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    大同人事行政總監(jiān)最新招聘職位

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    職位名稱 公司名稱 工作地點(diǎn) 月薪 招聘人數(shù)
    安全總監(jiān) 大同瑞鋮鋼結(jié)構(gòu)有限公司 大同 8000-10000 1人
    公司所在地:山西大同  學(xué)歷要求:大學(xué)本科  工作經(jīng)驗(yàn):5年以上 立即申請(qǐng)
    1、年齡40歲以下,鋼結(jié)構(gòu)、工民建相關(guān)專業(yè)畢業(yè),本科及以上學(xué)歷。2、五年以上建筑行業(yè)施工安全工作經(jīng)驗(yàn),兩年以上鋼結(jié)構(gòu)施工現(xiàn)場(chǎng)安全管理經(jīng)驗(yàn),取得安全員資格證或安全工程師資格證、具有安全教育培訓(xùn)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。3、了解鋼結(jié)構(gòu)施工安裝過程中的危險(xiǎn)部位和控制方法,能對(duì)施工安裝人員實(shí)施各項(xiàng)安全技術(shù)措施,能夠深入施工作業(yè)現(xiàn)場(chǎng)調(diào)查研究,監(jiān)督安全技術(shù)措施和制度的執(zhí)行情況。4、具有較強(qiáng)的組織能力、綜...
    鋼結(jié)構(gòu)項(xiàng)目技術(shù)總監(jiān) 大同建云集團(tuán)建設(shè)有限公司 大同 10000-15000 3人
    公司所在地:山西大同  學(xué)歷要求:大專  工作經(jīng)驗(yàn):5年以上 立即申請(qǐng)
    對(duì)鋼結(jié)構(gòu)項(xiàng)目技術(shù)總把控,包括對(duì)現(xiàn)場(chǎng)的施工、技術(shù)、決算、監(jiān)督、管理等
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    文控專員 上海貝士特綠色建材有限公司 上海 8000-12000 1 人
    公司所在地: 上海   學(xué)歷要求:大專  工作經(jīng)驗(yàn): 1年以上以上 立即申請(qǐng)
    職責(zé)描述:1.負(fù)責(zé)技術(shù)文檔、工程圖紙、整理、鑒定、統(tǒng)一管理、編目、檢索、統(tǒng)計(jì)與借閱、保存期限和監(jiān)管工作2.詳圖部門人事檔案管理、設(shè)計(jì)人員工作績效管理、協(xié)助人事部門,技術(shù)中心人員招聘和培訓(xùn)管理3. 日?记诠芾、辦公設(shè)備日常維護(hù)管理4.負(fù)責(zé)客戶的接待工作,負(fù)責(zé)接聽電話或者轉(zhuǎn)接電話、負(fù)責(zé)發(fā)放圖紙并做出圖記錄5. 協(xié)助設(shè)計(jì)人員參與深化項(xiàng)目技術(shù)交底資料制定、圖紙排版...
    辦公室主任 寧夏順寶鋼結(jié)構(gòu)有限公司 銀川 3000-4000 1 人
    公司所在地: 寧夏銀川   學(xué)歷要求:大學(xué)本科  工作經(jīng)驗(yàn): 3年以上 立即申請(qǐng)
    【錄用人員要求】(1)本科學(xué)歷,人力資源及相關(guān)專業(yè);(2)自動(dòng)化辦公,三年以上工作經(jīng)驗(yàn)。地址:銀川西夏區(qū)寶湖西路308號(hào)
    行政企劃 武漢精杰重型工程有限公司 武漢 5000-6000 若干 人
    公司所在地: 湖北武漢   學(xué)歷要求:大專  工作經(jīng)驗(yàn): 1年以上 立即申請(qǐng)
    1、能熟悉企業(yè)新媒體網(wǎng)站及公眾號(hào)宣傳,對(duì)外文案推廣。2、有一定的企業(yè)人員崗位培訓(xùn)經(jīng)驗(yàn)。3、一年以上C照駕齡,熟悉武漢市路線者為佳。
    辦公室主任 河南晨盛實(shí)業(yè)有限公司 鄭州 3000-4000 1 人
    公司所在地: 河南安陽   學(xué)歷要求:不限  工作經(jīng)驗(yàn): 不限 立即申請(qǐng)
    【崗位職責(zé)】能夠獨(dú)立完成公司的大小事宜,服從領(lǐng)導(dǎo)安排!句浻萌藛T要求】有2年以上經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先【福利待遇】
    綜合部經(jīng)理 河南潤源鋼結(jié)構(gòu)有限公司 南陽 4000-6000 1 人
    公司所在地: 河南南陽   學(xué)歷要求:大專  工作經(jīng)驗(yàn): 不限 立即申請(qǐng)
    1、協(xié)助副總做好企業(yè)文化建設(shè);2、規(guī)章制度制定并監(jiān)督執(zhí)行;3、做好員工關(guān)系,處理勞資糾紛;4、日常招聘及事務(wù)性工作處理;5、做好外聯(lián)對(duì)接事項(xiàng)。
    辦公室主任 濰坊東泰鋼結(jié)構(gòu)工程有限公司 濰坊 面議 1 人
    公司所在地: 山東濰坊   學(xué)歷要求:不限  工作經(jīng)驗(yàn): 2年以上 立即申請(qǐng)
    辦公室主任主要負(fù)責(zé)處理濰坊東泰鋼結(jié)構(gòu)工程有限公司辦公室日常事務(wù),如營銷中心租賃合同續(xù)簽,維護(hù)管理辦公家具、設(shè)備,訂購消耗品,辦公室接待等。還負(fù)責(zé)管理濰坊東泰鋼結(jié)構(gòu)工程有限公司的工廠辦公室的事務(wù)。確保辦公室的順利運(yùn)行;
    辦公室主任 江蘇飛天工程有限公司 面議 1 人
    公司所在地: 江蘇省徐州市   學(xué)歷要求:大學(xué)本科  工作經(jīng)驗(yàn): 3以上 立即申請(qǐng)
    負(fù)責(zé)徐州工廠區(qū)域內(nèi)的行政及人事工作,制定或修改各項(xiàng)規(guī)章制度報(bào)總經(jīng)理批準(zhǔn)實(shí)施。向總經(jīng)理定期匯報(bào)工作,按總經(jīng)理要求開展工作,并提出解決問題方案供總經(jīng)理參考。 請(qǐng)以郵件形式發(fā)送簡歷,并注明來自www.mygjg.com
    ERP/SAP管理員 揚(yáng)州牧羊國際鋼結(jié)構(gòu)有限責(zé)任公司 揚(yáng)州 面議 1 人
    公司所在地: 江蘇揚(yáng)州   學(xué)歷要求:大學(xué)本科  工作經(jīng)驗(yàn): 2年以上 立即申請(qǐng)
    1.學(xué)士學(xué)位及以上,計(jì)算機(jī)相關(guān),信息化類相關(guān)專業(yè),至少兩年的SAP/ERP工作經(jīng)驗(yàn)     2.熟悉SAP實(shí)施方法論,熟悉系統(tǒng)配置,具備獨(dú)立實(shí)施能力;熟悉FI/CO MM PP PM SD BW HR PS ABAP BASIS等模塊中某一...
    總經(jīng)辦主任 華胤廈門鋼業(yè)有限公司大成鋼結(jié)構(gòu) 廈門 面議 1 人
    公司所在地: 福建廈門   學(xué)歷要求:不限  工作經(jīng)驗(yàn): 6年以上 立即申請(qǐng)
    全面負(fù)責(zé)華胤(廈門)鋼業(yè)有限公司的行政、合同、法務(wù)、OA辦公系統(tǒng)、網(wǎng)絡(luò)、固定資產(chǎn)后勤等方面管理:1、全面負(fù)責(zé)大城鋼結(jié)構(gòu)(廈門)有限公司證照、資質(zhì)管理、印章管理、檔案管理、合同管理、固定資產(chǎn)實(shí)物管理等;2、負(fù)責(zé)對(duì)華胤集團(tuán)廈門鋼結(jié)構(gòu)公司月度例會(huì)、華胤集團(tuán)廈門鋼結(jié)構(gòu)公司的周例會(huì)進(jìn)行管理,對(duì)會(huì)議決議的 落實(shí)情況進(jìn)行追蹤檢查及信息反饋;3、負(fù)責(zé)集團(tuán)公司及各分公司電腦網(wǎng)絡(luò)及電話網(wǎng)...
    辦公室文員 河北霸州市興源鋼結(jié)構(gòu)有限公司 廊坊 面議 2 人
    公司所在地: 河北廊坊   學(xué)歷要求:大專  工作經(jīng)驗(yàn): 1年以上 立即申請(qǐng)
    可接受畢業(yè)生接打電話,管理資料,統(tǒng)計(jì)票據(jù)等要求熟悉電腦,工作認(rèn)真仔細(xì),有責(zé)任心。                         ...
    董事長助理 湖北弘澤裕隆鋼結(jié)構(gòu)工程有限公司 荊門 3000-6000 1 人
    公司所在地: 湖北荊門   學(xué)歷要求:大學(xué)本科  工作經(jīng)驗(yàn): 2年以上 立即申請(qǐng)
    【崗位職責(zé)】協(xié)助董事長處理一切日常性管理工作!句浻萌藛T要求】30-45周歲,男女均可,本科以上學(xué)歷,管理類或機(jī)械類專業(yè);掌握先進(jìn)的企業(yè)經(jīng)營管理知識(shí)和理念,擅長集團(tuán)化管控模式建設(shè);熟悉戰(zhàn)略、人力資源、行政、生產(chǎn)經(jīng)營、營銷等模板的具體業(yè)務(wù)操作;很強(qiáng)的分析決策能力、管理創(chuàng)新能力、組織領(lǐng)導(dǎo)能力、溝通協(xié)調(diào)能力;有三年以上大中型企業(yè)主管級(jí)工作經(jīng)驗(yàn),三年以上高層管理工作經(jīng)歷,會(huì)開車!靖@...
    人事主管 江西中存建筑工程有限公司 南昌 5000-6000 1 人
    公司所在地: 江西南昌   學(xué)歷要求:大專  工作經(jīng)驗(yàn): 3年以上 立即申請(qǐng)
    崗位職責(zé):負(fù)責(zé)協(xié)助部門負(fù)責(zé)人推進(jìn)公司薪酬福利和績效管理等工作,組織并核算員工月度及年度績效考核。任職要求:1、公司全面管理或人事主管工作經(jīng)驗(yàn)三年以上。2、熟悉人力資源管理事務(wù)性工作。3、熟悉鋼結(jié)構(gòu)生產(chǎn)管理者優(yōu)先錄取。
    辦公室主任 鄭州大唐鋼結(jié)構(gòu)工程有限公司 鄭州 4000-5000 1 人
    公司所在地: 河南鄭州   學(xué)歷要求:大學(xué)本科  工作經(jīng)驗(yàn): 5年以上 立即申請(qǐng)
    【崗位職責(zé)】工作職責(zé)及內(nèi)容:1.根據(jù)項(xiàng)目需要,及時(shí)草擬合同文本;2.按照公司制定的產(chǎn)品價(jià)格,審核合同條款,確保公司利益;3.涉及合同變更的,負(fù)責(zé)審核及與相關(guān)技術(shù)、項(xiàng)目部、工廠、財(cái)務(wù)溝通;4.與合作伙伴溝通,草擬居間協(xié)議;5.合同簽訂后及時(shí)進(jìn)行生產(chǎn)任務(wù)書的下達(dá),按合同節(jié)點(diǎn)督促工廠安排生產(chǎn)和發(fā)貨;6.不斷的加強(qiáng)學(xué)習(xí),熟知合同法規(guī),處理合同糾紛,維護(hù)公司利益;7.收集新產(chǎn)品信息,市場(chǎng)...
    人事專員 廣東東橋鋼結(jié)構(gòu)安裝工程有限公司 東莞 4000-5000 1 人
    公司所在地: 廣東東莞   學(xué)歷要求:高中  工作經(jīng)驗(yàn): 1年以上 立即申請(qǐng)
    一、負(fù)責(zé)人事檔案管理工作1、辦理員工入職、離職、轉(zhuǎn)正、晉升、調(diào)薪等相關(guān)手續(xù)工作;2、建立和維護(hù)人事檔案、公司員工花名冊(cè),及時(shí)更新員工的信息和資料;3、負(fù)責(zé)與員工員工勞動(dòng)合同的簽訂、變更、續(xù)訂及終止相關(guān)手續(xù)工作;4、辦理員工社保繳納工作,制作相關(guān)月報(bào)表提交給財(cái)務(wù)部;5、每日負(fù)責(zé)員工商業(yè)保險(xiǎn)的申報(bào)(增減員)二、負(fù)責(zé)培訓(xùn)管理工作三、服從上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)安排的工作
    總經(jīng)理助理 廣東省東虹建設(shè)工程有限公司 東莞 6000-8000 1 人
    公司所在地: 廣東惠州   學(xué)歷要求:不限  工作經(jīng)驗(yàn): 3年以上 立即申請(qǐng)
    崗位要求:1、 工作經(jīng)驗(yàn):3年以上工作經(jīng)驗(yàn)2、 職位描述:執(zhí)行與跟蹤總經(jīng)理下達(dá)事宜3、 技能要求:有執(zhí)行力、有魄力的職場(chǎng)人士優(yōu)先4、 薪資待遇:面談東弘鋼構(gòu)東莞公司地址:東莞市南城區(qū)黃金路1號(hào)天安數(shù)碼城F1棟602
    鋼結(jié)構(gòu)行業(yè)辦公室主任 安徽省華順鋼結(jié)構(gòu)工程有限公司 合肥 面議 1 人
    公司所在地: 安徽合肥   學(xué)歷要求:大專  工作經(jīng)驗(yàn): 2年以上以上 立即申請(qǐng)
    崗位職責(zé):1、中層管理職位,負(fù)責(zé)其功能領(lǐng)域內(nèi)主要目標(biāo)和計(jì)劃,制定、指導(dǎo)或協(xié)助上層執(zhí)行相關(guān)的政策和制度;2、負(fù)責(zé)部門的日常管理工作及部門員工的管理、指導(dǎo)、培訓(xùn)及評(píng)估;3、行政管理規(guī)章建制及工作流程的優(yōu)化;4、綜合調(diào)研、收集與企業(yè)相關(guān)的政策法規(guī)和信息;5、統(tǒng)籌規(guī)劃,協(xié)調(diào)各業(yè)務(wù)部門的關(guān)系,為各部門解決具體問題;6、提高內(nèi)部管理,應(yīng)用檢查、指導(dǎo)和培訓(xùn)等方式,加強(qiáng)部門間的溝通聯(lián)系;7、維...
    行政部主管 廣州市雅新鋼結(jié)構(gòu)制品有限公司 廣州 面議 1 人
    公司所在地: 廣東廣州   學(xué)歷要求:大專  工作經(jīng)驗(yàn): 3年以上 立即申請(qǐng)
    要求:大專以上學(xué)歷,三年以上工作經(jīng)驗(yàn)。對(duì)行政部門工作熟悉,能夠全盤管理公司日常行政事務(wù)。勾通應(yīng)變能力強(qiáng),有責(zé)任心,幫公司定制各項(xiàng)規(guī)章制度,并監(jiān)督執(zhí)行。有一定交際能力和文筆功底。工資面議。請(qǐng)您在應(yīng)聘材料上標(biāo)明,此職位的信息來源于鋼結(jié)構(gòu)招聘網(wǎng)廣州市雅新鋼結(jié)構(gòu)制品有限公司
    行政主管 廣東中基建筑科技有限公司 宜春 6000-8000 1 人
    公司所在地: 廣東東莞   學(xué)歷要求:大專  工作經(jīng)驗(yàn): 5年以上 立即申請(qǐng)
    1.負(fù)責(zé)公司行政方面重要會(huì)議和重大活動(dòng)的組織籌備工作。2.負(fù)責(zé)公司固定資產(chǎn)及低值易耗品的統(tǒng)籌管理工作。3.接待公司重要來訪客人,處理行政方面的重要函件。4.管理公司的后勤服務(wù)工作,創(chuàng)造和保持良好的工作環(huán)境。5.負(fù)責(zé)統(tǒng)籌、協(xié)調(diào)辦公室與其他部門的工作,確保部門之間的良好協(xié)作。
    行政部主任 安徽新鴻偉鋼結(jié)構(gòu)有限公司 合肥 面議 1 人
    公司所在地: 安徽合肥   學(xué)歷要求:不限  工作經(jīng)驗(yàn): 3年以上 立即申請(qǐng)
    在生產(chǎn)型企業(yè)做行政工作,三至五年以上工作經(jīng)驗(yàn),文案功底好請(qǐng)您在應(yīng)聘材料上標(biāo)明,此職位的信息來源于鋼結(jié)構(gòu)招聘網(wǎng)安徽新鴻偉鋼結(jié)構(gòu)有限公司
    法務(wù)專員 南通沙巖重工有限公司 南通 5000-6000 1 人
    公司所在地: 江蘇南通   學(xué)歷要求:大學(xué)本科  工作經(jīng)驗(yàn): 3年以上 立即申請(qǐng)
    法務(wù)專員職位介紹核心定位:企業(yè)法律事務(wù)的基礎(chǔ)執(zhí)行者,負(fù)責(zé)合規(guī)審核、風(fēng)險(xiǎn)防控與基礎(chǔ)法律支持,是企業(yè)法律合規(guī)體系的核心落地角色。核心職責(zé)• 合同管理:起草、審核銷售、采購、勞務(wù)等各類商業(yè)合同,排查法律風(fēng)險(xiǎn)并優(yōu)化條款。• 合規(guī)保障:解讀法律法規(guī)及政策,協(xié)助搭建合規(guī)體系,開展員工法律合規(guī)培訓(xùn)(如反商業(yè)賄賂、數(shù)據(jù)安全等)。•...
    行政專員和人事專員 湖南恒岳重鋼鋼結(jié)構(gòu)工程有限公司 衡陽 面議 3 人
    公司所在地: 湖南衡陽   學(xué)歷要求:不限  工作經(jīng)驗(yàn): 不限 立即申請(qǐng)
    行政部門、后勤部門工作(辦公、文員、行政、后勤、人事)有相關(guān)經(jīng)驗(yàn),有行政主管、人事主管經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
    績效專員 北京天元偉業(yè)模板有限公司 北京 面議 1 人
    公司所在地: 北京   學(xué)歷要求:大專  工作經(jīng)驗(yàn): 2年以上 立即申請(qǐng)
    工作職責(zé):1、依據(jù)績效體系、績效管理制度,編制中高層績效考核方案;2、績效數(shù)據(jù)的收集及來源表的編制;3、組織實(shí)施績效考核管理;4、匯總各部門負(fù)責(zé)人評(píng)定績效結(jié)果及績效結(jié)果分析;5、根據(jù)績效分析,對(duì)經(jīng)營管理及人力資源管理其他模塊提出改進(jìn)建議。任職資格:1、人力資源管理或管理學(xué)相關(guān)專業(yè),大專以上學(xué)歷;2、二年以上工作經(jīng)驗(yàn);3、精通KPI\BSC等績效管理工具;4、較強(qiáng)的協(xié)調(diào)溝通能力,...
    行政人事 四川日上金屬工業(yè)有限公司 南充 面議 1 人
    公司所在地: 四川南充   學(xué)歷要求:不限  工作經(jīng)驗(yàn): 3年以上 立即申請(qǐng)
    【崗位職責(zé)】負(fù)責(zé)公司的人員招聘、崗位規(guī)劃、薪資規(guī)劃、勞動(dòng)合同管理等【錄用人員要求】三年以上人力資源工作經(jīng)驗(yàn)。【薪資待遇】待遇面議
    辦公室內(nèi)勤 鞍山奎武鋼結(jié)構(gòu)工程有限公司 鞍山 3000-5000 2 人
    公司所在地: 遼寧鞍山   學(xué)歷要求:大專  工作經(jīng)驗(yàn): 1年以上 立即申請(qǐng)
    【崗位職責(zé)】【錄用人員要求】熟練掌握辦公室軟件,最好是機(jī)械制圖專業(yè),能簡單看懂圖紙,以上崗位女性優(yōu)先!靖@觥棵赓M(fèi)午餐,五險(xiǎn)
    總助 成都蜀中圣成建材有限責(zé)任公司 成都 10000-25000 2 人
    公司所在地: 四川成都   學(xué)歷要求:大專  工作經(jīng)驗(yàn): 不限 立即申請(qǐng)
    1.協(xié)助建材銷售二部團(tuán)隊(duì)內(nèi)部建設(shè);2.配合華西、華東市場(chǎng)開拓;3.服從總經(jīng)理工作安排,直接對(duì)總經(jīng)理負(fù)責(zé);4.本崗位性質(zhì)需應(yīng)酬,可照顧總經(jīng)理生活和工作;5.崗位試用期一個(gè)月,試用期工資為正式轉(zhuǎn)正工資的80%,試崗期間購買五險(xiǎn)一金,試崗不合格可調(diào)崗。應(yīng)屆畢業(yè)生需在6個(gè)月內(nèi)取得相應(yīng)學(xué)歷學(xué)位證書。
    人力資源部經(jīng)理 陜西虹程鋼結(jié)構(gòu)工程有限公司 咸陽 4000-5000 1 人
    公司所在地: 陜西西安   學(xué)歷要求:大專  工作經(jīng)驗(yàn): 3年以上 立即申請(qǐng)
    崗位職責(zé):負(fù)責(zé)公司人事行政全面工作。 任職要求:負(fù)責(zé)人事行政全面工作。
    工廠人力資源主管 廣西景典鋼結(jié)構(gòu)有限公司 南寧 6000-8000 1 人
    公司所在地: 廣西南寧   學(xué)歷要求:大專  工作經(jīng)驗(yàn): 3年以上 立即申請(qǐng)
    一、崗位職責(zé):1、招聘與人才管理:依據(jù)公司戰(zhàn)略及人才需求,制定并執(zhí)行招聘計(jì)劃,精準(zhǔn)挖掘鋼結(jié)構(gòu)生產(chǎn)相關(guān)崗位(如:生產(chǎn)質(zhì)量管理,生產(chǎn)安全管理,工廠人力資源管理,生產(chǎn)計(jì)劃調(diào)度,生產(chǎn)供應(yīng)管理,車間主任,鋼結(jié)構(gòu)生產(chǎn)工人:高端設(shè)備操作工,油漆工,焊接工,裝配工等。)人才,保障各崗位人員及時(shí)到位,優(yōu)化人才隊(duì)伍結(jié)構(gòu)。2、培訓(xùn)體系搭建:結(jié)合鋼結(jié)構(gòu)工廠生產(chǎn)崗位特點(diǎn),建立分層分類的培訓(xùn)體系,涵蓋新員...
    文秘 湖南金品鋼結(jié)構(gòu)有限公司 長沙 3000-4000 1 人
    公司所在地: 湖南長沙   學(xué)歷要求:大專  工作經(jīng)驗(yàn): 3年以上 立即申請(qǐng)
    【崗位職責(zé)】一、公司各類公文寫作;二、公司各類會(huì)議組織、人員接待管理三、公司信息化管理四、公司合理化建議五、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作任務(wù)。
    行政專員 四川省鋼構(gòu)智造有限公司 眉山 4000-6000 1 人
    公司所在地: 四川眉山   學(xué)歷要求:大學(xué)本科  工作經(jīng)驗(yàn): 不限 立即申請(qǐng)
    人力資源績效考核
    人力行政總監(jiān) 龍慶東南(海南)綠色建筑有限公司 海南 15000-20000 1 人
    公司所在地: 海南臨高   學(xué)歷要求:不限  工作經(jīng)驗(yàn): 不限 立即申請(qǐng)
    1、全面負(fù)責(zé)公司人力資源六大模塊工作的開展和統(tǒng)籌所有行政事宜。2、依據(jù)公司的戰(zhàn)略目標(biāo),組建公司及項(xiàng)目運(yùn)營團(tuán)隊(duì)、構(gòu)建公司管控系統(tǒng),制定標(biāo)準(zhǔn)化流程。3、組織公司制度、流程文件的制定、審核、修訂。4、建立并完善人力資源管理體系,研究、設(shè)計(jì)人力資源管理模式,組織制訂系統(tǒng)的公司人力資源管理手冊(cè)。5、搭建公司各部門團(tuán)隊(duì),做好人才的選用育留工作,并對(duì)高層管理人才盡調(diào)。6、負(fù)責(zé)組織開展培訓(xùn)工作...
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