職位名稱

公司名稱

工作地點

月薪

招聘人數(shù)

行政主管	西藏飛虹鋼結構有限公司	拉薩	面議	1人
公司所在地：西藏拉薩  學歷要求：大學本科  工作經(jīng)驗：4年以上 收藏職位 【崗位職責】1、協(xié)助制訂公司年度工作計劃，督促各部門制訂計劃分解方案，經(jīng)批準后組織檢查落實。 2、計劃管理。探索計劃與總結工作方法，制作相關檢查與執(zhí)行的工作工具。 3、制訂、修訂部門層級的管理制度，對各部門提交的規(guī)章制度草案進行審核、指導和標準化把關，統(tǒng)一編號和格式，予以發(fā)布實施。 4、制訂公司行政相關的工作流程，審核修訂專項工作流程。 ...

辦公后勤人員	淄博市競迅鋼構制品有限公司	淄博	4000-6000	1 人
公司所在地： 山東淄博   學歷要求：不限  工作經(jīng)驗： 不限 收藏職位 1.保存銷售合同及出入庫收據(jù)單。2.記錄產(chǎn)品的出入庫，做好內(nèi)外賬登記。3.節(jié)假日海報、宣傳。4.統(tǒng)計，數(shù)據(jù)錄入，5.記錄員工考勤，月末工資費用報銷審核。6.辦公室日常打印工作，重要資料的存檔7.招聘8.倉庫物流對賬以及審核單據(jù)公司有餐廳，宿舍，生活便利，每月二十五號發(fā)放工資，繳納五險

人事專員	廣西佳成集成房屋有限公司	南寧	面議	2 人
公司所在地： 廣西南寧   學歷要求：大專  工作經(jīng)驗： 3年以上 收藏職位 【崗位職責】1、負責公司人員招聘、入職、離職等人事工作；2、負責公司人員考勤、績效月報匯總、人事月報匯總；3、負責協(xié)調公司各部門之間的關系，努力發(fā)揮公司的整體組織優(yōu)勢；4、完成領導交代的其他事項。【錄用人員要求】1、男女不限，25-35歲，大專及以上學歷，人力資源管理、行政管理等相關專業(yè)畢業(yè)。2、從事人力資源管理工作3年以上，為人處事穩(wěn)重，執(zhí)行力強，溝通、協(xié)調能力好，踏實肯干。...

人事行政經(jīng)理	杭蕭鋼構（信陽）有限公司	信陽	8000-10000	1 人
公司所在地： 河南信陽   學歷要求：大學本科  工作經(jīng)驗： 5年以上 收藏職位 人事方面：1、組織編制人力資源管理的相關制度，并組織貫徹執(zhí)行，定期修正。2、組織編制并落實人力資源發(fā)展規(guī)劃，完成人力資源的挖掘、儲備工作。3、依據(jù)公司各部門的需求和崗位任職條件，制定招聘計劃，組織面試、復試，完成人員配備。4、根據(jù)公司發(fā)展要求，針對各類崗位員工設計培訓方案并具體實施。5、完成公司各部門人員的業(yè)績考核，有效實現(xiàn)績效考核的目的。6、負責組織完成員工的薪酬及保險福利等...

人力行政總監(jiān)	龍慶東南（海南）綠色建筑有限公司	海南	15000-20000	1 人
公司所在地： 海南臨高   學歷要求：不限  工作經(jīng)驗： 不限 收藏職位 1、全面負責公司人力資源六大模塊工作的開展和統(tǒng)籌所有行政事宜。2、依據(jù)公司的戰(zhàn)略目標，組建公司及項目運營團隊、構建公司管控系統(tǒng)，制定標準化流程。3、組織公司制度、流程文件的制定、審核、修訂。4、建立并完善人力資源管理體系，研究、設計人力資源管理模式，組織制訂系統(tǒng)的公司人力資源管理手冊。5、搭建公司各部門團隊，做好人才的選用育留工作，并對高層管理人才盡調。6、負責組織開展培訓工作...

總經(jīng)理助理	河南億立鋼構建設工程有限公司	安陽	3000-4000	1 人
公司所在地： 河南安陽   學歷要求：不限  工作經(jīng)驗： 不限 收藏職位 【崗位職責】【錄用人員要求】【福利待遇】鋼結構公司3年工作經(jīng)驗，本科。女

行政文員	鎮(zhèn)江金豪路橋配套工程有限公司	鎮(zhèn)江	5000-6000	2 人
公司所在地： 江蘇鎮(zhèn)江   學歷要求：不限  工作經(jīng)驗： 3年以上 收藏職位 內(nèi)勤、生產(chǎn)辦公室統(tǒng)計、人事 （行政專員/助理）1.負責相關文件的整理下發(fā)，對文件，信件的接收與轉達并做好相關記錄2.負責行政辦公用品的保管，發(fā)放3.負責行政部門信息的收集、整理、打印4.對總經(jīng)理各項工作指令的整理，工作進度的確認及完成情況的確認與反饋5.負責查詢網(wǎng)站是否有標，投標并制作標書，制作報價單，開具發(fā)貨單6.生產(chǎn)辦公室數(shù)據(jù)統(tǒng)計，制作報表7.生產(chǎn)辦公室統(tǒng)計單謄寫...

江西杭蕭急聘行政安全	江西杭蕭鋼構有限公司	南昌	3000-4000	1 人
公司所在地： 江西省南昌市   學歷要求：大專  工作經(jīng)驗： 3年以上 收藏職位 崗位職責：1、負責公司內(nèi)部辦公網(wǎng)絡維護相關工作2、負責做好網(wǎng)絡基本知識、網(wǎng)絡操作技能和辦公應用軟件的培訓工作；3、負責公司通訊設施的維護，電腦使用的檢查、固定資產(chǎn)臺賬的維護等工作4、負責車間安全生產(chǎn)管理、安全操作指導工作。5、負責車間安全生產(chǎn)檢查的組織管理與協(xié)調。任職條件大專以上學歷，年齡26-45歲，要求熟悉系統(tǒng)主要應用軟件的運行和使用，能維護公司內(nèi)部網(wǎng)絡的順利運行，熟悉網(wǎng)絡...

總經(jīng)理助理	山東泰信鋼結構建筑科技有限公司	濱州	4000-10000	1 人
公司所在地： 山東濱州   學歷要求：大學本科  工作經(jīng)驗： 不限 收藏職位 總經(jīng)理助理：1名月薪3500-9000＋季度績效＋年終獎要求：本科以上學歷，建筑、市場營銷等相關專業(yè)；1、性別不限，35周歲以內(nèi)；2、有駕駛經(jīng)驗，有較強的文字表達能力，語言溝通能力；3、有創(chuàng)新意識及良好的團隊合作精神，能承受一定的工作壓力，相關采購經(jīng)驗者優(yōu)先，可接受應屆畢業(yè)生。

辦公室行政崗位	安徽聯(lián)圖智能科技有限公司	蚌埠	4000-5000	2 人
公司所在地： 安徽合肥   學歷要求：不限  工作經(jīng)驗： 不限 收藏職位 協(xié)助財務部整合信息資料、統(tǒng)計數(shù)據(jù)、Excel制表、填制單據(jù)與憑證、使用電腦系統(tǒng)軟件金蝶、速達等錄入憑證；協(xié)助倉庫部門填制出入庫單、領料單、Excel制匯總表、作庫存走勢圖、作分析報告；配合采購部門制定采購計劃；協(xié)助運輸部門電聯(lián)客戶落實訂單；協(xié)助行政部門撰寫文字材料、完成領導安排的其他事項。

人力行政經(jīng)理	上饒恒鋼綠色裝配建筑科技有限公司	上饒	8000-12000	1 人
公司所在地： 江西上饒   學歷要求：大學本科  工作經(jīng)驗： 5年以上 收藏職位 主要負責公司人力行政的管理，建立公司制度體系�！�       1、全面負責公司行政和人力資源部部門工作，全面負責全公司的辦文、辦事、辦會等行政工作和人力資源六大模塊工作;　　2、全面負責公司內(nèi)部協(xié)調和外部聯(lián)系工作;　　3、全面公司接待工作和公司企業(yè)文化建設工作;　　4、根據(jù)公司當前實際，協(xié)助公司領導編制或修訂...

行政專員	華胤鋼結構工程（江蘇）有限公司	南通	4000-5000	2 人
公司所在地： 江蘇南通   學歷要求：大專  工作經(jīng)驗： 不限 收藏職位 有行政相關工作經(jīng)理，大專學歷工作時間：5天，八小時。待遇4000-45001、 免費工作餐，外地員工提供宿舍（空調、熱水）。2、 入職繳納五險一金。3、 生日禮金、員工免費體檢。

人力資源總監(jiān)	海南銀潮鋼結構工程有限公司	�？�	面議	1 人
公司所在地： 海南�？�   學歷要求：不限  工作經(jīng)驗： 6年以上 收藏職位 1、根據(jù)海南銀潮鋼結構工程有限公司戰(zhàn)略發(fā)展需要，全面實施人力資源管理與開發(fā)。制定公司人力資源管理中、長期規(guī)劃、政策、制度和年度計劃。 2、建立和完善海南銀潮鋼結構工程有限公司各項人事制度，執(zhí)行總部的各項人力資源流程及規(guī)劃，并推動和監(jiān)督各部門認真執(zhí)行。 2、及時掌握海南銀潮鋼結構工程有限公司的人力資源狀況，負責人力資源成本的預算和控制，確保公司人力資源的合理使...

行政文員和人事助理	河北盛達鋼結構有限公司	石家莊 邢臺	面議	2 人
公司所在地： 河北石家莊   學歷要求：不限  工作經(jīng)驗： 1年以上 收藏職位 【崗位職責】行政文員1人  人事助理1人【錄用人員要求】有行政、辦公室、人力資源工作經(jīng)驗。【福利待遇】河北盛達鋼結構有限公司歡迎您的加入。

培訓專員	卓達新材推廣研發(fā)建設集團	石家莊	面議	2 人
公司所在地： 河北石家莊   學歷要求：大學本科  工作經(jīng)驗： 3年以上 收藏職位 【崗位職責及要求】1、協(xié)助培訓主管調查培訓需求完成培訓計劃； 2、協(xié)助主管領導組織實施培訓，把控好培訓過程并做好記錄； 3、負責培訓相關資料、器材用具等的保存和維護，及時匯報工作；4、25-35歲，管理類；本科及以上學歷；3年以上相關工作經(jīng)驗。

總經(jīng)理助理	四川華園宏橋科技有限公司	德陽	6000-8000	1 人
公司所在地： 四川德陽   學歷要求：大專  工作經(jīng)驗： 不限 收藏職位 1、負責統(tǒng)籌公司行政事務管理及后勤保障工作，主導黨建活動和工會活動的策劃與組織實施。2、負責組織實施助理級及以上管理人員績效考核、職級晉升、崗位異動、紀律管理及考勤休假制度，協(xié)同開展黨務工作，并統(tǒng)籌跨部門協(xié)調管理。3、負責人力資源管理體系建設，包括但不限于薪酬福利體系設計、組織架構優(yōu)化、人力成本管控、員工關系管理、招聘與甄選等工作。4、根據(jù)總經(jīng)理授權，統(tǒng)籌企業(yè)經(jīng)營管理工作（涵蓋...

IT運維開發(fā)工程師	遼寧大金重工股份有限公司	煙臺	4000-8000	1 人
公司所在地： 遼寧阜新   學歷要求：大學本科  工作經(jīng)驗： 3年以上 收藏職位 1、Exsi系統(tǒng)運維、虛擬機管理、系統(tǒng)巡檢、故障處理2、信息系統(tǒng)系統(tǒng)部署、運維管理、信息安全管理、信息系統(tǒng)二次開發(fā)、功能擴展3、OA平臺管理、系統(tǒng)升級、安全管理、數(shù)據(jù)備份4、系統(tǒng)集成開發(fā)、功能擴展、架構優(yōu)化5、流程管理、表單管理、門戶管理、權限管理6、ERP平臺管理、系統(tǒng)升級、安全管理、數(shù)據(jù)備份7、BOS開發(fā)、動態(tài)擴展、數(shù)據(jù)集成、數(shù)據(jù)庫優(yōu)化8、平臺管理、權限管理、表單管理

人事行政主管	新疆聚之盛制冷科技有限公司	昌吉	6000-7000	1 人
公司所在地： 新疆昌吉回族自治州   學歷要求：不限  工作經(jīng)驗： 3年以上 收藏職位 主要負責會議、文書、印信、檔案、接待、宣傳欄、文件報紙收發(fā)招聘，培訓，考勤，社保，員工及檔案管理

行政	蘭州嘉鵬鋼結構工程有限公司	蘭州	3000-5000	2 人
公司所在地： 甘肅蘭州   學歷要求：不限  工作經(jīng)驗： 不限 收藏職位 鋼結構廠行政招聘，要求形象氣質佳；1、負責員工考勤，辦理入職、離職、請休假手續(xù)；2、發(fā)布招聘信息，應聘人員簡歷篩選；3、管理人事檔案，辦理、續(xù)簽勞動合同；4、制作、更新員工通訊錄；5、負責項目合同文件的歸類、整理、建檔、保管工作；6、電話來訪匯報，來訪人員登記；7、熟練運用辦公軟件；8、對招投標流程有一定了解；

人力資源經(jīng)理	沈陽太美幕墻鋼結構工程有限公司	沈陽	面議	1 人
公司所在地： 遼寧沈陽   學歷要求：大學本科  工作經(jīng)驗： 5年以上 收藏職位 1、年齡30—45歲之間，本科以上學歷。 2、5年以上人力資源管理經(jīng)驗，其中至少3年以上人力資源部長崗位工作經(jīng)驗。 3、有豐富的人力資源理論及實踐經(jīng)驗，對人力資源規(guī)劃、績效管理、薪酬管理、招聘管理、培訓管理等有深刻認識，并善于結合企業(yè)實際制訂可持續(xù)發(fā)展與可推行的方案 4、負責建立公司人力資源管理體系，并維護其正常運轉 5、具備良好的執(zhí)行力...

南陽寅興招聘人力資源	南陽市寅興實業(yè)有限公司	南陽	3000-4000	1 人
公司所在地： 河南南陽   學歷要求：大專  工作經(jīng)驗： 不限 收藏職位 南陽寅興招聘人力資源【崗位職責】1、建立適合企業(yè)的招聘渠道，保證公司規(guī)劃所需的人力需求；2、公司各類文件資料、檔案、證件的整理，核對與存檔；3、根據(jù)公司的考勤制度，進行月度統(tǒng)計、分析、匯總并核算工資；4、完成領導交代的其它工作�！救温氋Y格】1、大專及以上學歷；2、有相關工作經(jīng)歷或文職工作經(jīng)驗的優(yōu)先考慮；3、具備基本文件寫作能力及較強的書面和口頭表達能力；4、熟練運用office...

體系推進專員	安徽福聯(lián)鋼結構制作有限公司福聯(lián)重工	蚌埠	面議	1 人
公司所在地： 安徽蚌埠   學歷要求：不限  工作經(jīng)驗： 3年以上 收藏職位 體系推進專員主要負責安徽福聯(lián)重工機械有限公司的ISO9000&TS16949&ISO14001體系的推進，以及日常品質部與客戶之間的業(yè)務溝通。

辦公室行政及人事專員	重慶新鴻路鋼結構安裝有限公司	重慶	面議	2 人
公司所在地： 重慶   學歷要求：本科  工作經(jīng)驗： 2年以上以上 收藏職位 從事過行政崗位及人力資源崗位3年的優(yōu)先

勞資員	廣東省洲際建工集團有限公司	佛山	3000-5000	1 人
公司所在地： 廣東佛山   學歷要求：大專  工作經(jīng)驗： 不限 收藏職位 崗位職責：1、負責勞務庫的完善、維護、更新和考評；2、參與或監(jiān)督分包人員勞動合同的簽訂、變更、解除、終止等工作；3、負責分包人員的進出場和用工管理；4、正確收集工人進出場材料、工人進出場考勤記錄、工人工資表制作；5、負責審核和監(jiān)督分包人員工資支付情況；6、負責張貼工人工資發(fā)放表，公示每月工人工資發(fā)放情況；7、完成領導安排的其他工作。任職資格：1、有人力資源或稅務相關工作經(jīng)驗者優(yōu)...

董事長助理	宜賓億豪鋼結構集團有限責任公司	宜賓	面議	1 人
公司所在地： 四川宜賓   學歷要求：不限  工作經(jīng)驗： 3年以上 收藏職位 【工作內(nèi)容】：1、協(xié)助執(zhí)行董事長實施公司發(fā)展戰(zhàn)略、年度經(jīng)營計劃，并跟進工作目標的分解與執(zhí)行；2、負責執(zhí)行董事長交辦的事項，傳達上級領導命令，督促落實、跟蹤反饋工作；3、協(xié)助執(zhí)行董事長對公司運作與各職能部門進行管理，協(xié)助監(jiān)督各項管理制度的制定及推行；4、主導或參與公司重大業(yè)務的決策和談判等，處理重大突發(fā)事件；5、配合執(zhí)行董事長處理對外交流事務，及公司重要客戶及合作伙伴關系的建立與...

行政主管	廣西景典鋼結構有限公司	南寧	面議	1 人
公司所在地： 廣西南寧   學歷要求：大專  工作經(jīng)驗： 2年以上 收藏職位 【崗位職責】1、協(xié)助人力運營副總組織和推動公司文化、人力資源體系的建設與執(zhí)行；2、負責編制和完善公司內(nèi)部的管理體系和各項管理制度；3、負責組織公司級員工教育及培訓；4、負責公司各項證件及資質、獎項的管理、年檢、增項、申報、延期；5、負責起草公司年度工作計劃、總結、通知或其它文件以及文案的編輯；6、負責公司文體活動策劃與開展；7、完成公司領導安排的其他工作任務；【錄用人員要求】1...

公司統(tǒng)計員 資料員	安徽中紀金屬結構工程有限公司	合肥	4000-5000	2 人
公司所在地： 安徽合肥   學歷要求：大專  工作經(jīng)驗： 1年以上以上 收藏職位 項目統(tǒng)計 兼職資料 總經(jīng)理助理等職位 有工作經(jīng)驗優(yōu)先安徽中紀建設工程有限公司合肥市濱湖新區(qū)萬達銀座

文案運營	湖南鴻云鋼構工程有限公司	常德	5000-6000	1 人
公司所在地： 湖南常德   學歷要求：大專  工作經(jīng)驗： 3年以上 收藏職位 1、年齡38歲及以下，大專及以上學歷；2、能夠根據(jù)公司產(chǎn)品（鋼結構裝配式可移動房屋）特點，進行內(nèi)容文案策劃、線上線下平臺及直播文案策劃、品牌推廣;3、能夠協(xié)助公司及各部門完成相關宣傳等活動策劃工作;4、熟練抖音、公眾號等運營管理;5、工作地點：湖南常德鼎城區(qū)西洞庭

人事經(jīng)理	浙江華屋鋼結構工程有限公司	杭州	面議	1 人
公司所在地： 浙江杭州   學歷要求：不限  工作經(jīng)驗： 6年以上 收藏職位 人事經(jīng)理包含浙江華屋鋼結構工程有限公司制度，目標管理，企業(yè)文化。主要職責：1，配合總經(jīng)理組建分公司公司和區(qū)域營銷中心聚廣合，制定浙江華屋鋼結構工程有限公司管理目標，完成各部門配置。2，浙江華屋鋼結構工程有限公司標準化管理，建設完善公司制度，完善公司企業(yè)文化；3，建立浙江華屋鋼結構工程有限公司每個月考核目標，建立公司考核制度，，建立KPI考核；4，健全各崗位職責，各崗位晉升空間，...

總裁助理	西安永鑫建設工程有限公司	西安	4000-8000	2 人
公司所在地： 陜西西安   學歷要求：大專  工作經(jīng)驗： 3年以上 收藏職位 崗位職責：薪資根據(jù)個人情況可面議1．辦公室文員受公司辦公室主任領導，負責辦公室日常工作。努力完成辦公室主任交辦的各項事務，對公司內(nèi)部的通知、文件要及時上傳下達，并做好歸檔管理工作。2．公司會議中做好會議記錄、會議結束整理發(fā)布會議紀要；3．負責公司辦公用品、勞保的申購及發(fā)放，有效利用各種辦公資源，做好出入庫登記工作；4．負責辦理員工入職、離職、調職、晉升、獎懲過程中的各種手續(xù)；5...

人事專員	貴州軒貴鋼建（集團）有限公司	黔南	4000-6000	1 人
公司所在地： 貴州貴陽   學歷要求：大學本科  工作經(jīng)驗： 3年以上 收藏職位 一、負責公司招聘工作1、負責編制月度招聘計劃，保證招聘工作的有序進行；2、開發(fā)招聘渠道，對各招聘網(wǎng)站進行日常維護與跟進；3、收集整理公司所有崗位崗位說明書，并按需發(fā)布、更新招聘信息；4、簡歷的初篩，以及協(xié)調各部門安排接下來的初復試工作；5、面試合格人員的錄用工作。二、負責人事檔案管理工作1、辦理員工入職、離職、轉正、晉升、調崗、調薪等相關手續(xù)工作；2、建立和維護人事檔案、公司員...