職位名稱

公司名稱

工作地點

月薪

招聘人數(shù)

人事專員	佛山市埃弗爾鋼結(jié)構(gòu)有限公司	佛山	3000-5000	1 人
公司所在地： 廣東佛山   學歷要求：大專  工作經(jīng)驗： 2年以上 收藏職位 人力資源管理相關(guān)專業(yè)優(yōu)先，具備2年以上人事工作經(jīng)驗。熟悉辦公軟件，與員工有良好的溝通合作，能夠有效地協(xié)調(diào)溝通解決問題。

鋼結(jié)構(gòu)行政經(jīng)理	湖南桂力澤金屬制造工程有限公司	株洲	5000-8000	1 人
公司所在地： 湖南長沙   學歷要求：大學本科  工作經(jīng)驗： 3年以上 收藏職位 行政部，業(yè)務(wù)經(jīng)理招賢納士，誠聘鋼結(jié)構(gòu)業(yè)務(wù)總經(jīng)理，鋼結(jié)構(gòu)行政總經(jīng)各二名具體要求：1、行政總經(jīng)只限女性，年齡25-35歲，具有氣質(zhì)好，條件佳，懂行政管理三年以經(jīng)驗。2、有責任心，能承受較大的工作壓力，能吃苦耐勞有團隊競技能力。崗位待遇：面議或電聊，只要夠優(yōu)秀，公司將為您提供廣闊的發(fā)展平臺。有意者面聊可直接電聯(lián)：曾經(jīng)理

人力行政主管	山東華茂鋼構(gòu)有限公司	煙臺	面議	1 人
公司所在地： 山東煙臺   學歷要求：大專  工作經(jīng)驗： 2年以上 收藏職位 崗位：人力行政主管崗位要求： 1、人力資源管理、工商管理等相關(guān)專業(yè)，大專及以上學歷；2、兩年及以上的人力資源管理工作經(jīng)驗，同時具備辦公室行政管理經(jīng)驗；3、熟悉人力資源管理的各大板塊實務(wù)操作流程，能夠熟練操作薪酬體系的搭建及調(diào)整；4、熟悉國家各項勞動人事法規(guī)政策，并能實際靈活運用；5、熟練使用office辦公軟件；6、 具備較強的溝通能力、協(xié)調(diào)能力、分析判斷能力，具有良好的團隊合...

行政后勤	北京萬家同安建筑工程有限公司	天津	4000-5000	1 人
公司所在地： 北京   學歷要求：不限  工作經(jīng)驗： 不限 收藏職位 負責人事招聘、資料管理、辦公用品采買等  工資面議

行政人事專員	安徽省弘泰電子信息科技有限公司	宣城	3000-4000	1 人
公司所在地： 安徽宣城   學歷要求：不限  工作經(jīng)驗： 不限 收藏職位 20-45歲，有人力資源人事管理經(jīng)驗優(yōu)先，薪資2500-3500，單休五險，免住宿有食堂、滿勤獎、年終獎、節(jié)假禮物等。

人力資源經(jīng)理	龍慶東南（海南）綠色建筑有限公司	�？�	6000-8000	1 人
公司所在地： 海南臨高   學歷要求：大學本科  工作經(jīng)驗： 不限 收藏職位 一、人力資源規(guī)劃1）負責制定區(qū)域公司人員編制方案及人工成本預(yù)算；2）負責對區(qū)域公司組織結(jié)構(gòu)設(shè)計、人員需求結(jié)構(gòu)提出改進方案；3）負責對公司各崗位說明書的維護、修訂、發(fā)布及解釋。二、團隊建設(shè)管理1）根據(jù)公司年度經(jīng)營計劃，組織開展部門的計劃管理，制定部門及各崗位的業(yè)績目標、工作計劃，經(jīng)人力資源總監(jiān)審定后組織實施并進行監(jiān)督；2）負責向部門內(nèi)部人員及時準確地傳達公司的各項精神、方針、決定...

人事經(jīng)理	廣西南寧東旭彩板鋼結(jié)構(gòu)有限公司	南寧	5000-8000	1 人
公司所在地： 廣西南寧   學歷要求：大專  工作經(jīng)驗： 3年以上 收藏職位 1、負責招聘事宜，及時補充公司人員，制定招聘計劃2、負責組織起草、修改和完善人力資源相關(guān)管理制度和工作流程；3、負責招聘、培訓(xùn)、薪酬、考核、員工關(guān)系等人力資源日常管理事宜；4、定期進行人力資源數(shù)據(jù)分析，提交公司人力資源分析報告；5、根據(jù)行業(yè)和公司發(fā)展狀況，協(xié)助制定公司薪酬體系、激勵體系并負責實施；6、負責部門的日常事務(wù)管理工作，管理公司后勤事務(wù)及公司安排的其他工作。

行政文員	陜西華建集團有限公司	咸陽	3000-4000	2 人
公司所在地： 陜西咸陽   學歷要求：大專  工作經(jīng)驗： 3年以上 收藏職位 1、協(xié)助執(zhí)行公司規(guī)章制度，維護工作秩序；2、負責公司員工的考勤管理；3、負責公司全體員工的后勤保障，包括發(fā)放辦公用品、打印名片、辦理飯卡、訂水、訂票、復(fù)印、郵寄等事務(wù)；4、負責接待客人，接聽或轉(zhuǎn)接外部電話；5、負責與工作內(nèi)容相關(guān)的各類文件的歸檔和管理；6、完成上級交辦的其他任務(wù)。職位福利：包吃、包住、試用期提前轉(zhuǎn)正

文員	湖南鑫湘鋼結(jié)構(gòu)有限公司	湘潭	面議	1 人
公司所在地： 湖南湘潭   學歷要求：不限  工作經(jīng)驗： 2年以上 收藏職位 1．負責湖南鑫湘鋼結(jié)構(gòu)有限公司各部門的文印工作： 2．負責湖南鑫湘鋼結(jié)構(gòu)有限公司員工的考勤統(tǒng)計：3．負責湖南鑫湘鋼結(jié)構(gòu)有限公司常用表、單的發(fā)放：4．負責公司電腦及辦公設(shè)備的管理和維護。5. 負責辦公用品的購買、保管和分發(fā)。6．負責鋼結(jié)構(gòu)專業(yè)崗位人力資源招聘工作：7. 負責員工資料的收集整理歸類歸檔工作。8．負責湖南鑫湘鋼結(jié)構(gòu)有限公司會議的準備、記錄...

人事行政專員	陽新鵬富礦業(yè)有限公司	黃石	3000-4000	2 人
公司所在地： 湖北黃石   學歷要求：不限  工作經(jīng)驗： 不限 收藏職位 崗位要求：20~35歲之間，能熟練使用各類電腦辦公軟件，中專及以上文憑。福利待遇：繳社保、包吃住、高溫補貼、節(jié)日福利、先進員工獎、工齡獎、年終獎、年度免費體檢、有空調(diào)熱水wifi等。工作地點：湖北省黃石市陽新縣富池鎮(zhèn)循環(huán)經(jīng)濟產(chǎn)業(yè)園

行政部主管	宜賓億豪鋼結(jié)構(gòu)集團有限責任公司	宜賓	5000-8000	1 人
公司所在地： 四川宜賓   學歷要求：大專  工作經(jīng)驗： 5年以上 收藏職位 【錄用人員要求】5年以上行政主管經(jīng)驗【福利待遇】5000-8000

人力資源經(jīng)理	黑龍江中捷彩涂板材有限公司	哈爾濱	面議	1 人
公司所在地： 黑龍江哈爾濱   學歷要求：不限  工作經(jīng)驗： 6年以上 收藏職位 1、擬訂黑龍江中捷彩涂板材有限公司招聘計劃，滿足用人部門用人需求并支持項目推進對人員進場進度，通過線上招聘工具線上線下職位推薦平臺及線下熟人引見拜訪，提高招聘效率，摸索出一系列較嚴謹?shù)恼衅噶鞒�、體系;2、發(fā)起員工薪酬績效的設(shè)計，制訂企業(yè)與員工基本滿意的平衡方案通過市場調(diào)研及個別訪談，協(xié)調(diào)溝通業(yè)務(wù)、財務(wù)、行政部門進行進行測試，達到基本符合市場行情、激勵、吸引在職員工及候選人;3、...

辦公室人員	周囗鼎盛工業(yè)設(shè)備安裝有限公司	咸陽	面議	1 人
公司所在地： 河南周口   學歷要求：不限  工作經(jīng)驗： 不限 收藏職位 統(tǒng)計，資料

行政部經(jīng)理	廣東源構(gòu)業(yè)重型鋼結(jié)構(gòu)工程有限公司	佛山	8000-10000	1 人
公司所在地： 廣東佛山   學歷要求：大專  工作經(jīng)驗： 5年以上 收藏職位 （一）關(guān)鍵任職資格要求：1.35-45歲，大專以上學歷，人力資源管理專業(yè)優(yōu)先；2.八年以上中大型制造企業(yè)人力資源行政工作經(jīng)驗，其中三年以上人力資源部經(jīng)理經(jīng)驗，有重工業(yè)制造企業(yè)人事行政管理經(jīng)驗者優(yōu)先；3.人力資源管理六大模塊專業(yè)知識扎實，持三級以上人力資源管理師資格證，熟悉人力資源管理三大支柱更好；4.人力資源管理六大模塊實操能力很強，尤其是招聘與配置、培訓(xùn)與開發(fā)、績效管理模塊都...

IT運維開發(fā)工程師	遼寧大金重工股份有限公司	煙臺	4000-8000	1 人
公司所在地： 遼寧阜新   學歷要求：大學本科  工作經(jīng)驗： 3年以上 收藏職位 1、Exsi系統(tǒng)運維、虛擬機管理、系統(tǒng)巡檢、故障處理2、信息系統(tǒng)系統(tǒng)部署、運維管理、信息安全管理、信息系統(tǒng)二次開發(fā)、功能擴展3、OA平臺管理、系統(tǒng)升級、安全管理、數(shù)據(jù)備份4、系統(tǒng)集成開發(fā)、功能擴展、架構(gòu)優(yōu)化5、流程管理、表單管理、門戶管理、權(quán)限管理6、ERP平臺管理、系統(tǒng)升級、安全管理、數(shù)據(jù)備份7、BOS開發(fā)、動態(tài)擴展、數(shù)據(jù)集成、數(shù)據(jù)庫優(yōu)化8、平臺管理、權(quán)限管理、表單管理

人力資源總監(jiān)	海南銀潮鋼結(jié)構(gòu)工程有限公司	�？�	面議	1 人
公司所在地： 海南�？�   學歷要求：不限  工作經(jīng)驗： 6年以上 收藏職位 1、根據(jù)海南銀潮鋼結(jié)構(gòu)工程有限公司戰(zhàn)略發(fā)展需要，全面實施人力資源管理與開發(fā)。制定公司人力資源管理中、長期規(guī)劃、政策、制度和年度計劃。 2、建立和完善海南銀潮鋼結(jié)構(gòu)工程有限公司各項人事制度，執(zhí)行總部的各項人力資源流程及規(guī)劃，并推動和監(jiān)督各部門認真執(zhí)行。 2、及時掌握海南銀潮鋼結(jié)構(gòu)工程有限公司的人力資源狀況，負責人力資源成本的預(yù)算和控制，確保公司人力資源的合理使...

行管辦	廈門瑞生祥鋼結(jié)構(gòu)工程有限公司	廈門	4000-5000	2 人
公司所在地： 福建廈門   學歷要求：不限  工作經(jīng)驗： 不限 收藏職位 1、負責推動公司制度體系的建設(shè)和完善；負責起草相關(guān)規(guī)范文件，作業(yè)標準，供各生產(chǎn)基地執(zhí)行。 2、負責本部門組織架構(gòu)的制訂和優(yōu)化，及團隊梯隊建設(shè)； 3、負責本部門業(yè)務(wù)流程的制定、優(yōu)化，以及監(jiān)督和執(zhí)行； 4、 負責本部門業(yè)績考核，按時按質(zhì)完成各項考核指標；獎懲制度的制訂、落實，保證各項制度均有效運行，并持續(xù)討論優(yōu)化制度內(nèi)容，確保制度的適用性；5...

綜合管理	長沙中揚鋼結(jié)構(gòu)有限公司	長沙	7000-8000	1 人
公司所在地： 湖南長沙   學歷要求：大專  工作經(jīng)驗： 3年以上以上 收藏職位 各種文字處理、文檔管理，后勤管理，招投標、聯(lián)營項目管理，有財務(wù)及法律基礎(chǔ)知識優(yōu)先

信息管理員	杭州桑尼能源科技股份有限公司	杭州	8000-10000	1 人
公司所在地： 浙江杭州   學歷要求：大專  工作經(jīng)驗： 不限 收藏職位 崗位職責：１、管理公司項目建設(shè)檔案信息；                ２、管理服務(wù)器內(nèi)技術(shù)文件信息；          ...

辦公室主任	山東華胤鋼結(jié)構(gòu)有限公司	濱州	面議	1 人
公司所在地： 山東濱州   學歷要求：大專  工作經(jīng)驗： 5年以上 收藏職位 【崗位職責】招辦公室主任一名【錄用人員要求】有多年辦公室、人事、行政管理工作經(jīng)驗�！靖＠�待遇】面議

人力資源經(jīng)理	樺甸市贏泰鋼結(jié)構(gòu)有限公司	吉林	面議	1 人
公司所在地： 吉林吉林市   學歷要求：不限  工作經(jīng)驗： 3年以上 收藏職位 人力資源經(jīng)理1.樺甸市贏泰鋼結(jié)構(gòu)有限公司全廠的人員招聘、崗位培訓(xùn)，薪酬制定；2.樺甸市贏泰鋼結(jié)構(gòu)有限公司全廠崗位人員優(yōu)化；3.樺甸市贏泰鋼結(jié)構(gòu)有限公司全廠人員績效考制定并組織考核；4.樺甸市贏泰鋼結(jié)構(gòu)有限公司全廠所有規(guī)章制度的制定、考核、實施；5.樺甸市贏泰鋼結(jié)構(gòu)有限公司全廠食堂、員工宿舍、后勤用車等系統(tǒng)的管理；6.安全生產(chǎn)培訓(xùn)、實施；7.各種會議的安排、組織；

人力資源經(jīng)理	東莞市力創(chuàng)鋼架結(jié)構(gòu)工程有限公司	東莞	面議	1 人
公司所在地： 廣東東莞   學歷要求：大專  工作經(jīng)驗： 2年以上 收藏職位 崗位職責 1、協(xié)助制定公司人力資源整體戰(zhàn)略規(guī)劃； 2、起草、修改和完善人力資源相關(guān)管理制度和工作流程； 3、監(jiān)督控制各部門績效評價過程并不斷完善績效管理體系，提出激勵計劃和具體實施辦法，完善激勵機制提出建議，負責薪酬計發(fā)管理為薪酬決策提供支持； 4、制定招聘計劃和程序，開展招聘工作； 5、制定培訓(xùn)計劃，實施培訓(xùn)方案，組織完成培訓(xùn)...

招聘專員	中成空間（深圳）智能技術(shù)有限公司	深圳	8000-12000	1 人
公司所在地： 廣東深圳   學歷要求：大學本科  工作經(jīng)驗： 2年以上 收藏職位 1、協(xié)助人事經(jīng)理建立并完善招聘管理制度及流程；2、協(xié)助制定企業(yè)人才招聘計劃并實施;3、負責簡歷篩選、簡歷推薦、面試邀約、面試及薪資談判等招聘工作；4、招聘渠道維護與管理，拓展有效的招聘渠道，并能主動精準匹配目標候選人；5、負責招聘信息的起草和招聘廣告的發(fā)布工作;6、負責應(yīng)聘人員資料庫的建立和維護工作。任職條件：　1、本科以上學歷，人力資源管理、勞動與社會保障、勞動關(guān)系相關(guān)專業(yè)；...

總經(jīng)理行政助理	西安永鑫建設(shè)工程有限公司	西安	4000-6000	2 人
公司所在地： 陜西西安   學歷要求：大專  工作經(jīng)驗： 3年以上 收藏職位 技能要求：固定資產(chǎn)管理，庫存管理，物業(yè)管理，質(zhì)量管理，資料管理薪資：面議崗位職責：1、負責辦公室日常工作，對公司內(nèi)部的通知、文件要及時上傳下達，并做好歸檔管理工作。2、協(xié)助總經(jīng)理做好相關(guān)工作，會議中做好會議紀要；3、負責公司辦公用品、勞保的申購及發(fā)放，有效利用各種辦公資源，做好出入庫登記工作；4、負責辦理員工入職、離職、調(diào)職、晉升、獎懲過程中的各種手續(xù)；5、負責公司固定資產(chǎn)造冊...

風控專員	深圳市中航環(huán)海建設(shè)工程有限公司（環(huán)海	深圳	6000-10000	1 人
公司所在地： 廣東深圳   學歷要求：大專  工作經(jīng)驗： 3年以上 收藏職位 1、編制、完善公司風險管理、內(nèi)部控制等制度及相關(guān)業(yè)務(wù)流程2、制訂、審閱公司業(yè)務(wù)相關(guān)合同、協(xié)議，確保合同的規(guī)范性和合法性3、監(jiān)督公司制度及業(yè)務(wù)流程的執(zhí)行情況，確保法律法規(guī)和公司內(nèi)控制度的有效執(zhí)行4、完成公司年度風險管理報告、內(nèi)部控制評價報告5、負責辦理公司交付的其他工作。任職要求：1、法律本科及以上學歷2、具備建筑類法律相關(guān)專業(yè)知識3、具備較強的企業(yè)經(jīng)營分析能力與解決問題的能力4...

公司后勤文員會計司機	齊齊哈爾鑫盛偉業(yè)鋼結(jié)構(gòu)有限公司	齊齊哈爾	面議	4 人
公司所在地： 黑龍江齊齊哈爾   學歷要求：不限  工作經(jīng)驗： 不限 收藏職位 【崗位職責】招聘公司后勤人員，會計、出納、文員、司機�！句浻萌藛T要求】具備相關(guān)工作經(jīng)驗。會計崗位如有生產(chǎn)加工企業(yè)或建筑工程企業(yè)工作經(jīng)驗者優(yōu)先。【福利待遇】工資面議。公司提供宿舍和食堂，每周單休。有意向者請聯(lián)系。

財務(wù)總管	天津美固鋼結(jié)構(gòu)工程有限公司	天津	面議	2 人
公司所在地： 天津   學歷要求：大專  工作經(jīng)驗： 3年以上 收藏職位 【崗位職責】【錄用人員要求】【福利待遇】五險一金

綜合管理主管/行政	卓達新材推廣研發(fā)建設(shè)集團	安康	5000-6000	2 人
公司所在地： 河北石家莊   學歷要求：大專  工作經(jīng)驗： 3年以上 收藏職位 崗位職責：1、行政后勤管理；2、人事招聘、入離職辦理。任職要求： 不限性別，25-40周歲，大專及以上學歷。1、兩年以上人力行政工作經(jīng)驗；2、擅長招聘及員工手續(xù)辦理；3、有宿舍、食堂、車輛管理以經(jīng)驗優(yōu)先。

人事專員	沈陽金弘達鋼結(jié)構(gòu)工程有限公司	沈陽	面議	1 人
公司所在地： 遼寧沈陽   學歷要求：不限  工作經(jīng)驗： 3年以上 收藏職位 人事專員1、沈陽金弘達鋼結(jié)構(gòu)工程有限公司招聘信息的發(fā)布及預(yù)約面試等，招聘預(yù)約面試，員工入\離手續(xù)的辦理；2、負責沈陽金弘達鋼結(jié)構(gòu)工程有限公司員工的考勤管理及員工通訊錄的更新；3、負責沈陽金弘達鋼結(jié)構(gòu)工程有限公司辦工用品的采購及發(fā)放； 4、協(xié)助執(zhí)行沈陽金弘達鋼結(jié)構(gòu)工程有限公司的各項規(guī)章制度和維護工作秩序； 5、完成上級安排的其他工作任務(wù)。勤奮好學，思維活躍，辦...

人力資源經(jīng)理	沈陽太美幕墻鋼結(jié)構(gòu)工程有限公司	沈陽	面議	1 人
公司所在地： 遼寧沈陽   學歷要求：大學本科  工作經(jīng)驗： 5年以上 收藏職位 1、年齡30—45歲之間，本科以上學歷。 2、5年以上人力資源管理經(jīng)驗，其中至少3年以上人力資源部長崗位工作經(jīng)驗。 3、有豐富的人力資源理論及實踐經(jīng)驗，對人力資源規(guī)劃、績效管理、薪酬管理、招聘管理、培訓(xùn)管理等有深刻認識，并善于結(jié)合企業(yè)實際制訂可持續(xù)發(fā)展與可推行的方案 4、負責建立公司人力資源管理體系，并維護其正常運轉(zhuǎn) 5、具備良好的執(zhí)行力...