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    廣元人事行政主管經(jīng)理最新招聘職位

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    職位名稱 公司名稱 工作地點(diǎn) 月薪 招聘人數(shù)
    光伏項(xiàng)目經(jīng)理 四川寶珠電氣科技有限公司 廣元 8000-12000 1人
    公司所在地:四川廣元  學(xué)歷要求:大專  工作經(jīng)驗(yàn):5年以上 立即申請(qǐng)
    1負(fù)責(zé)施工現(xiàn)場(chǎng)技術(shù)。2協(xié)調(diào)業(yè)主,監(jiān)理,各個(gè)分包之間的關(guān)系3施工進(jìn)度,質(zhì)量把控,及時(shí)匯報(bào)日,周,月項(xiàng)目進(jìn)度。4負(fù)責(zé)選定各施工分包單位,及材料的選購。有豐富的現(xiàn)場(chǎng)經(jīng)驗(yàn),組織施工,材料調(diào)配,并網(wǎng)調(diào)試,項(xiàng)目驗(yàn)收等經(jīng)驗(yàn)。熟悉類型光伏施工,如:農(nóng)光互補(bǔ)、漁光互補(bǔ)、山地光伏、工商業(yè)鋼結(jié)構(gòu)及水泥屋頂光伏。各種支架種類,如:固定支架,固定可調(diào)支架,斜單軸跟蹤支架,分布式鋁合金支架,扶貧項(xiàng)目玻璃鋼...
    鋼結(jié)構(gòu)項(xiàng)目經(jīng)理 廣元甬川鋼結(jié)構(gòu)有限公司 廣元 面議 2人
    公司所在地:四川廣元  學(xué)歷要求:大專  工作經(jīng)驗(yàn):6年以上 立即申請(qǐng)
    參與組建所轄項(xiàng)目部,親自領(lǐng)導(dǎo)項(xiàng)目班組組織工作,工作要落到實(shí)處,崗位職責(zé)要明確。對(duì)于工期/工藝/安裝方面的困難能夠克服,勇于拼搏。以身作則,能夠在第一線面對(duì)問題與挑戰(zhàn)。有效地發(fā)揮企業(yè)團(tuán)隊(duì)精神做好工程成本控制工作做好工程風(fēng)險(xiǎn)防范工作。發(fā)揮出廣元甬川鋼構(gòu)有限公司在技術(shù)/生產(chǎn)/安裝方面的優(yōu)勢(shì)。用專業(yè)人才,建精品工程。期待專業(yè)鋼結(jié)構(gòu)項(xiàng)目工程師/項(xiàng)目主管來到廣元甬川鋼構(gòu)有限公司
    鋼結(jié)構(gòu)工程部經(jīng)理 廣元甬川鋼結(jié)構(gòu)有限公司 廣元 面議 1人
    公司所在地:四川廣元  學(xué)歷要求:不限  工作經(jīng)驗(yàn):9年以上 立即申請(qǐng)
    鋼結(jié)構(gòu)工程部經(jīng)理執(zhí)行工程部日常工作,把控項(xiàng)目建設(shè)全局,合理分配項(xiàng)目資源,組建項(xiàng)目部,考核項(xiàng)目組工作,對(duì)各項(xiàng)目、分包單位、班組進(jìn)行梳理、落實(shí)、檢查,把工作做實(shí)。確保項(xiàng)目有效的開展工作,確保勞務(wù)關(guān)系的穩(wěn)定,確保工程內(nèi)部外部因素的和諧。有大中型建筑鋼結(jié)構(gòu)企業(yè)工程主管/部門經(jīng)理崗位經(jīng)驗(yàn)。優(yōu)秀的統(tǒng)籌協(xié)調(diào)管理能力。優(yōu)秀的鋼結(jié)構(gòu)技術(shù)水準(zhǔn)。在企業(yè)工程部的決策、定位、戰(zhàn)略方面有心得。戰(zhàn)略是清晰的...
    鋼結(jié)構(gòu)項(xiàng)目經(jīng)理 四川漢馭空間鋼結(jié)構(gòu)有限公司 成都 廣元 面議 1人
    公司所在地:四川廣安  學(xué)歷要求:不限  工作經(jīng)驗(yàn):6年以上 立即申請(qǐng)
    熟悉鋼結(jié)構(gòu)、輕鋼網(wǎng)架、圍護(hù)結(jié)構(gòu)這行業(yè)掌握建筑工程辦公軟件的運(yùn)用及工程施工、管理知識(shí)對(duì)鋼結(jié)構(gòu)、圍護(hù)結(jié)構(gòu)的施工安裝與生產(chǎn)過程和施工安裝與生產(chǎn)工藝有比較深的了解和熟悉能過勝任做到以下多點(diǎn)工作:在施工進(jìn)場(chǎng)之前,要參加設(shè)計(jì)交底,圖紙會(huì)審;熟悉合同條款;要進(jìn)行技術(shù)準(zhǔn)備、材料準(zhǔn)備、勞動(dòng)力準(zhǔn)備等多項(xiàng)工作;?進(jìn)入施工現(xiàn)場(chǎng)后勘察現(xiàn)場(chǎng),調(diào)整施工方案和進(jìn)度計(jì)劃,按照調(diào)整后的施工方案和進(jìn)度計(jì)劃組織能滿足...
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    公司所在地: 江蘇南京   學(xué)歷要求:大專  工作經(jīng)驗(yàn): 5年以上 立即申請(qǐng)
    【崗位職責(zé)】1、全面主持和負(fù)責(zé)人力資源部的管理工作,貫徹落實(shí)國家勞動(dòng)人事政策和公司規(guī)章制度;2、組織制定、執(zhí)行、監(jiān)督公司人力資源管理制度;3、人力資源工作規(guī)劃的制定、落實(shí)及人力資源管理程序建設(shè);4、建立健全人力資源管理體系和工作機(jī)制,為重大人事決策提供建議和信息支持;5、內(nèi)部機(jī)構(gòu)設(shè)置、撤銷、合并重組、定編等工作;6、員工職業(yè)培訓(xùn)及公司所需各種崗位證書、職(執(zhí))業(yè)資格及等取證及職...
    總經(jīng)辦主任 愚工建設(shè)有限公司 武漢 面議 1 人
    公司所在地: 湖北武漢   學(xué)歷要求:不限  工作經(jīng)驗(yàn): 6年以上 立即申請(qǐng)
    獨(dú)立負(fù)責(zé)湖北愚工建筑工程有限公司總部及分公司的行政、人事、法務(wù)、檔案、后勤、企業(yè)網(wǎng)站、文化宣傳等行政人事管理,協(xié)助總經(jīng)理進(jìn)行部門間組織協(xié)調(diào)及對(duì)外關(guān)系等各方面工作,企業(yè)資質(zhì)升級(jí),主要的工作職責(zé)有:1、獨(dú)立全面負(fù)責(zé)公司總部及分公司管理人員的招聘、培訓(xùn)及績效考核、薪酬核算等各項(xiàng)工作;2、全面負(fù)責(zé)總經(jīng)理例會(huì)的組織、會(huì)議決議的監(jiān)督執(zhí)行及信息反饋;3、全面負(fù)責(zé)公司各項(xiàng)證照年審、資質(zhì)年審、項(xiàng)...
    人事專員 山東萬事達(dá)建筑鋼品股份有限公司 濱州 3000-4000 2 人
    公司所在地: 山東濱州   學(xué)歷要求:大學(xué)本科  工作經(jīng)驗(yàn): 不限 立即申請(qǐng)
    【崗位職責(zé)】1、負(fù)責(zé)公司招聘、培訓(xùn)、員工入職、轉(zhuǎn)正、離職等工作的綜合管理;2、負(fù)責(zé)公司員工薪酬、福利、社會(huì)保險(xiǎn)等工作的綜合管理;3、做好員工考勤、獎(jiǎng)懲管理,并監(jiān)督各部門對(duì)考勤、獎(jiǎng)懲的執(zhí)行情況;4、建立公司職位流動(dòng)和晉升體系; 5、改進(jìn)、完善并監(jiān)督執(zhí)行公司考核體系和規(guī)范;6、指導(dǎo)各部門開展評(píng)價(jià)工作,向員工解釋考核中的問題;7、相關(guān)人事工作以及有關(guān)疑難的解答工作;8、嚴(yán)格...
    人事行政主任 天津貴和鴻興鋼結(jié)構(gòu)工程有限公司 天津 4000-6000 1 人
    公司所在地: 天津   學(xué)歷要求:大專  工作經(jīng)驗(yàn): 2年以上 立即申請(qǐng)
    職位描述:人力資源管理、績效管理與考核、員工招聘與培訓(xùn)、信息與網(wǎng)絡(luò)管理崗位職責(zé):1、根據(jù)現(xiàn)有編制及業(yè)務(wù)發(fā)展需求,協(xié)調(diào)、統(tǒng)計(jì)各部門的招聘需求;2、拓展招聘渠道、建立人才庫、利用各種渠招聘渠道滿足公司的人才需求;3、人員招聘、錄用、培訓(xùn)、調(diào)動(dòng)、離職等事務(wù)的辦理;4、負(fù)責(zé)公司制度的執(zhí)行、人事檔案、人事合同的管理;5、全面組織并實(shí)施公司績效管理工作,績效評(píng)估管理和績效改進(jìn)的跟進(jìn),并將績...
    行政和后勤人員 新疆恒久興業(yè)鋼結(jié)構(gòu)有限公司 烏魯木齊 面議 3 人
    公司所在地: 新疆烏魯木齊   學(xué)歷要求:不限  工作經(jīng)驗(yàn): 不限 立即申請(qǐng)
    招聘行政文員、前臺(tái)接待員、辦公室主任。歡迎加入新疆恒久興業(yè)鋼結(jié)構(gòu)有限公司。
    行政人員 山西棟航建筑安裝工程有限公司 晉中 3000-5000 2 人
    公司所在地: 山西晉中   學(xué)歷要求:不限  工作經(jīng)驗(yàn): 1年以上 立即申請(qǐng)
    編輯文件、做統(tǒng)計(jì)表格、文檔歸類、人事管理、后勤管理
    行政管理 中礦(江蘇)鋼結(jié)構(gòu)有限公司 鹽城 5000-6000 1 人
    公司所在地: 江蘇鹽城   學(xué)歷要求:大專  工作經(jīng)驗(yàn): 2年以上 立即申請(qǐng)
    負(fù)責(zé)來訪客戶接待,包括行程安排,會(huì)議組織等行政印章管理:負(fù)責(zé)公章、合同章的保管、使用和管理,確保印章的安全性和使用規(guī)范性,定期對(duì)其它部門進(jìn)行印章制度的宣貫培訓(xùn),提高員工對(duì)印章管理的認(rèn)識(shí)和重視程度檔案管理:負(fù)責(zé)公司各類檔案收集、整理、分類歸檔和保管,借閱管理及檔案室的相關(guān)管理負(fù)責(zé)公司公文發(fā)布及管理,確保公文規(guī)范性,準(zhǔn)確性負(fù)責(zé)部門固定資產(chǎn)管理,包括固資申購、驗(yàn)收、入庫、處置、調(diào)撥管...
    人事專員 湖北六鑫鋼結(jié)構(gòu)有限公司 武漢 面議 1 人
    公司所在地: 湖北武漢   學(xué)歷要求:不限  工作經(jīng)驗(yàn): 1年以上 立即申請(qǐng)
    人事專員1.為湖北六鑫鋼結(jié)構(gòu)有限公司新入職的員工辦理入職的相關(guān)手續(xù)。2.整理檔案及相關(guān)的文件資料。2.統(tǒng)計(jì)并審核員工考勤3.計(jì)算湖北六鑫鋼結(jié)構(gòu)有限公司員工生活補(bǔ)助
    人事專員 海南浙大鋼構(gòu)有限公司 ? 3000-5000 1 人
    公司所在地: 海南?   學(xué)歷要求:大專  工作經(jīng)驗(yàn): 不限 立即申請(qǐng)
    任職要求:1、大專及以上學(xué)歷,招應(yīng)屆畢業(yè)生;2、工作細(xì)心、嚴(yán)謹(jǐn)負(fù)責(zé)3、原則性強(qiáng),抗壓能力強(qiáng);4、作風(fēng)優(yōu)良,團(tuán)隊(duì)合作精神、集體榮譽(yù)感較強(qiáng)5、工作地點(diǎn):海口崗位職責(zé):1、負(fù)責(zé)入職手續(xù)辦理等。2、負(fù)責(zé)內(nèi)部員工電子、紙質(zhì)檔案的建立及人事資料更新等相關(guān)工作.3、負(fù)責(zé)公司員工的考勤,并進(jìn)行統(tǒng)計(jì)、制作報(bào)表。4、負(fù)責(zé)車輛考勤,每月車輛加油、出車時(shí)間、里程、及用途進(jìn)行統(tǒng)計(jì)匯總。5、負(fù)責(zé)公司食堂管...
    綜合管理部經(jīng)理 湖南華創(chuàng)建筑科技有限公司 湘潭 7000-10000 1 人
    公司所在地: 湖南湘潭   學(xué)歷要求:大專  工作經(jīng)驗(yàn): 5年以上 立即申請(qǐng)
    【崗位職責(zé)】1.制定本部門管理制度和年度工作目標(biāo),保障綜合管理部有效運(yùn)作,部門之間的綜合協(xié)調(diào);2.運(yùn)用人力資源管理六大模塊進(jìn)行人事管理工作,搭建公司人力管控體系,優(yōu)化績效考核,發(fā)揮激勵(lì)導(dǎo)向作用;3.行政管理及公司日常行政事務(wù)的處理,制定推行各項(xiàng)管理規(guī)章制度、推進(jìn)計(jì)劃執(zhí)行,完善內(nèi)部管理流程;4.負(fù)責(zé)飯?zhí)、保安、車輛、宿舍等后勤保障工作;5.企業(yè)安全、環(huán)保、職業(yè)健康的管理與培訓(xùn);6...
    副總經(jīng)理 北京華特邦建筑裝飾工程有限公司 北京 8000-10000 1 人
    公司所在地: 北京   學(xué)歷要求:大專  工作經(jīng)驗(yàn): 3年以上 立即申請(qǐng)
    崗位職責(zé):1、組織設(shè)計(jì)和制訂工程建設(shè)計(jì)劃;2、配合相關(guān)部門做好設(shè)備安裝的設(shè)計(jì)、概算、招標(biāo)工程量審核、安裝調(diào)試等工作;3、配合施工單位按照相關(guān)管理制度、安裝圖紙、操作規(guī)范和進(jìn)度要求完成土建和設(shè)備安裝任務(wù);4、及時(shí)處理工程管理中發(fā)生的異議和投訴,不斷提高服務(wù)滿意度;5、對(duì)施工現(xiàn)場(chǎng)進(jìn)行監(jiān)督管理,做好安全與現(xiàn)場(chǎng)管理工作;6、建立土建施工等進(jìn)度記錄和臺(tái)賬,做好與施工單位的設(shè)備安裝圖紙等資...
    人事行政主管 湖北合創(chuàng)重工有限公司 黃岡 5000-7000 1 人
    公司所在地: 湖北黃岡   學(xué)歷要求:不限  工作經(jīng)驗(yàn): 不限 立即申請(qǐng)
    人事行政主管:5000----7000K福 利 待 遇五險(xiǎn)+包吃。崭@昙伲L白班8小時(shí)
    行政主管 貴州融信天利重工有限公司 貴陽 5000-6000 1 人
    公司所在地: 貴州貴陽   學(xué)歷要求:大專  工作經(jīng)驗(yàn): 3年以上 立即申請(qǐng)
    【崗位職責(zé)】1.會(huì)議組織、籌備,并對(duì)會(huì)議、文件決定的事項(xiàng)進(jìn)行催辦、查辦和落實(shí);2.文控管理,負(fù)責(zé)公司各項(xiàng)監(jiān)督執(zhí)行;負(fù)責(zé)公司各類文件的管理及發(fā)布;3.負(fù)責(zé)搞好員工食堂及其他員工福利工作,做好后勤保障工作,對(duì)公司固定資產(chǎn)及車輛等進(jìn)行管理。4..負(fù)責(zé)公司資質(zhì)的申報(bào)及規(guī)劃,管理公司重要資質(zhì)證件,安排辦理公司各類證照的年檢、變更等手續(xù);5.負(fù)責(zé)公司的總務(wù)管理和安全保衛(wèi)工作與企業(yè)文化、部門...
    行政管理人員 湖北銀河鋼結(jié)構(gòu)工程有限責(zé)任公司 武漢 面議 2 人
    公司所在地: 湖北武漢   學(xué)歷要求:不限  工作經(jīng)驗(yàn): 不限 立即申請(qǐng)
    25-35歲,有行政管理工作經(jīng)歷、能處理辦公室日常事務(wù)、做好檔案管理工作,有良好的組織、溝通、協(xié)調(diào)能力,有服務(wù)意識(shí)請(qǐng)您在應(yīng)聘材料上標(biāo)明,此職位的信息來源于鋼結(jié)構(gòu)招聘網(wǎng)湖北銀河鋼結(jié)構(gòu)工程有限責(zé)任公司
    ISO專員 自力重鋼結(jié)構(gòu)營造(上海)有限公司 上海 面議 1 人
    公司所在地: 上海上海市   學(xué)歷要求:大專  工作經(jīng)驗(yàn): 3年以上 立即申請(qǐng)
    推動(dòng)、維護(hù)并持續(xù)改進(jìn)公司的質(zhì)量管理體系,組織實(shí)施公司內(nèi)審,問題追蹤落實(shí),變更及修定質(zhì)量管理體系文件。
    人力資源部長 湖北輝創(chuàng)重型工程有限公司 黃岡 面議 1 人
    公司所在地: 湖北武漢   學(xué)歷要求:大專  工作經(jīng)驗(yàn): 3年以上 立即申請(qǐng)
    1、年齡28-40歲,人力資源,心理學(xué),管理學(xué)等相關(guān)專業(yè)大學(xué)?萍耙陨蠈W(xué)歷;2、四年以上大中型企業(yè)人力資源部經(jīng)理管理經(jīng)驗(yàn),有生產(chǎn)型企業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;3、優(yōu)秀的人力資源規(guī)劃、人才培養(yǎng)、績效管理、薪酬設(shè)計(jì)、培訓(xùn)管理、企業(yè)文化建設(shè)能力;4、熟練的計(jì)算機(jī)操作技能,良好的文字表達(dá)能力和語言溝通能力,為人處世比較成熟;5、熟悉國家人事政策、法律法規(guī),熟悉國家社會(huì)保險(xiǎn),檔案、薪資結(jié)構(gòu)管理流...
    總助 廣東宏昇鋼構(gòu)集團(tuán)有限公司 惠州 5000-8000 1 人
    公司所在地: 廣東汕尾   學(xué)歷要求:大專  工作經(jīng)驗(yàn): 2年以上以上 立即申請(qǐng)
    1、協(xié)助總經(jīng)理做好綜合、協(xié)調(diào)各部門工作和處理日常事務(wù);2、及時(shí)收集和了解各部門的工作動(dòng)態(tài),協(xié)助總經(jīng)理協(xié)調(diào)好各部門相關(guān)事宜,掌握全公司主要活動(dòng)情況,提出意見或建議,供總經(jīng)理決策;3、協(xié)助總經(jīng)理與政府或其他事業(yè)單位等對(duì)外部門建立良好的合作關(guān)系,并負(fù)責(zé)做好公司來賓的接待;4、精通常用辦公軟件(word Excel ppt);5、從事過鋼結(jié)構(gòu)行業(yè)者優(yōu)先。
    總經(jīng)理助理 河南億立鋼構(gòu)建設(shè)工程有限公司 安陽 3000-4000 1 人
    公司所在地: 河南安陽   學(xué)歷要求:不限  工作經(jīng)驗(yàn): 不限 立即申請(qǐng)
    【崗位職責(zé)】【錄用人員要求】【福利待遇】鋼結(jié)構(gòu)公司3年工作經(jīng)驗(yàn),本科。女
    招聘專員 卓達(dá)新材推廣研發(fā)建設(shè)集團(tuán) 石家莊 面議 4 人
    公司所在地: 河北石家莊   學(xué)歷要求:大學(xué)本科  工作經(jīng)驗(yàn): 3年以上 立即申請(qǐng)
    【崗位職責(zé)要求】1、組織人才需求調(diào)查,統(tǒng)計(jì)人才需求,編制人才需求報(bào)告,審批后落實(shí)。 2、制定和執(zhí)行招聘實(shí)施計(jì)劃,完成招聘準(zhǔn)備,落實(shí)招聘工作。 3、落實(shí)勞動(dòng)關(guān)系管理工作。 4、試用期員工管理。5、25-35歲,管理類;本科及以上學(xué)歷;3年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)
    人力資源部經(jīng)理 亞升綠建(山東)鋼構(gòu)工程有限公司 東營 6000-10000 1 人
    公司所在地: 山東東營   學(xué)歷要求:大學(xué)本科  工作經(jīng)驗(yàn): 10年以上 立即申請(qǐng)
    人力資源部經(jīng)理1名任職要求:男女不限,本科及以上學(xué)歷,40歲以下,人力資源管理或企業(yè)管理類專業(yè)畢業(yè),熟悉人力資源各模塊規(guī)定和流程,具有較強(qiáng)的組織協(xié)調(diào)、應(yīng)變及解決問題的能力,十年以上人力資源管理工作經(jīng)驗(yàn),取得國家人力資源專業(yè)證書。注:以上所有崗位,工作經(jīng)驗(yàn)豐富者,可適當(dāng)放寬年齡限制!靖@觥浚簳x升空間大、年終獎(jiǎng)、績效獎(jiǎng)金、五險(xiǎn)、公費(fèi)培訓(xùn)、帶薪年假、節(jié)日福利、提供食宿。亞升綠建...
    行政助理 宜賓億豪鋼結(jié)構(gòu)集團(tuán)有限責(zé)任公司 宜賓 3500-5000 3 人
    公司所在地: 四川宜賓   學(xué)歷要求:大專  工作經(jīng)驗(yàn): 5年以上 立即申請(qǐng)
    【錄用人員要求】5年行政工作經(jīng)驗(yàn)【福利待遇】3500-5000
    財(cái)務(wù)一名文員一名 淄博固信冷暖工程有限公司 珠海 面議 2 人
    公司所在地: 山東淄博   學(xué)歷要求:不限  工作經(jīng)驗(yàn): 不限 立即申請(qǐng)
    公司從事制冷設(shè)備、鋼結(jié)構(gòu)的工程安裝,產(chǎn)品銷售,F(xiàn)在需要招聘1名會(huì)計(jì),1名辦公文員。有意向者請(qǐng)聯(lián)系我們
    辦公室主任 遼寧金碩鋼結(jié)構(gòu)工程有限公司 朝陽 3000-5000 2 人
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    人事專員 寧夏博眾鋼聯(lián)智能制造有限公司 銀川 5000-6000 1 人
    公司所在地: 寧夏銀川   學(xué)歷要求:不限  工作經(jīng)驗(yàn): 1年以上 立即申請(qǐng)
    員工關(guān)系:負(fù)責(zé) 300 余名員工入職、離職、轉(zhuǎn)正等各項(xiàng)手續(xù)的線上線下辦理,建立員工信息檔案,協(xié)助處理突發(fā)事件; 招聘管理:統(tǒng)籌公司招聘與配置工作,聚焦公司人才梯隊(duì)建設(shè),達(dá)成社會(huì)招聘目標(biāo),參與現(xiàn)場(chǎng)招聘,面試完成率; 績效考核:收集人員考核結(jié)果數(shù)據(jù),協(xié)助上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)建立公司績效考評(píng)實(shí)施工作,績效效果反饋與評(píng)估,實(shí)現(xiàn)績效評(píng)估100%覆蓋;審核員工的...
    人事行政主管 陜西建工第六建設(shè)集團(tuán)有限公司西安鋼結(jié) 西安 面議 1 人
    公司所在地: 陜西西安   學(xué)歷要求:不限  工作經(jīng)驗(yàn): 4年以上 立即申請(qǐng)
    1.依據(jù)投標(biāo)情況及陜西區(qū)域年度重點(diǎn)項(xiàng)目建設(shè)計(jì)劃負(fù)責(zé)重點(diǎn)項(xiàng)目籌建組人員的搭建,募集,并對(duì)項(xiàng)目人員狀況持續(xù)跟蹤。2.定期完成陜建六建集團(tuán)西安鋼結(jié)構(gòu)基地的招聘報(bào)告和工程類重要崗位的招聘,制定招聘預(yù)算并有效控制招聘費(fèi)用。3.區(qū)域項(xiàng)目員工關(guān)系管理(如離職分析,離職面談參與)4.鋼結(jié)構(gòu)項(xiàng)目行政制度梳理完善,并監(jiān)管其實(shí)施情況,各項(xiàng)目總體行政費(fèi)用把控。5.陜建六建集團(tuán)西安鋼結(jié)構(gòu)基地年會(huì)的籌辦。
    投標(biāo)員/資質(zhì)員/業(yè)務(wù)員 撫州市恒強(qiáng)達(dá)綠色建筑科技有限公司 撫州 面議 15 人
    公司所在地: 江西撫州   學(xué)歷要求:不限  工作經(jīng)驗(yàn): 1年以上 立即申請(qǐng)
    撫州市恒強(qiáng)達(dá)綠色建筑科技有限公司是一家以建筑鋼構(gòu)、工業(yè)化住宅、綠色建材三大板塊,裝配建筑、別墅定制、市政設(shè)施、景區(qū)工程、工業(yè)廠房五大應(yīng)用為支柱產(chǎn)業(yè)的現(xiàn)代化企業(yè)。招聘人員包括:1、質(zhì)資人員2名,職責(zé):資質(zhì)正常運(yùn)營維護(hù)及公司資質(zhì)升級(jí)工作;工資面議  2、投標(biāo)人員:2名,負(fù)責(zé)投標(biāo)信息的收集制作及標(biāo)書中涉及到的相應(yīng)工作;工資面議  3、業(yè)務(wù)員:1...
    辦公室文員 天津聯(lián)發(fā)建筑安裝工程有限公司 天津 3000-5000 2 人
    公司所在地: 天津   學(xué)歷要求:大專  工作經(jīng)驗(yàn): 1年以上 立即申請(qǐng)
    【崗位職責(zé)】整理、登記宿舍床位,每月25號(hào)必須查詢一遍。做備案 為新進(jìn)人員辦理入住,每周五檢查衛(wèi)生。做記錄為所有出入人員,出入車輛開具出門證,并在每月月底最后一天收回所開具出門證。將收回的粉聯(lián)進(jìn)行核對(duì),裝訂,歸檔。并在下月1號(hào)起從新開始編號(hào)。協(xié)調(diào)各部門用車人員,盡量安排好每個(gè)人的行程 每周日統(tǒng)計(jì)、匯總、編制津DNA911和五菱車輛的行車記錄并在周一上報(bào) 與司機(jī)核對(duì)汽車公里數(shù),并...
    行政 山東美建新材料有限公司 濱州 3000-4000 2 人
    公司所在地: 山東濱州   學(xué)歷要求:不限  工作經(jīng)驗(yàn): 不限 立即申請(qǐng)
    帶薪學(xué)習(xí),有獨(dú)立的食堂,提供住宿,五險(xiǎn),工齡工資,年終獎(jiǎng)金薪資:底薪3K+績效工資定期組織團(tuán)隊(duì)聚餐,發(fā)展空間不設(shè)上限歡迎加入我們,共赴前程
    新媒體專員 陜西華建集團(tuán)有限公司 咸陽 3000-4000 2 人
    公司所在地: 陜西咸陽   學(xué)歷要求:大專  工作經(jīng)驗(yàn): 2年以上 立即申請(qǐng)
    年齡:20-38歲學(xué)歷:大專及以上,新聞、廣告、中文、新媒體等相關(guān)專業(yè)經(jīng)驗(yàn):1 年以上新媒體運(yùn)營 / 文案 / 短視頻相關(guān)經(jīng)驗(yàn)二、崗位職責(zé)1、負(fù)責(zé)微信公眾號(hào)、公司網(wǎng)站、視頻號(hào)等平臺(tái)日常運(yùn)營;2、拍照、文案撰寫、排版編輯、發(fā)布與互動(dòng)維護(hù);3、短視頻拍攝、剪輯制作;4、活動(dòng)策劃、熱點(diǎn)跟進(jìn)、品牌宣傳。三、任職要求熟悉公司網(wǎng)站管理、更新...
    總經(jīng)理助理 石家莊大業(yè)輕鋼結(jié)構(gòu)工程有限公司 畢節(jié) 面議 1 人
    公司所在地: 河北石家莊   學(xué)歷要求:大專  工作經(jīng)驗(yàn): 5年以上 立即申請(qǐng)
    【崗位職責(zé)】1、協(xié)助總經(jīng)理制定戰(zhàn)略規(guī)劃、年度經(jīng)營計(jì)劃及各階段工作目標(biāo)分解,起草公司各階段工作總結(jié)和其他正式文件;2、協(xié)助總經(jīng)理對(duì)公司運(yùn)作與各職能部門進(jìn)行管理、協(xié)調(diào)內(nèi)部各部門關(guān)系;3、跟蹤公司經(jīng)營目標(biāo)達(dá)成情況,提供分析意見及改進(jìn)建議;4、在公司經(jīng)營計(jì)劃、銷售策略、資本運(yùn)作等方面向總經(jīng)理提供具體的解決方案;5、配合總經(jīng)理處理外部公共關(guān)系,參與公司大型公關(guān)活動(dòng)的策劃、安排、組織工作;...
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