合事務(wù)工作;3、負責公司資產(chǎn)管理、辦公用品和勞保用品的管理工作,避免公司資產(chǎn)流失和浪費;4、全面負責公司守衛(wèi)管理工作,包括守衛(wèi)值班、公司治安狀況、消防安全及公...
    清單排版專員 安徽天筑杭蕭鋼構(gòu)股份有限公司 阜陽 5000-8000 5人
    公司所在地:安徽阜陽  學歷要求:不限  工作經(jīng)驗:不限 立即申請
    負責清單與排版圖紙深化審核,有CAD經(jīng)驗,熟悉圖紙,懂鋼結(jié)構(gòu)工藝
    采購專員 安徽天筑杭蕭鋼構(gòu)股份有限公司 阜陽 3000-4000 1人
    公司所在地:安徽阜陽  學歷要求:中專  工作經(jīng)驗:1年以上 立即申請
    【崗位職責】1、負責公司采購工作,包括:詢價、比價、簽定采購合同、驗收、評估及反饋匯總工作;2、調(diào)查、分析和評估鋼材市場,確定需要和采購時機;3、完善公司采購制度,制定并優(yōu)化采購流程,控制采購質(zhì)量與成本;4、組織對供應(yīng)商進行評估、認證、管理及考核;【錄用人員要求】1、高中以上學歷。2、相關(guān)工作經(jīng)驗,有鋼材采購工作經(jīng)歷者優(yōu)先;3、熟悉招標和采購流程,熟悉供應(yīng)商評估、考核,熟悉相關(guān)...
    銷售專員/標書專員 安徽偉辰鋼結(jié)構(gòu)有限公司 阜陽 4000-6000 5人
    公司所在地:安徽阜陽  學歷要求:不限  工作經(jīng)驗:不限 立即申請
    一、標書的制作  1、認真閱讀招標文件要求,根據(jù)招標文件要求,收集制作招標文件需要的技術(shù)和商務(wù)資料;  2、按招標文件要求,辦理報名及保證金交納等手續(xù); 3、按時完成投標文件的制作; 4、按時完成投標文件的密封; 5、提供投標現(xiàn)場需要的資料。  二、信息的收集和處理...
    人事專員 安徽偉辰鋼結(jié)構(gòu)有限公司 阜陽 3000-5000 1人
    公司所在地:安徽阜陽  學歷要求:不限  工作經(jīng)驗:不限 立即申請
    崗位職責1、負責公司需求人員的招聘、面試、入職交接,人才庫的建立。2、員工入職手續(xù)辦理,勞動合同的簽訂、續(xù)簽與管理。3、公司內(nèi)部員工檔案的建立與管理。4、負責對新員工進行企業(yè)制度與文化的培訓工作,建立企業(yè)形象。5、配合完成日常行政事務(wù),配合上級做好人事行政方面的工作。任職要求女性,3年以上人事工作經(jīng)驗。
    相關(guān)招聘職位推薦:
    人力資源經(jīng)理 沈陽中辰鋼結(jié)構(gòu)工程有限公司 沈陽 面議 1 人
    公司所在地: 遼寧沈陽   學歷要求:不限  工作經(jīng)驗: 6年以上 立即申請
    1、負責沈陽中辰鋼結(jié)構(gòu)工程有限公司人力資源規(guī)劃,適時調(diào)整修訂各部門人力資源規(guī)劃和實施細則;2、根據(jù)沈陽中辰鋼結(jié)構(gòu)工程有限公司每月新員工入職情況,適時組織新員工入職培訓,培訓內(nèi)容(主要包括:公司簡介、企業(yè)文化、組織架構(gòu)、各部門主管領(lǐng)導介紹、各部門職能介紹、公司制度、薪資福利構(gòu)成、公司未來以及員工未來、思想上正能量的傳遞等。)通過培訓使員工盡快全面了解駕校,盡快融入這個團隊,從而能...
    行政部和財務(wù)部崗位 中山市龍澤升鋼結(jié)構(gòu)工程有限公司 中山 面議 3 人
    公司所在地: 廣東中山   學歷要求:不限  工作經(jīng)驗: 不限 立即申請
    【崗位職責】行政部:行政經(jīng)理和文員;財務(wù)部:會計【錄用人員要求】有相關(guān)工作經(jīng)驗!靖@觥棵孀h
    人事行政主任 天津貴和鴻興鋼結(jié)構(gòu)工程有限公司 天津 4000-6000 1 人
    公司所在地: 天津   學歷要求:大專  工作經(jīng)驗: 2年以上 立即申請
    職位描述:人力資源管理、績效管理與考核、員工招聘與培訓、信息與網(wǎng)絡(luò)管理崗位職責:1、根據(jù)現(xiàn)有編制及業(yè)務(wù)發(fā)展需求,協(xié)調(diào)、統(tǒng)計各部門的招聘需求;2、拓展招聘渠道、建立人才庫、利用各種渠招聘渠道滿足公司的人才需求;3、人員招聘、錄用、培訓、調(diào)動、離職等事務(wù)的辦理;4、負責公司制度的執(zhí)行、人事檔案、人事合同的管理;5、全面組織并實施公司績效管理工作,績效評估管理和績效改進的跟進,并將績...
    行政崗位 北京多彩聯(lián)藝國際鋼結(jié)構(gòu)有限公司 北京 3000-5000 1 人
    公司所在地: 北京   學歷要求:大專  工作經(jīng)驗: 3年以上 立即申請
    1.協(xié)助總經(jīng)理組織各部門建立健全各項管理制度、工作流程、績效考核、薪資體系等,檢查公司的全部程序、制度、流程等是否得到執(zhí)行; 2.負責公司員工的招聘、選聘、錄用,員工人事檔案的建立、保存、更新,人才庫建立與人才挖掘、引進工作等; 3.協(xié)助制定績效考評政策、組織實施績效管理、并對各部門績效評價過程進行監(jiān)督和控制,及時解決其中出現(xiàn)的問題,使績效評價體系能夠落到實...
    市場宣傳部副經(jīng)理 卓達新材推廣研發(fā)建設(shè)集團 石家莊 面議 1 人
    公司所在地: 河北石家莊   學歷要求:不限  工作經(jīng)驗: 不限 立即申請
    【崗位職責】1、協(xié)助部門經(jīng)理開展分管工作;2、 30-45歲,管理、市場營銷類;3、本科及以上學歷;4、5年以上相關(guān)工作經(jīng)驗
    總助 南通皋亞鋼結(jié)構(gòu)有限公司 南通 面議 1 人
    公司所在地: 江蘇南通   學歷要求:大專  工作經(jīng)驗: 3年以上 立即申請
    協(xié)助總經(jīng)理處理好公司的日常事務(wù)。 協(xié)助總經(jīng)理協(xié)調(diào)下屬部門之間的關(guān)系。 
    人事行政主管 上海圖鴻建筑工程有限公司 上海 面議 1 人
    公司所在地: 上海   學歷要求:中專  工作經(jīng)驗: 不限 立即申請
    崗位職責 1、中層管理職位,負責其功能領(lǐng)域內(nèi)主要目標和計劃,制定、參與或協(xié)助上層執(zhí)行相關(guān)的政策和制度;2、負責部門的日常管理工作及部門員工的管理;3、負責人事的招聘、培訓、考勤、績效、工資等工作;4、公司資質(zhì)的管理和維護;5、公司各項相關(guān)行政事宜;任職資格1、大學專科以上,企業(yè)管理、行政管理、理工科專業(yè);2、5年以上人事行政工作經(jīng)驗,其中3年以上人事行政管理工作經(jīng)驗,...
    招聘專員 北京天元偉業(yè)模板有限公司 北京 面議 1 人
    公司所在地: 北京   學歷要求:大專  工作經(jīng)驗: 不限 立即申請
    工作職責:1. 編制招聘計劃及分析;2、建立、維護招聘渠道;3、職位說明書的修訂;4、建立評價中心;5、組織面試。任職資格:1、大專及以上學歷,人力資源管理、法律等管理學相關(guān)專業(yè);2、具有較強的溝通能力、敏銳地觀察能力、信息收集能力、團隊精神、協(xié)調(diào)能力、良好的判斷能力;3、熟練應(yīng)用各類人事測評方法,如:行為事件法、情景模擬等。工作地點:大興區(qū)黃村鎮(zhèn)請您在應(yīng)聘材料上標明,此職位的...
    行政人事助理 天津市金萬方鋼結(jié)構(gòu)工程有限公司 天津 3000-4000 1 人
    公司所在地: 天津   學歷要求:大專  工作經(jīng)驗: 2年以上 立即申請
    要求年齡28-38歲,有兩年以上辦公室工作經(jīng)驗,會開車,五險一金單休.天津市武清區(qū)王慶坨鎮(zhèn)尤張堡村
    行政經(jīng)理 任丘市匯誠鋼結(jié)構(gòu)工程有限公司 商丘 面議 1 人
    公司所在地: 河南商丘   學歷要求:不限  工作經(jīng)驗: 3年以上 立即申請
    辦公室:辦公用品的購買、發(fā)放與管理,來訪客戶的接待工作,辦公室5S的管理;人事:負責人員招聘,入職、轉(zhuǎn)正、離職、異動、考勤績效等
    人事專員 寧夏博眾鋼聯(lián)智能制造有限公司 銀川 5000-6000 1 人
    公司所在地: 寧夏銀川   學歷要求:不限  工作經(jīng)驗: 1年以上 立即申請
    員工關(guān)系:負責 300 余名員工入職、離職、轉(zhuǎn)正等各項手續(xù)的線上線下辦理,建立員工信息檔案,協(xié)助處理突發(fā)事件; 招聘管理:統(tǒng)籌公司招聘與配置工作,聚焦公司人才梯隊建設(shè),達成社會招聘目標,參與現(xiàn)場招聘,面試完成率; 績效考核:收集人員考核結(jié)果數(shù)據(jù),協(xié)助上級領(lǐng)導建立公司績效考評實施工作,績效效果反饋與評估,實現(xiàn)績效評估100%覆蓋;審核員工的...
    招聘主管 河南鵬宇杭蕭鋼構(gòu)股份有限公司 駐馬店 面議 1 人
    公司所在地: 河南駐馬店   學歷要求:大學本科  工作經(jīng)驗: 3年以上 立即申請
    【崗位職責】1.負責公司內(nèi)部人才的招聘工作 2.搜集簡歷,對簡歷進行分類、篩選,確定面試名單,通知應(yīng)聘者前來面試 3.負責招聘廣告的撰寫,招聘網(wǎng)站的維護和更新,以及招聘網(wǎng)站的信息溝通 4.根據(jù)現(xiàn)有編制及業(yè)務(wù)發(fā)展需求,協(xié)助上級確定招聘目標,匯總崗位需求數(shù)目和人員需求數(shù)目,制定并執(zhí)行招聘計劃 5.簡歷后備人才選拔方案和人才儲備機制,與各渠道保...
    人力資源總監(jiān) 碧瀾天 上海 天津 杭州 武漢 面議 2 人
    公司所在地: 浙江杭州   學歷要求:不限  工作經(jīng)驗: 不限 立即申請
    1.對人力資源管理事務(wù)性的工作有嫻熟的處理技巧,熟悉人事工作流程; 2.對人力資源管理各個職能模塊均有較深入的認識,能夠指導各個職能模塊的工作;3.對人力資源戰(zhàn)略規(guī)劃、人才引進、薪酬設(shè)計、績效考核與激勵機制、崗位規(guī)劃培訓、公司制度建設(shè)、人員調(diào)整、員工職業(yè)生涯設(shè)計等具有豐富的實踐經(jīng)驗。地點:杭州、武漢、上海、天津。
    文員 湖南緣居建筑科技有限公司 長沙 3000-5000 2 人
    公司所在地: 湖南長沙   學歷要求:不限  工作經(jīng)驗: 不限 立即申請
     1.負責辦公室日常辦公制度維護、管理。 2、 負責辦公室各部門辦公后勤保障工作。 3、 負責對全體辦公人員(各部門)進行日?记。 4、 在公司未建立人力資源部門之前,建立初步的人事管理制度,并履行人事管理職責。 5、 處理公司對外接待工作。 6、 組織公司內(nèi)部各項定...
    綜合管理部經(jīng)理 湖南華創(chuàng)建筑科技有限公司 湘潭 7000-10000 1 人
    公司所在地: 湖南湘潭   學歷要求:大專  工作經(jīng)驗: 5年以上 立即申請
    【崗位職責】1.制定本部門管理制度和年度工作目標,保障綜合管理部有效運作,部門之間的綜合協(xié)調(diào);2.運用人力資源管理六大模塊進行人事管理工作,搭建公司人力管控體系,優(yōu)化績效考核,發(fā)揮激勵導向作用;3.行政管理及公司日常行政事務(wù)的處理,制定推行各項管理規(guī)章制度、推進計劃執(zhí)行,完善內(nèi)部管理流程;4.負責飯?zhí)、保安、車輛、宿舍等后勤保障工作;5.企業(yè)安全、環(huán)保、職業(yè)健康的管理與培訓;6...
    人事行政主管 新疆聚之盛制冷科技有限公司 昌吉 6000-7000 1 人
    公司所在地: 新疆昌吉回族自治州   學歷要求:不限  工作經(jīng)驗: 3年以上 立即申請
    主要負責會議、文書、印信、檔案、接待、宣傳欄、文件報紙收發(fā)招聘,培訓,考勤,社保,員工及檔案管理
    鋼構(gòu)人力資源經(jīng)理(武漢市新洲) 武漢光正鋼機有限責任公司 武漢 6000-7000 1 人
    公司所在地: 湖北武漢   學歷要求:大學本科  工作經(jīng)驗: 5年以上 立即申請
    【錄用人員要求】1、人力資源、管理或相關(guān)專業(yè)本科及以上學歷; 2、5年以上相關(guān)工作經(jīng)驗,3年以上人力資源經(jīng)理工作經(jīng)驗,有鋼構(gòu)行業(yè)從業(yè)經(jīng)驗者優(yōu)先; 3、對現(xiàn)代企業(yè)人力資源管理模式有系統(tǒng)的了解和豐富的實踐經(jīng)驗; 4、對人力資源管理各個職能模塊均有深入的認識,能夠指導各個職能模塊的工作; 5、熟悉國家、地區(qū)及企業(yè)關(guān)于合同管理、薪金制度、用人機制...
    公司總助 貴州雷諾金鋼結(jié)構(gòu)有限公司高新飛躍鋼構(gòu) 貴陽 面議 1 人
    公司所在地: 貴州貴陽   學歷要求:不限  工作經(jīng)驗: 3年以上 立即申請
    輔助總經(jīng)理做好人力資源、行政、商務(wù)工作1.協(xié)助經(jīng)理主持貴州雷諾金鋼結(jié)構(gòu)有限公司各項人力資源工作,包括生產(chǎn)部、業(yè)務(wù)部等2、制定和完善貴州雷諾金鋼結(jié)構(gòu)有限公司的各項人力、行政管理規(guī)章及制度,并督促、檢查的貫徹執(zhí)行;3、根據(jù)貴州雷諾金鋼結(jié)構(gòu)有限公司戰(zhàn)略規(guī)劃制定短、中長期人力資源發(fā)展規(guī)劃并推動實施,包括人力招募配置、儲備和培訓體系建設(shè);各項人力政策和制度的制定;職務(wù)分析,擬訂公司的各部...
    行政主管 北京邁達斯鋼結(jié)構(gòu)工程有限公司 北京 5000-6000 1 人
    公司所在地: 北京   學歷要求:不限  工作經(jīng)驗: 不限 立即申請
    崗位職責:1、起草行政管理制度、工作流程、工作指南,并根據(jù)公司業(yè)務(wù)發(fā)展需求及時改進完善;2、公司合同文件、印章管理;3、定期查詢各相關(guān)網(wǎng)站,了解國家政策及通知;4、公司大型活動的組織策劃;5、公司資質(zhì)年檢、金獎填報、各類資質(zhì)申辦及變更等工作;6、每月考勤、餐補統(tǒng)計、公司福利的統(tǒng)計、發(fā)放管理;7、員工工作居住證辦理、員工體檢管理;8、上級領(lǐng)導安排的其他工作。任職要求:1、文秘、行...
    人力行政專員 廣西魔方鋼結(jié)構(gòu)工程有限公司 崇左 3000-4000 1 人
    公司所在地: 廣西南寧   學歷要求:不限  工作經(jīng)驗: 不限 立即申請
    1、負責扶綏生產(chǎn)基地行政來訪接待、資產(chǎn)管理盤點、基地的水電、燃氣通訊費等支付報銷、針對宿舍、食堂進行管理;2、做好扶綏生產(chǎn)基地日常辦公、勞保用品的采購管理,協(xié)助生產(chǎn)經(jīng)理管理生產(chǎn)文件、相關(guān)證件的存檔;3、配合南寧辦針對空缺崗位進行招聘面試、負責基地的考勤薪酬統(tǒng)計、每日打卡日志公示、車輛安排、作息通知;4、配合園區(qū)管委會、扶綏人社局等單位開展相關(guān)會務(wù)、招聘工作;組織車間員工積極參加...
    行政專員和人事專員 湖南恒岳重鋼鋼結(jié)構(gòu)工程有限公司 衡陽 面議 3 人
    公司所在地: 湖南衡陽   學歷要求:不限  工作經(jīng)驗: 不限 立即申請
    行政部門、后勤部門工作(辦公、文員、行政、后勤、人事)有相關(guān)經(jīng)驗,有行政主管、人事主管經(jīng)驗者優(yōu)先。
    總經(jīng)理助理 深圳市中航環(huán)海建設(shè)工程有限公司(環(huán)海 深圳 10000-12000 1 人
    公司所在地: 廣東深圳   學歷要求:大專  工作經(jīng)驗: 3年以上 立即申請
    工作內(nèi)容:1、經(jīng)總經(jīng)理授權(quán),對重點項目進行全方位的把控與跟蹤;2、負責公司重點項目具體工作布置、實施、檢查、監(jiān)督、落實執(zhí)行;3、協(xié)助總經(jīng)理做好對外經(jīng)營、決策工作4、負責總經(jīng)理安排的其他工作任職要求:1、建筑、工程管理相關(guān)專業(yè)優(yōu)先;2、從事建筑行業(yè)管理工作5年及以上,熟悉建筑行業(yè)工作流程;具備總工經(jīng)驗優(yōu)先。3、具有良好的協(xié)調(diào)溝通能力以及外交能力;4、良好的寫作能力以及表達能力,有...
    辦公室文員 吉林省宏銘鋼結(jié)構(gòu)有限公司 長春 面議 1 人
    公司所在地: 吉林長春   學歷要求:不限  工作經(jīng)驗: 不限 立即申請
    【崗位職責】辦公室日常工作【錄用人員要求】女,【福利待遇】五險,定期旅游,班車接送。
    績效專員 北京天元偉業(yè)模板有限公司 北京 面議 1 人
    公司所在地: 北京   學歷要求:大專  工作經(jīng)驗: 2年以上 立即申請
    工作職責:1、依據(jù)績效體系、績效管理制度,編制中高層績效考核方案;2、績效數(shù)據(jù)的收集及來源表的編制;3、組織實施績效考核管理;4、匯總各部門負責人評定績效結(jié)果及績效結(jié)果分析;5、根據(jù)績效分析,對經(jīng)營管理及人力資源管理其他模塊提出改進建議。任職資格:1、人力資源管理或管理學相關(guān)專業(yè),大專以上學歷;2、二年以上工作經(jīng)驗;3、精通KPI\BSC等績效管理工具;4、較強的協(xié)調(diào)溝通能力,...
    人事助理 揚州牧羊國際鋼結(jié)構(gòu)有限責任公司 揚州 面議 2 人
    公司所在地: 江蘇揚州   學歷要求:大學本科  工作經(jīng)驗: 不限 立即申請
    1.本科學歷及以上,有志于從事人力資源工作        2.負責公司的人事事宜,負責招聘,培訓和評估工作3.進行人力季度評估,年度審查和工作獎懲        4.了解員工工作、處理投訴、維持員工關(guān)系;5.制定培訓計劃...
    行政人事部主管 云南睿安特重型鋼結(jié)構(gòu)有限公司 昆明 面議 1 人
    公司所在地: 云南昆明   學歷要求:大專  工作經(jīng)驗: 5年以上 立即申請
    【崗位職責】1、全面統(tǒng)籌規(guī)劃行政人事及戰(zhàn)略管理,擬定規(guī)劃方案,并監(jiān)督各項計劃的實施;2、建立并完善人力資源管理體系,設(shè)計人力資源管理模式(包含招聘、培訓、績效、薪酬及員工發(fā)展等體系的全面建設(shè)),制定和完善人力資源管理制度; 控制人力資源成本; 3、及時處理公司管理過程中的重大行政人事問題; 4、負責公司的整體企業(yè)文化建設(shè)及人才引進等工作。 ...
    總經(jīng)理助理 天津市金萬方鋼結(jié)構(gòu)有限公司 天津 面議 2 人
    公司所在地: 天津   學歷要求:大專  工作經(jīng)驗: 2年以上 立即申請
    崗位職責 1、協(xié)助總經(jīng)理制定戰(zhàn)略規(guī)劃、年度經(jīng)營計劃及各階段工作目標分解,起草公司各階段工作總結(jié)和其他正式文件; 2、協(xié)助總經(jīng)理對公司運作與各職能部門進行管理、協(xié)調(diào)內(nèi)部各部門關(guān)系;3、跟蹤公司經(jīng)營目標達成情況,提供分析意見及改進建議;4、在公司經(jīng)營計劃、銷售策略、資本運作等方面向總經(jīng)理提供具體的解決方案;5、配合總經(jīng)理處理外部公共關(guān)系,參與公司大型公關(guān)活動的策...
    后勤人員 甘肅建投鋼結(jié)構(gòu)分公司甘肅第三建設(shè)公司 蘭州 面議 1 人
    公司所在地: 甘肅蘭州   學歷要求:不限  工作經(jīng)驗: 2年以上 立即申請
    后勤人員主要負責后勤工作,協(xié)助貨物的收發(fā)工作對公司要忠誠,后勤的工作比較雜,對各部門的支持要及時到位。從后勤部門的崗位職責出發(fā),保障甘肅建投鋼結(jié)構(gòu)分公司的各項工作開展。
    人事專員 中建二局鋼結(jié)構(gòu)陽光河源有限公司 河源 5000-6000 1 人
    公司所在地: 廣東河源   學歷要求:大學本科  工作經(jīng)驗: 1年以上 立即申請
    一、工作職責:1. 在上級的領(lǐng)導和監(jiān)督下定期完成量化的工作要求,并能獨立處理和解決所負責的任務(wù);2. 負責招聘工作流程,協(xié)調(diào)辦理員工招聘、入職、離職、調(diào)任、升職等手續(xù);3. 負責維護人事系統(tǒng)和薪酬系統(tǒng),確保準確率,負責考勤與績效;4. 負責管理人力資源相關(guān)文件和檔案;5. 上級領(lǐng)導交代的其他工作;二、任職資格:1.年齡:35周歲...
    會計 共青城東方高科實業(yè)有限公司 九江 4000-6000 1 人
    公司所在地: 江西九江   學歷要求:大專  工作經(jīng)驗: 3年以上以上 立即申請
    記賬開票,要有3-5年的工作經(jīng)驗,吃苦耐芳。公司買社保。
    更多相關(guān)人資行政專員職位:
    人資行政專員