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    南平人資行政副總監(jiān)最新招聘職位

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    職位名稱 公司名稱 工作地點 月薪 招聘人數(shù)
    行政人事經(jīng)理 福建省榮德勝建設(shè)發(fā)展有限公司 南平 8000-10000 1人
    公司所在地:福建南平  學(xué)歷要求:不限  工作經(jīng)驗:不限 立即申請
    全面負(fù)責(zé)人力資源工作、精通人力資源6大?、具有一定溝通協(xié)能力。
    項目總監(jiān) 福建省榮德勝鋼結(jié)構(gòu)建設(shè)發(fā)展有限公司 南平 面議 1人
    公司所在地:福建南平  學(xué)歷要求:大學(xué)本科  工作經(jīng)驗:5年以上 立即申請
    職位描述 全面負(fù)責(zé)項目管理部的工作,負(fù)責(zé)人員的調(diào)度;負(fù)責(zé)項目內(nèi)業(yè)管理、項目施工管理、項目質(zhì)量進(jìn)度管理、項目結(jié)算管理的把關(guān)工作; 1、學(xué)歷專業(yè)要求:大專(含)以上學(xué)歷,鋼結(jié)構(gòu)、土木工程、道橋(鋼結(jié)構(gòu)橋梁)或相關(guān)建筑類專業(yè); 2、經(jīng)歷要求:有1年以上鋼結(jié)構(gòu)安裝工程項目質(zhì)量負(fù)責(zé)人經(jīng)驗或5年以上鋼結(jié)構(gòu)安裝工程項目現(xiàn)場質(zhì)量管理經(jīng)驗,質(zhì)檢員上崗證; ...
    技術(shù)總監(jiān) 福建省榮德勝鋼結(jié)構(gòu)建設(shè)發(fā)展有限公司 南平 面議 1人
    公司所在地:福建南平  學(xué)歷要求:大專  工作經(jīng)驗:不限 立即申請
    把握研發(fā)方向,確保公司技術(shù)開發(fā)戰(zhàn)略目標(biāo)實現(xiàn);負(fù)責(zé)全公司的研發(fā)技術(shù)、質(zhì)量管理工作;主持項目概算及投標(biāo)管理工作。 要求:1、本科以上建筑類鋼結(jié)構(gòu)相關(guān)專業(yè)畢業(yè) 2、5年以上同行業(yè)同崗?fù)毠ぷ鹘?jīng)驗 3、具有豐富的鋼結(jié)構(gòu)工程項目設(shè)計、施工等方面的技術(shù)問題系統(tǒng)的建設(shè)及解決方案 4、對鋼結(jié)構(gòu)工程項目具有較為豐富的管理經(jīng)驗 5、溝通協(xié)調(diào)能力強(qiáng)
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    招聘專員 上饒恒鋼綠色裝配建筑科技有限公司 上饒 4000-5000 1 人
    公司所在地: 江西上饒   學(xué)歷要求:大專  工作經(jīng)驗: 1年以上 立即申請
    工作內(nèi)容:發(fā)布招聘信息、篩選應(yīng)聘人員資料;組織、安排應(yīng)聘人員的面試;辦理員工入職及轉(zhuǎn)正、調(diào)動、離職等異動手續(xù);管理公司人事的檔案;職位要求:有招聘工作經(jīng)驗證,大專及以上學(xué)歷工作時間:八小時制,轉(zhuǎn)正五險一金
    人力資源經(jīng)理 四川霖發(fā)建筑科技有限公司 德陽 4000-6000 1 人
    公司所在地: 四川德陽   學(xué)歷要求:大專  工作經(jīng)驗: 不限 立即申請
    1、負(fù)責(zé)人事招聘,篩選,培訓(xùn)2、員工社保醫(yī)保辦理3、公司相關(guān)資質(zhì)文件辦理4、公司制度編制5、行政后勤工作6、工傷處理
    駐場經(jīng)理 南京信德工程機(jī)械制造有限公司 徐州 面議 2 人
    公司所在地: 江蘇南京   學(xué)歷要求:大專  工作經(jīng)驗: 1年以上以上 立即申請
    辦理員工入職及離職手續(xù)同時協(xié)助企業(yè)管理員工等工作
    人力資源部長 湖北輝創(chuàng)重型工程有限公司 黃岡 面議 1 人
    公司所在地: 湖北武漢   學(xué)歷要求:大專  工作經(jīng)驗: 3年以上 立即申請
    1、年齡28-40歲,人力資源,心理學(xué),管理學(xué)等相關(guān)專業(yè)大學(xué)?萍耙陨蠈W(xué)歷;2、四年以上大中型企業(yè)人力資源部經(jīng)理管理經(jīng)驗,有生產(chǎn)型企業(yè)工作經(jīng)驗者優(yōu)先;3、優(yōu)秀的人力資源規(guī)劃、人才培養(yǎng)、績效管理、薪酬設(shè)計、培訓(xùn)管理、企業(yè)文化建設(shè)能力;4、熟練的計算機(jī)操作技能,良好的文字表達(dá)能力和語言溝通能力,為人處世比較成熟;5、熟悉國家人事政策、法律法規(guī),熟悉國家社會保險,檔案、薪資結(jié)構(gòu)管理流...
    新媒體運營經(jīng)理 湖北鑫海順建材科技有限公司 襄陽 5000-10000 1 人
    公司所在地: 湖北襄陽   學(xué)歷要求:大專  工作經(jīng)驗: 2年以上 立即申請
    1人,20-48歲,大專以上學(xué)歷,負(fù)責(zé)組建新媒體賬號運營團(tuán)隊,賬號0-1搭建,項目對接,視頻選題,寫文案,視頻拍攝剪輯,成品把控,負(fù)責(zé)公司產(chǎn)品在各新媒體平臺推廣運營(包括但不限于:小紅書、抖音、快手等);新媒體營銷活動策劃,工資面議每周單休,上班時間08:00-12:00,14:00-17:30,包中餐
    行政 江蘇華南新能源科技有限公司大豐工廠 鹽城 5000-7000 1 人
    公司所在地: 江蘇鹽城   學(xué)歷要求:大專  工作經(jīng)驗: 不限 立即申請
    1.做事認(rèn)真細(xì)致負(fù)責(zé),有良好的溝通能力;2.有過管理食堂以及客戶接待安排事宜;3.有處理工傷、事故等相關(guān)工作經(jīng)驗;4.具備人事招聘、面試、入職等工作經(jīng)驗;5.具備政府部門協(xié)調(diào)工作能力;6.專科以上學(xué)歷。
    行政 蘭州嘉鵬鋼結(jié)構(gòu)工程有限公司 蘭州 3000-5000 2 人
    公司所在地: 甘肅蘭州   學(xué)歷要求:不限  工作經(jīng)驗: 不限 立即申請
    鋼結(jié)構(gòu)廠行政招聘,要求形象氣質(zhì)佳;1、負(fù)責(zé)員工考勤,辦理入職、離職、請休假手續(xù);2、發(fā)布招聘信息,應(yīng)聘人員簡歷篩選;3、管理人事檔案,辦理、續(xù)簽勞動合同;4、制作、更新員工通訊錄;5、負(fù)責(zé)項目合同文件的歸類、整理、建檔、保管工作;6、電話來訪匯報,來訪人員登記;7、熟練運用辦公軟件;8、對招投標(biāo)流程有一定了解;
    文員 河南卓辰建筑工程有限公司 鄭州 3000-4000 2 人
    公司所在地: 河南鄭州   學(xué)歷要求:大專  工作經(jīng)驗: 1年以上 立即申請
    吃苦耐勞、成熟穩(wěn)重、能長期工作者優(yōu)先考慮。
    總經(jīng)理助理 蘇州錦宇鋼結(jié)構(gòu)有限公司 蘇州 5000-6000 2 人
    公司所在地: 江蘇蘇州   學(xué)歷要求:大學(xué)本科  工作經(jīng)驗: 2年以上 立即申請
    1.做好對外公司關(guān)系的協(xié)調(diào),協(xié)助處理相關(guān)商務(wù)接待工作2.審核項目涉及的重要文件(合同、報表、費用等)3.本科或以上學(xué)歷,同崗位工作一年以上經(jīng)驗4.知識結(jié)構(gòu)較全面,文字撰寫能力較強(qiáng)5.了解法律及財務(wù)方面的知識,能夠迅速掌握與公司業(yè)務(wù)有關(guān)的各種情況6.有較強(qiáng)的協(xié)調(diào)組織、協(xié)調(diào)、溝通能力及人際交往能力
    招聘專員 河南鵬宇杭蕭鋼構(gòu)股份有限公司 駐馬店 3000-5000 2 人
    公司所在地: 河南駐馬店   學(xué)歷要求:大專  工作經(jīng)驗: 2年以上 立即申請
    【崗位職責(zé)】崗位職責(zé): 1.負(fù)責(zé)公司內(nèi)部人才的招聘工作 2.搜集簡歷,對簡歷進(jìn)行分類、篩選,確定面試名單,通知應(yīng)聘者前來面試 3.負(fù)責(zé)招聘廣告的撰寫,招聘網(wǎng)站的維護(hù)和更新,以及招聘網(wǎng)站的信息溝通 4.根據(jù)現(xiàn)有編制及業(yè)務(wù)發(fā)展需求,協(xié)助上級確定招聘目標(biāo),匯總崗位需求數(shù)目和人員需求數(shù)目,制定并執(zhí)行招聘計劃 5.簡歷后備人才選拔方案和人...
    總裁助理 西安永鑫建設(shè)工程有限公司 西安 4000-8000 2 人
    公司所在地: 陜西西安   學(xué)歷要求:大專  工作經(jīng)驗: 3年以上 立即申請
    崗位職責(zé):薪資根據(jù)個人情況可面議1.辦公室文員受公司辦公室主任領(lǐng)導(dǎo),負(fù)責(zé)辦公室日常工作。努力完成辦公室主任交辦的各項事務(wù),對公司內(nèi)部的通知、文件要及時上傳下達(dá),并做好歸檔管理工作。2.公司會議中做好會議記錄、會議結(jié)束整理發(fā)布會議紀(jì)要;3.負(fù)責(zé)公司辦公用品、勞保的申購及發(fā)放,有效利用各種辦公資源,做好出入庫登記工作;4.負(fù)責(zé)辦理員工入職、離職、調(diào)職、晉升、獎懲過程中的各種手續(xù);5...
    行政專員 新疆巨龍興達(dá)鋼結(jié)構(gòu)工程有限公司 烏魯木齊 3000-5000 若干 人
    公司所在地: 新疆烏魯木齊   學(xué)歷要求:大專  工作經(jīng)驗: 3年以上 立即申請
    1、負(fù)責(zé)辦公室日常工作的管理;安保、宿舍、食堂、車輛年審報檢等工作的執(zhí)行和檢查。2、負(fù)責(zé)員工入離職手續(xù)、異動手續(xù)、勞動合同簽訂、社保購買,工傷的辦理。3、負(fù)責(zé)每月核查、制作全員考勤匯總表。4、負(fù)責(zé)公司各類檔案的收集、整理、歸檔。
    人事專員 天津市瑞豐達(dá)金屬制品有限公司 天津 4000-6000 1 人
    公司所在地: 天津   學(xué)歷要求:大專  工作經(jīng)驗: 1年以上 立即申請
    崗位職責(zé) 1、協(xié)助開拓與維護(hù)各種招聘渠道,制定招聘計劃,完成招聘計劃任務(wù),滿足公司人才需求;2、負(fù)責(zé)日常人員離職補(bǔ)聘、簡歷篩選,人員面試安排等工作;通過主動搜索簡歷,挖掘潛力候選人才并溝通;3、其他專項招聘工作的推進(jìn)。4、通過各種渠道及時發(fā)布招聘信息,篩選及搜集簡歷,邀約面試、接待;5、建立人才面試庫、儲備庫,做好招聘工作的相關(guān)數(shù)據(jù)統(tǒng)計和分析;6、協(xié)助負(fù)責(zé)校園招聘項目...
    行政文員 廣西建筑產(chǎn)業(yè)化股份有限公司 賀州 面議 1 人
    公司所在地: 廣西賀州   學(xué)歷要求:大學(xué)本科  工作經(jīng)驗: 2年以上 立即申請
    【崗位職責(zé)】1.負(fù)責(zé)公司各類檔案、公文的收集、整理、歸檔管理工作;2.負(fù)責(zé)公司內(nèi)部日常的行政、后勤、物業(yè)管理及機(jī)動車管理工作;3.準(zhǔn)確及時收發(fā)各類文件及郵件,傳遞各類工作信息,并做好來訪人員的接待工作;4.負(fù)責(zé)文秘、會務(wù)、宣傳工作;督查督辦工作;5.公司固定資產(chǎn)管理工作;6.辦公場所行政、通訊及網(wǎng)絡(luò)管理工作;7.治安、預(yù)防和處置突發(fā)事件、信訪及穩(wěn)定工作;8.黨工團(tuán)建工作;其余辦...
    體系推進(jìn)專員 安徽福聯(lián)鋼結(jié)構(gòu)制作有限公司福聯(lián)重工 蚌埠 面議 1 人
    公司所在地: 安徽蚌埠   學(xué)歷要求:不限  工作經(jīng)驗: 3年以上 立即申請
    體系推進(jìn)專員主要負(fù)責(zé)安徽福聯(lián)重工機(jī)械有限公司的ISO9000&TS16949&ISO14001體系的推進(jìn),以及日常品質(zhì)部與客戶之間的業(yè)務(wù)溝通。
    行政后勤 河北佳強(qiáng)節(jié)能科技有限公司 廊坊 5000-6000 1 人
    公司所在地: 河北廊坊   學(xué)歷要求:大專  工作經(jīng)驗: 不限 立即申請
    1.負(fù)責(zé)與工廠的對接2.負(fù)責(zé)與工地的對接3.每月與工廠及工地核對發(fā)貨量4.安排與計劃工廠生產(chǎn)。5.公司各種證件的申請更新等工作6.公司團(tuán)建的組織工作7.人員的招聘,入職離職手續(xù)的辦理8.領(lǐng)導(dǎo)安排的其它事宜
    信息中心經(jīng)理 杭州中連恒金屬工程有限公司 杭州 面議 1 人
    公司所在地: 浙江杭州   學(xué)歷要求:不限  工作經(jīng)驗: 3年以上 立即申請
    根據(jù)杭州中連恒金屬工程有限公司整體戰(zhàn)略方向,制定IT戰(zhàn)略規(guī)劃、團(tuán)隊建設(shè)和業(yè)務(wù)平臺實現(xiàn),不斷優(yōu)化公司信息化建設(shè);負(fù)責(zé)企業(yè)信息化建設(shè)與整合,本部門的管理及下屬的績效考核,企業(yè)內(nèi)、外信息的收集、整理、反饋,公司計算機(jī)、網(wǎng)絡(luò)管理制度的制定,ERP系統(tǒng)的使用推動,OA系統(tǒng)的建設(shè)和推動,公司一卡通(考勤、門禁、食堂、車輛、宿舍)的全面實施推動,負(fù)責(zé)公司網(wǎng)絡(luò)及信息系統(tǒng)基礎(chǔ)信息的建立和維護(hù);負(fù)...
    新能源光伏事業(yè)部副總 廣東宏華建設(shè)有限公司 東莞 5000-15000 1 人
    公司所在地: 廣東東莞   學(xué)歷要求:大專  工作經(jīng)驗: 3年以上 立即申請
    熟悉工商業(yè)光伏行業(yè)全過程者優(yōu)先,需熟悉對項目的洽談、勘察設(shè)計、方案合同制定、備案申報、項目履約執(zhí)行、驗收并網(wǎng)、售后維護(hù)、補(bǔ)貼申請等工作,協(xié)助集團(tuán)對光伏板塊的運營。
    勞資員 山西領(lǐng)君重工機(jī)械設(shè)備有限公司 吳忠 5000-6000 1 人
    公司所在地: 山西晉中   學(xué)歷要求:大專  工作經(jīng)驗: 不限 立即申請
    1、負(fù)責(zé)項目部人員、勞務(wù)隊工人考勤管理;2、負(fù)責(zé)勞務(wù)隊工作薪資的發(fā)放及簽字蓋章。
    人力資源部經(jīng)理 遼寧華夏鋼結(jié)構(gòu)有限公司 營口 面議 1 人
    公司所在地: 遼寧省營口市   學(xué)歷要求:大學(xué)本科  工作經(jīng)驗: 5年以上 立即申請
    要求:人力資源、工商管理、行政管理等專業(yè)。 待遇:企業(yè)為正式員工繳納養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、工傷保險、失業(yè)保險。最低月薪:4000-5999元應(yīng)聘時,請說明來自鋼結(jié)構(gòu)招聘網(wǎng)
    行政專員 四川快住集成房屋有限公司 綿陽 4000-5000 1 人
    公司所在地: 四川綿陽   學(xué)歷要求:高中  工作經(jīng)驗: 不限 立即申請
    1.公司人員招聘。2、統(tǒng)計每月考勤,員工工資結(jié)算。3、負(fù)責(zé)辦理公司資質(zhì)證書。4、社保、醫(yī)療、公積金增減員。5、負(fù)責(zé)員工勞動合同管理,簽訂、續(xù)簽等事宜;6、負(fù)責(zé)員工轉(zhuǎn)正、調(diào)動手續(xù)辦理、跟蹤;7、負(fù)責(zé)人力資源部各類文件、報告、通知的8、完成領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作;行政工作:9、組織每周例會并記錄與公示。10、客戶接待。
    行政助理 遼寧九州建設(shè)集團(tuán)有限公司 錦州 4000-5000 1 人
    公司所在地: 遼寧沈陽   學(xué)歷要求:不限  工作經(jīng)驗: 不限 立即申請
    在九州建設(shè)主要負(fù)責(zé)五險一金的運作、入轉(zhuǎn)調(diào)離、培訓(xùn)招聘工作,具體如下:1.公司社保與公積金賬戶的獨立運作:每月中旬根據(jù)入離職報表、繳納地變更報表、屬地轉(zhuǎn)移報表制作福利分析表單,得出增減員名單并核算總費用,進(jìn)行財務(wù)請款,跟催付款流程。進(jìn)行相應(yīng)的五險一金增減員操作,并根據(jù)事業(yè)線要求核準(zhǔn)基數(shù)、進(jìn)行調(diào)基工作。2.招聘工作組織開展招聘工作,完成簡歷初步篩選及候選人邀約,及時接待候選人,進(jìn)行...
    人力資源部經(jīng)理 陜西虹程鋼結(jié)構(gòu)工程有限公司 咸陽 4000-5000 1 人
    公司所在地: 陜西西安   學(xué)歷要求:大專  工作經(jīng)驗: 3年以上 立即申請
    崗位職責(zé):負(fù)責(zé)公司人事行政全面工作。 任職要求:負(fù)責(zé)人事行政全面工作。
    辦公室主任 上海德仁建設(shè)鋼結(jié)構(gòu)工程有限公司 上海 面議 1 人
    公司所在地: 上海   學(xué)歷要求:不限  工作經(jīng)驗: 5年以上 立即申請
    1,全面建設(shè)河南德仁建設(shè)工程有限公司上海第二分公司人事行政各項管理制度及文件。從新制定了管理人員薪酬方案。2,主持河南德仁建設(shè)工程有限公司上海第二分公司ISO質(zhì)量認(rèn)證,負(fù)責(zé)每年認(rèn)證的文件編寫,公司內(nèi)審會議主持,各部門工作完成情況檢查。2,負(fù)責(zé)辦公室搬家方案及實施過程,新公司人員配置管理工作的提前安置,得到公司領(lǐng)導(dǎo)嘉獎。3,涉外方面建立很好的地方政府關(guān)系,解決河南德仁建設(shè)工程有限...
    人事行政 山西中昌盛建筑集團(tuán)有限公司 太原 3000-4000 1 人
    公司所在地: 山西太原   學(xué)歷要求:大專  工作經(jīng)驗: 1年以上以上 立即申請
    崗位職責(zé):1、貫徹執(zhí)行人力資源各項管理制度、規(guī)范和流程;2、負(fù)責(zé)公司日常管理工作,如團(tuán)隊建設(shè)、考勤、合同管理等;3、制定招聘計劃,全面開展招聘工作;4、負(fù)責(zé)公司全體員工的保險、公積金辦理。5、負(fù)責(zé)辦理員工關(guān)系相關(guān)的錄用、試用期、調(diào)動、離職以及社會保險等手續(xù),以及提交相關(guān)人事報表6、負(fù)責(zé)公司日常事務(wù)工作,辦公等費用的管理,降低管理費用,增收節(jié)支;7、負(fù)責(zé)公司固定資產(chǎn)與辦公用品、辦...
    行政經(jīng)理 海南永興鋼結(jié)構(gòu)工程有限公司 ? 面議 1 人
    公司所在地: 海南海口   學(xué)歷要求:不限  工作經(jīng)驗: 6年以上 立即申請
    1)主要負(fù)責(zé)永興鋼結(jié)構(gòu)海南分公司日常行政方面的工作,考勤校對、錄入統(tǒng)計,休假審核,高溫補(bǔ)貼統(tǒng)計以及月度、季度、年度報表的統(tǒng)計匯總,簡歷篩選、招聘面試的通知、安排及接待,員工入職、離職的手續(xù)辦理。2)永興鋼結(jié)構(gòu)海南分公司年會,員工活動的籌備策劃、組織安排與執(zhí)行,榮譽(yù)證書、邀請函制作,臺歷、年歷海報設(shè)計及名片、證書等校對、印刷工作,節(jié)日裝飾布置, 生日人數(shù)統(tǒng)計及禮物選購。...
    人事專員 山東宏駿鋼結(jié)構(gòu)有限公司 臨沂 3000-5000 1 人
    公司所在地: 山東臨沂   學(xué)歷要求:不限  工作經(jīng)驗: 2年以上 立即申請
    1、山東宏駿鋼結(jié)構(gòu)有限公司職位信息發(fā)布,簡歷篩選,人員招聘,預(yù)約面試。 2、山東宏駿鋼結(jié)構(gòu)有限公司員工入、離職、調(diào)轉(zhuǎn)正手續(xù)等辦理。3、每周更新、編制花名冊。4、部分績效考核工作。 5、完成工資表和工資卡信息、考勤表等制作。6、相關(guān)福利發(fā)放。 7、山東宏駿鋼結(jié)構(gòu)有限公司員工的入職跟蹤和離職談話等。8、山東宏駿鋼結(jié)構(gòu)有限公司員工勞動合同簽訂、管理,檔案...
    辦公室主任 大理漢工鋼結(jié)構(gòu)制造有限公司 大理 面議 1 人
    公司所在地: 云南大理白族自治州   學(xué)歷要求:不限  工作經(jīng)驗: 3年以上 立即申請
    全面負(fù)責(zé)大理州漢工鋼結(jié)構(gòu)制造有限公司各項行政、人事、物流管理制度的建立、完善、監(jiān)督執(zhí)行和考核;獨立負(fù)責(zé)大理州漢工鋼結(jié)構(gòu)制造有限公司人才招聘、培訓(xùn)、績效考核、社保、勞動紀(jì)律等人事管理工作及員工的后勤保障工作;監(jiān)督物流部門的采購、調(diào)配,保證及時訂貨、送貨;與財務(wù)部、業(yè)務(wù)部之間的銜接和溝通,確保工作及時高效。
    總經(jīng)理助理 寧夏海佰納鋼結(jié)構(gòu)工程有限公司 銀川 面議 1 人
    公司所在地: 寧夏銀川   學(xué)歷要求:不限  工作經(jīng)驗: 3年以上 立即申請
    總經(jīng)理助理處理寧夏海佰納鋼結(jié)構(gòu)工程有限公司日常的人事管理,確保寧夏海佰納鋼結(jié)構(gòu)工程有限公司的生產(chǎn)施工工程開展時的人手充足,與生產(chǎn)經(jīng)理工程經(jīng)理配合好員工穩(wěn)定工作的態(tài)勢。同時管理鋼結(jié)構(gòu)客戶資料,與客戶進(jìn)行溝通,監(jiān)督設(shè)計出圖與施工的進(jìn)度,協(xié)助經(jīng)理簽單。
    人力資源經(jīng)理 沈陽太美幕墻鋼結(jié)構(gòu)工程有限公司 沈陽 面議 1 人
    公司所在地: 遼寧沈陽   學(xué)歷要求:大學(xué)本科  工作經(jīng)驗: 5年以上 立即申請
    1、年齡30—45歲之間,本科以上學(xué)歷。 2、5年以上人力資源管理經(jīng)驗,其中至少3年以上人力資源部長崗位工作經(jīng)驗。 3、有豐富的人力資源理論及實踐經(jīng)驗,對人力資源規(guī)劃、績效管理、薪酬管理、招聘管理、培訓(xùn)管理等有深刻認(rèn)識,并善于結(jié)合企業(yè)實際制訂可持續(xù)發(fā)展與可推行的方案 4、負(fù)責(zé)建立公司人力資源管理體系,并維護(hù)其正常運轉(zhuǎn) 5、具備良好的執(zhí)行力...
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