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    遼源人力資源經(jīng)理或總監(jiān)最新招聘職位

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    職位名稱 公司名稱 工作地點(diǎn) 月薪 招聘人數(shù)
    項(xiàng)目經(jīng)理 吉林省成霖鋼結(jié)構(gòu)建設(shè)工程有限公司 遼源 5000-10000 1人
    公司所在地:吉林遼源  學(xué)歷要求:大學(xué)本科  工作經(jīng)驗(yàn):10年以上 立即申請(qǐng)
    1.主導(dǎo)鋼結(jié)構(gòu)項(xiàng)目的規(guī)劃與執(zhí)行工作。2.制訂并執(zhí)行項(xiàng)目施工方案和進(jìn)度表。3.管理項(xiàng)目所需資源,包括人力、材料、設(shè)備和資金。4.監(jiān)督項(xiàng)目成本,確保項(xiàng)目在預(yù)算內(nèi)完成。5.確保項(xiàng)目質(zhì)量,達(dá)到行業(yè)規(guī)范和項(xiàng)目標(biāo)準(zhǔn)。6.應(yīng)對(duì)項(xiàng)目執(zhí)行過(guò)程中的問(wèn)題,確保項(xiàng)目順利進(jìn)行。7.負(fù)責(zé)項(xiàng)目的最終驗(yàn)收,確保按時(shí)完成。8.管理項(xiàng)目團(tuán)隊(duì),進(jìn)行人員培訓(xùn),提升團(tuán)隊(duì)效能。9.與客戶保持良好溝通,確保項(xiàng)目滿足需求,維...
    銷售總監(jiān) 吉林省成霖鋼結(jié)構(gòu)建設(shè)工程有限公司 遼源 10000-15000 1人
    公司所在地:吉林遼源  學(xué)歷要求:大學(xué)本科  工作經(jīng)驗(yàn):5年以上 立即申請(qǐng)
    1.負(fù)責(zé)公司鋼結(jié)構(gòu)產(chǎn)品的銷售工作,制定銷售策略和計(jì)劃。2.組織實(shí)施銷售計(jì)劃,完成銷售目標(biāo)。3.拓展市場(chǎng),開(kāi)發(fā)新客戶,維護(hù)老客戶關(guān)系。4.分析市場(chǎng)動(dòng)態(tài),收集競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手信息,制定應(yīng)對(duì)策略。5.協(xié)調(diào)公司內(nèi)部資源,確保訂單順利交付。6.管理銷售團(tuán)隊(duì),提升團(tuán)隊(duì)業(yè)績(jī)和素質(zhì)。7.定期向上級(jí)匯報(bào)銷售情況,提出改進(jìn)建議。8.參與公司重大銷售合同的談判和簽訂。9.負(fù)責(zé)銷售部門(mén)的日常管理和團(tuán)隊(duì)建設(shè)。任...
    項(xiàng)目經(jīng)理 吉林省成霖鋼結(jié)構(gòu)建設(shè)有限公司 遼源 5000-10000 1人
    公司所在地:吉林遼源  學(xué)歷要求:大學(xué)本科  工作經(jīng)驗(yàn):10年以上 立即申請(qǐng)
    1.主導(dǎo)鋼結(jié)構(gòu)項(xiàng)目的規(guī)劃與執(zhí)行工作。2.制訂并執(zhí)行項(xiàng)目施工方案和進(jìn)度表。3.管理項(xiàng)目所需資源,包括人力、材料、設(shè)備和資金。4.監(jiān)督項(xiàng)目成本,確保項(xiàng)目在預(yù)算內(nèi)完成。5.確保項(xiàng)目質(zhì)量,達(dá)到行業(yè)規(guī)范和項(xiàng)目標(biāo)準(zhǔn)。6.應(yīng)對(duì)項(xiàng)目執(zhí)行過(guò)程中的問(wèn)題,確保項(xiàng)目順利進(jìn)行。7.負(fù)責(zé)項(xiàng)目的最終驗(yàn)收,確保按時(shí)完成。8.管理項(xiàng)目團(tuán)隊(duì),進(jìn)行人員培訓(xùn),提升團(tuán)隊(duì)效能。9.與客戶保持良好溝通,確保項(xiàng)目滿足需求,維...
    銷售總監(jiān) 吉林省成霖鋼結(jié)構(gòu)建設(shè)有限公司 遼源 10000-15000 1人
    公司所在地:吉林遼源  學(xué)歷要求:大學(xué)本科  工作經(jīng)驗(yàn):5年以上 立即申請(qǐng)
    1.負(fù)責(zé)公司鋼結(jié)構(gòu)產(chǎn)品的銷售工作,制定銷售策略和計(jì)劃。2.組織實(shí)施銷售計(jì)劃,完成銷售目標(biāo)。3.拓展市場(chǎng),開(kāi)發(fā)新客戶,維護(hù)老客戶關(guān)系。4.分析市場(chǎng)動(dòng)態(tài),收集競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手信息,制定應(yīng)對(duì)策略。5.協(xié)調(diào)公司內(nèi)部資源,確保訂單順利交付。6.管理銷售團(tuán)隊(duì),提升團(tuán)隊(duì)業(yè)績(jī)和素質(zhì)。7.定期向上級(jí)匯報(bào)銷售情況,提出改進(jìn)建議。8.參與公司重大銷售合同的談判和簽訂。9.負(fù)責(zé)銷售部門(mén)的日常管理和團(tuán)隊(duì)建設(shè)。任...
    財(cái)務(wù)經(jīng)理 吉林省成霖鋼結(jié)構(gòu)建設(shè)有限公司 遼源 6000-12000 1人
    公司所在地:吉林遼源  學(xué)歷要求:大學(xué)本科  工作經(jīng)驗(yàn):10年以上 立即申請(qǐng)
    1.制定并執(zhí)行財(cái)務(wù)策略,保障企業(yè)資金的合理流動(dòng)和安全2.監(jiān)督和解讀財(cái)務(wù)報(bào)告,為決策提供及時(shí)的財(cái)務(wù)信息支持3.負(fù)責(zé)成本管理,改善成本效益,提升公司財(cái)務(wù)表現(xiàn)4.負(fù)責(zé)年度預(yù)算的編制和適時(shí)調(diào)整,確保預(yù)算的科學(xué)性5.負(fù)責(zé)稅務(wù)規(guī)劃和申報(bào),確保企業(yè)稅務(wù)活動(dòng)合法合規(guī)6.領(lǐng)導(dǎo)財(cái)務(wù)部門(mén),指導(dǎo)和監(jiān)督下屬工作7.與審計(jì)機(jī)構(gòu)合作,保證財(cái)務(wù)報(bào)告的準(zhǔn)確性和合規(guī)性8.定期向管理層匯報(bào)財(cái)務(wù)狀況,提供分析和建議9...
    財(cái)務(wù)總監(jiān) 吉林省成霖鋼結(jié)構(gòu)建設(shè)工程有限公司 遼源 5000-6000 1人
    公司所在地:吉林遼源  學(xué)歷要求:大專  工作經(jīng)驗(yàn):5年以上 立即申請(qǐng)
    一、財(cái)務(wù)規(guī)劃和戰(zhàn)略制定:制定公司的財(cái)務(wù)戰(zhàn)略和目標(biāo),確保與公司的整體發(fā)展戰(zhàn)略一致。參與公司重大決策,提供財(cái)務(wù)專業(yè)支持。二、財(cái)務(wù)報(bào)告和分析:組織編制準(zhǔn)確的財(cái)務(wù)報(bào)告,包括資產(chǎn)負(fù)債表、利潤(rùn)表和現(xiàn)金流量表。對(duì)財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)進(jìn)行深入分析,識(shí)別潛在的商業(yè)機(jī)會(huì)和風(fēng)險(xiǎn)。三、預(yù)算和成本管理:制定年度財(cái)務(wù)預(yù)算,監(jiān)控實(shí)際支出與預(yù)算的差異。組織成本核算和管理,壓縮企業(yè)支出。四、稅務(wù)合規(guī)和風(fēng)險(xiǎn)管理:確保公司遵守...
    鋼結(jié)構(gòu)市場(chǎng)經(jīng)理 吉林省恒功重工鋼結(jié)構(gòu)有限公司 遼源 面議 1人
    公司所在地:吉林遼源  學(xué)歷要求:不限  工作經(jīng)驗(yàn):5年以上 立即申請(qǐng)
    1、一部人事招聘及協(xié)調(diào)管理、關(guān)系維護(hù);2、處理并協(xié)調(diào)好部門(mén)及吉林省恒功重工鋼結(jié)構(gòu)有限公司內(nèi)部業(yè)務(wù)競(jìng)爭(zhēng)和員工關(guān)系;3、定期的工作總結(jié),員工績(jī)效考核、市場(chǎng)分析、結(jié)合鋼結(jié)構(gòu)市場(chǎng)給出合理的意見(jiàn)和建議,促進(jìn)吉林省恒功重工鋼結(jié)構(gòu)有限公司業(yè)務(wù)發(fā)展;4、參與區(qū)域市場(chǎng)鋼結(jié)構(gòu)工程客戶洽談業(yè)務(wù);5、在整個(gè)團(tuán)隊(duì)的努力下?tīng)?zhēng)取并做到了吉林省恒功重工鋼結(jié)構(gòu)有限公司市場(chǎng)業(yè)績(jī)的新高。
    鋼結(jié)構(gòu)生產(chǎn)運(yùn)營(yíng)總監(jiān) 吉林省恒功重工鋼結(jié)構(gòu)有限公司 遼源 面議 1人
    公司所在地:吉林遼源  學(xué)歷要求:不限  工作經(jīng)驗(yàn):6年以上 立即申請(qǐng)
    生產(chǎn)運(yùn)營(yíng)總監(jiān)1,負(fù)責(zé)協(xié)助總經(jīng)理,帶領(lǐng)吉林省恒功重工鋼結(jié)構(gòu)有限公司全廠員工以提高思想道德素質(zhì),樹(shù)立時(shí)間觀念、質(zhì)量觀念提高意識(shí)和質(zhì)量意識(shí),以廠為家,最好的企業(yè)的發(fā)展貢獻(xiàn)和工廠。 2,負(fù)責(zé)協(xié)助總經(jīng)理對(duì)吉林省恒功重工鋼結(jié)構(gòu)有限公司的創(chuàng)業(yè)計(jì)劃,提供意見(jiàn)和建議,及時(shí)。 3,負(fù)責(zé)實(shí)施吉林省恒功重工鋼結(jié)構(gòu)有限公司和各種制度和企業(yè)文化精神,不斷擴(kuò)大生產(chǎn)規(guī)模,完成鋼結(jié)構(gòu)生產(chǎn)發(fā)展...
    鋼結(jié)構(gòu)項(xiàng)目經(jīng)理 恒工集團(tuán) 遼源 5000-6000 若干人
    公司所在地:吉林遼源  學(xué)歷要求:大專  工作經(jīng)驗(yàn):2年以上 立即申請(qǐng)
    【崗位職責(zé)】(一)工程規(guī)劃管理1、區(qū)域項(xiàng)目總體規(guī)劃;2、確保內(nèi)外部進(jìn)程的同步,及設(shè)定目標(biāo)的可實(shí)施性;3、確保項(xiàng)目及時(shí)、高質(zhì)量的輸出。(二)客戶關(guān)系管理1、了解客戶需求,并與客戶積極溝通,提供相應(yīng)解決方案;2、維護(hù)現(xiàn)有渠道,開(kāi)拓新的資源。(三)風(fēng)險(xiǎn)管理1、控制項(xiàng)目相關(guān)的風(fēng)險(xiǎn)管理,做好預(yù)防和糾正措施;2、確保及時(shí)有效解決項(xiàng)目過(guò)程中的各種問(wèn)題。(四)信息管理1、確;A(chǔ)信息的共享及相...
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    1.搜集鋼膜結(jié)構(gòu)領(lǐng)域的項(xiàng)目信息,對(duì)項(xiàng)目進(jìn)行跟蹤。2..收集、整理、積累各類材料供應(yīng)商的信息3.對(duì)投標(biāo)結(jié)果進(jìn)行總結(jié)分析,掌握最新投標(biāo)技巧4..開(kāi)展四川蒙特工程建設(shè)有限公司的招投標(biāo)相關(guān)法律法規(guī)以及公司的各項(xiàng)培訓(xùn)活動(dòng) 5.完成領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作6.外出與其他公司人員外聯(lián)工作7.參加項(xiàng)目投標(biāo)活動(dòng)
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    1.30-40周歲,80后,本科及以上,北方區(qū)域優(yōu)先;2.制造行業(yè)、建筑行業(yè)為主的集團(tuán)公司背景;3.必須是集團(tuán)人力資源部一把手,實(shí)干型人才,戰(zhàn)略型人資,具備體系化人力資源經(jīng)驗(yàn);4.對(duì)于組織優(yōu)化、績(jī)效管理、高端招聘等人資方面至少有1-2方面有突出亮點(diǎn)。工作地點(diǎn):山東省濱州市博興縣興福鎮(zhèn)北外環(huán)路888號(hào),山東宏鑫源鋼板有限公司偶爾有不定時(shí)出差表現(xiàn)優(yōu)秀,薪資有可談空間
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    1:負(fù)責(zé)員工考勤及工資審核;員工報(bào)銷流程跟蹤;2:公司辦公用品領(lǐng)用登記及購(gòu)買,辦公室固定資產(chǎn)盤(pán)點(diǎn);3:負(fù)責(zé)協(xié)助現(xiàn)場(chǎng)項(xiàng)目經(jīng)理定制施工計(jì)劃,參加工程會(huì)議并做好會(huì)議記錄;4:跟進(jìn)現(xiàn)場(chǎng)施工進(jìn)度,保管勞務(wù)隊(duì)伍合同、保險(xiǎn)卡等資料;5:負(fù)責(zé)原材料的送樣檢測(cè),監(jiān)督廠內(nèi)鋼構(gòu)件的加工制造以及發(fā)貨進(jìn)度;6:原材料、構(gòu)件等進(jìn)出廠材料單的保管與登記,協(xié)助物流運(yùn)輸定制運(yùn)輸計(jì)劃;7:司資信證件的登記與管理;...
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    行政能力主管,四川寧?kù)n鋼結(jié)構(gòu)工程有限公司作為一家新企業(yè),需要一名在企業(yè)行政、后勤、人力方面有經(jīng)驗(yàn)的人才。四川省蓬安縣河舒工業(yè)園區(qū)
    人事 新鄭市牧人鋼結(jié)構(gòu)工程有限公司 鄭州 4000-6000 1 人
    公司所在地: 河南鄭州   學(xué)歷要求:大專  工作經(jīng)驗(yàn): 2年以上 立即申請(qǐng)
    技能要求:人力資源管理職責(zé)一:負(fù)責(zé)公司人力資源管理工作一、組織招聘及選拔工作,保證滿足公司用人需要;二、負(fù)責(zé)勞動(dòng)合同的簽訂與管理工作。三、建立并完善公司薪酬及福利制度;四、建立并完善員工績(jī)效考核管理工作;五、負(fù)責(zé)計(jì)劃與組織各項(xiàng)活動(dòng)
    人事前臺(tái) 四川創(chuàng)新優(yōu)教育咨詢有限公司 德陽(yáng) 3000-4000 若干 人
    公司所在地: 四川德陽(yáng)   學(xué)歷要求:大專  工作經(jīng)驗(yàn): 不限 立即申請(qǐng)
    行政崗位:崗位職責(zé):1、負(fù)責(zé)招聘工作,應(yīng)聘人員的預(yù)約,接待及面試。2、負(fù)責(zé)與其他部門(mén)的協(xié)調(diào)工作,做好信息的上傳下達(dá)等。招聘要求:1、具有較強(qiáng)的責(zé)任心和敬業(yè)精神、良好的組織協(xié)調(diào)能力。2、工作細(xì)致認(rèn)真,原則性強(qiáng),有良好的執(zhí)行能力及職業(yè)素養(yǎng)。3、能夠熟練使用辦公軟件和辦公自動(dòng)化設(shè)備。4、較強(qiáng)的人際關(guān)系和溝通能力。 文員崗位:崗位職責(zé):1、負(fù)責(zé)接待來(lái)訪、來(lái)客人員,并做好登記。...
    人力資源經(jīng)理 貴陽(yáng)哲安重鋼科技有限公司 貴陽(yáng) 6000-8000 2 人
    公司所在地: 貴州貴陽(yáng)   學(xué)歷要求:大學(xué)本科  工作經(jīng)驗(yàn): 5年以上 立即申請(qǐng)
    1、負(fù)責(zé)公司人力資源戰(zhàn)略規(guī)劃,為重大人事決策提供建議和信息支持。2、建立健全公司人力資源管理制度,并組織實(shí)施、監(jiān)督。3、負(fù)責(zé)規(guī)劃公司招聘與配置工作,制定招聘計(jì)劃,并監(jiān)控招聘工作實(shí)施全過(guò)程。4、負(fù)責(zé)督導(dǎo)員工檔案、社會(huì)福利、保險(xiǎn)等相關(guān)事務(wù)的辦理。5、審核公司各部門(mén)的用人計(jì)劃,審批各部門(mén)基層員工的錄用。6、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。任職資格1、大專以上學(xué)歷,五年以上人力資源工作經(jīng)驗(yàn),有...
    總經(jīng)辦主任 華胤廈門(mén)鋼業(yè)有限公司大成鋼結(jié)構(gòu) 廈門(mén) 面議 1 人
    公司所在地: 福建廈門(mén)   學(xué)歷要求:不限  工作經(jīng)驗(yàn): 6年以上 立即申請(qǐng)
    全面負(fù)責(zé)華胤(廈門(mén))鋼業(yè)有限公司的行政、合同、法務(wù)、OA辦公系統(tǒng)、網(wǎng)絡(luò)、固定資產(chǎn)后勤等方面管理:1、全面負(fù)責(zé)大城鋼結(jié)構(gòu)(廈門(mén))有限公司證照、資質(zhì)管理、印章管理、檔案管理、合同管理、固定資產(chǎn)實(shí)物管理等;2、負(fù)責(zé)對(duì)華胤集團(tuán)廈門(mén)鋼結(jié)構(gòu)公司月度例會(huì)、華胤集團(tuán)廈門(mén)鋼結(jié)構(gòu)公司的周例會(huì)進(jìn)行管理,對(duì)會(huì)議決議的 落實(shí)情況進(jìn)行追蹤檢查及信息反饋;3、負(fù)責(zé)集團(tuán)公司及各分公司電腦網(wǎng)絡(luò)及電話網(wǎng)...
    總經(jīng)理助理 東莞市煌商佑鋼結(jié)構(gòu)有限公司 東莞 10000-15000 3 人
    公司所在地: 廣東東莞   學(xué)歷要求:大專  工作經(jīng)驗(yàn): 不限 立即申請(qǐng)
    一、崗位職責(zé)1.鋼結(jié)構(gòu)工廠 協(xié)助總經(jīng)理制定戰(zhàn)略計(jì)劃、年度經(jīng)營(yíng)計(jì)劃及各階段工作目標(biāo)分解。2.跟蹤公司經(jīng)營(yíng)目標(biāo)達(dá)成情況,提供分析意見(jiàn)及改進(jìn)建議。3.做好總經(jīng)理辦公會(huì)議和其他會(huì)議的組織工作和會(huì)議記錄,做好決議、決定等文件的起草、發(fā)布。4.協(xié)助總經(jīng)理進(jìn)行客戶接待、公關(guān)、談判等工作。5.協(xié)助總經(jīng)理做好各項(xiàng)管理工作的布置、實(shí)施、檢查、督促以及落實(shí)與執(zhí)行,并及時(shí)與總經(jīng)理反饋。6.協(xié)...
    行政 河北省巨鹿縣京馳彩鋼有限公司 邢臺(tái) 5000-6000 2 人
    公司所在地: 河北邢臺(tái)   學(xué)歷要求:大專  工作經(jīng)驗(yàn): 不限 立即申請(qǐng)
    【崗位職責(zé)】負(fù)責(zé)公司的行政工作及制定公司企業(yè)文化【錄用人員要求】【福利待遇】
    人事行政文員 新疆九洲誠(chéng)信鋼構(gòu)彩板有限公司 烏魯木齊 面議 1 人
    公司所在地: 新疆烏魯木齊   學(xué)歷要求:不限  工作經(jīng)驗(yàn): 2年以上 立即申請(qǐng)
    人事行政文員負(fù)責(zé)新疆九洲誠(chéng)信鋼構(gòu)彩板有限公司的招聘、培訓(xùn)、企業(yè)文化、制度建設(shè)、考勤、行政后勤管理、會(huì)議安排、活動(dòng)組織、辦公室日常事務(wù)、檔案管理
    行政 蘭州嘉鵬鋼結(jié)構(gòu)工程有限公司 蘭州 3000-5000 2 人
    公司所在地: 甘肅蘭州   學(xué)歷要求:不限  工作經(jīng)驗(yàn): 不限 立即申請(qǐng)
    鋼結(jié)構(gòu)廠行政招聘,要求形象氣質(zhì)佳;1、負(fù)責(zé)員工考勤,辦理入職、離職、請(qǐng)休假手續(xù);2、發(fā)布招聘信息,應(yīng)聘人員簡(jiǎn)歷篩選;3、管理人事檔案,辦理、續(xù)簽勞動(dòng)合同;4、制作、更新員工通訊錄;5、負(fù)責(zé)項(xiàng)目合同文件的歸類、整理、建檔、保管工作;6、電話來(lái)訪匯報(bào),來(lái)訪人員登記;7、熟練運(yùn)用辦公軟件;8、對(duì)招投標(biāo)流程有一定了解;
    行政部主任 安徽新鴻偉鋼結(jié)構(gòu)有限公司 合肥 面議 1 人
    公司所在地: 安徽合肥   學(xué)歷要求:不限  工作經(jīng)驗(yàn): 3年以上 立即申請(qǐng)
    在生產(chǎn)型企業(yè)做行政工作,三至五年以上工作經(jīng)驗(yàn),文案功底好請(qǐng)您在應(yīng)聘材料上標(biāo)明,此職位的信息來(lái)源于鋼結(jié)構(gòu)招聘網(wǎng)安徽新鴻偉鋼結(jié)構(gòu)有限公司
    人事經(jīng)理 上海寶構(gòu)鋼結(jié)構(gòu)工程有限公司 上海 面議 1 人
    公司所在地: 上海   學(xué)歷要求:不限  工作經(jīng)驗(yàn): 4年以上 立即申請(qǐng)
    人事經(jīng)理負(fù)責(zé)行政人事部進(jìn)行招聘工作,為上海寶構(gòu)鋼結(jié)構(gòu)工程有限公司策劃部、工程部、行政人事部、財(cái)務(wù)部招聘優(yōu)秀人才,為上海寶構(gòu)鋼結(jié)構(gòu)工程有限公司注入新鮮血液。錄合同1、招聘:根據(jù)上海寶構(gòu)鋼結(jié)構(gòu)工程有限公司需求,進(jìn)行面試邀約與初試,并安排部門(mén)負(fù)責(zé)人復(fù)試;2、培訓(xùn):進(jìn)行人事的基礎(chǔ)培訓(xùn)并安排業(yè)務(wù)培訓(xùn)及數(shù)據(jù)的匯總與跟蹤;3、員工關(guān)系:員工轉(zhuǎn)正及離職面談,其他員工關(guān)系的協(xié)調(diào)處理;4、入離職手...
    行政部經(jīng)理 廣東源構(gòu)業(yè)重型鋼結(jié)構(gòu)工程有限公司 佛山 8000-10000 1 人
    公司所在地: 廣東佛山   學(xué)歷要求:大專  工作經(jīng)驗(yàn): 5年以上 立即申請(qǐng)
    (一)關(guān)鍵任職資格要求:1.35-45歲,大專以上學(xué)歷,人力資源管理專業(yè)優(yōu)先;2.八年以上中大型制造企業(yè)人力資源行政工作經(jīng)驗(yàn),其中三年以上人力資源部經(jīng)理經(jīng)驗(yàn),有重工業(yè)制造企業(yè)人事行政管理經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;3.人力資源管理六大模塊專業(yè)知識(shí)扎實(shí),持三級(jí)以上人力資源管理師資格證,熟悉人力資源管理三大支柱更好;4.人力資源管理六大模塊實(shí)操能力很強(qiáng),尤其是招聘與配置、培訓(xùn)與開(kāi)發(fā)、績(jī)效管理模塊都...
    行政主管 長(zhǎng)江精工鋼結(jié)構(gòu)(集團(tuán))股份有限公司 佛山 面議 1 人
    公司所在地: 浙江紹興   學(xué)歷要求:大專  工作經(jīng)驗(yàn): 3年以上 立即申請(qǐng)
    1、熟悉企業(yè)內(nèi)部后勤事務(wù)(飯?zhí)、宿舍、保衛(wèi)、接待、5S等)的管理; 2、善于開(kāi)展組織公共關(guān)系建設(shè),懂政府辦事流程,具備優(yōu)秀的交際能力。 3、具備一定的管理能力,善于溝通。 4、辦公軟件操作熟練,文字功底扎實(shí)。 5、本崗位二年以上工作經(jīng)驗(yàn)。 6、25-40歲。
    人事部經(jīng)理和專員 北京北雄首建鋼結(jié)構(gòu)有限公司 北京 面議 2 人
    公司所在地: 北京   學(xué)歷要求:大專  工作經(jīng)驗(yàn): 不限 立即申請(qǐng)
    【崗位職責(zé)】人力資源、企業(yè)管理,能負(fù)責(zé)負(fù)責(zé)公司員工招聘、培訓(xùn)、社保管理等工作。【錄用人員要求】多年人力資源和行政工作經(jīng)驗(yàn),人事處理能力、組織能力、溝通能力強(qiáng)!靖@觥勘本┍毙垆摻Y(jié)構(gòu)有限公司歡迎有志之士的加入。
    辦公室主任 武威恒鑫源鋼結(jié)構(gòu)工程有限責(zé)任公司 蘭州 武威 張掖 嘉峪關(guān) 金昌 酒泉 面議 2 人
    公司所在地: 甘肅武威   學(xué)歷要求:不限  工作經(jīng)驗(yàn): 2年以上 立即申請(qǐng)
    【崗位職責(zé)】行政管理【錄用人員要求】要求有房建二級(jí)證書(shū),會(huì)做標(biāo)書(shū),懂招投標(biāo)流程及實(shí)施。【福利待遇】公司上五險(xiǎn)一金,飯補(bǔ),話補(bǔ),油補(bǔ),有節(jié)假日,具體面議。
    人事專員 中成空間(深圳)智能技術(shù)有限公司 深圳 8000-12000 1 人
    公司所在地: 廣東深圳   學(xué)歷要求:大學(xué)本科  工作經(jīng)驗(yàn): 3年以上 立即申請(qǐng)
    崗位職責(zé)1、執(zhí)行并完善公司的人事制度與計(jì)劃,培訓(xùn)與發(fā)展,績(jī)效評(píng)估,員工社會(huì)保障福利等方面的管理工作; 2、組織并協(xié)助各部門(mén)進(jìn)行招聘、培訓(xùn)和績(jī)效考核等工作;3、執(zhí)行并完善員工入職、轉(zhuǎn)正、異動(dòng)、離職等相關(guān)政策及流程; 4、完成上級(jí)交辦的其它臨時(shí)性工作。任職資格1、本科專以上學(xué)歷;2、三年以上人力資源工作經(jīng)驗(yàn);3、熟悉人力資源管理各項(xiàng)實(shí)務(wù)的操作流程,熟悉國(guó)家各項(xiàng)勞...
    行政人事經(jīng)理 江西誠(chéng)發(fā)鋼模制造有限公司 上饒 6000-10000 1 人
    公司所在地: 江西上饒   學(xué)歷要求:大專  工作經(jīng)驗(yàn): 3年以上 立即申請(qǐng)
    任職資格1、大專以上學(xué)歷,人力資源管理、工商管理專業(yè)優(yōu)先2、具備2年以上行政、人力管理類工作經(jīng)驗(yàn),人力資源管理、工商管理專業(yè)優(yōu)先3、熟悉國(guó)家、地方勞動(dòng)人事政策法規(guī),熟悉人力資源管理各工作模塊及行政管理能力4、具有良好的溝通協(xié)調(diào)、思維分析及解決問(wèn)題的能力,責(zé)任心強(qiáng),熟練使用辦公軟件
    人事專員 寧夏博眾鋼聯(lián)智能制造有限公司 銀川 5000-6000 1 人
    公司所在地: 寧夏銀川   學(xué)歷要求:不限  工作經(jīng)驗(yàn): 1年以上 立即申請(qǐng)
    員工關(guān)系:負(fù)責(zé) 300 余名員工入職、離職、轉(zhuǎn)正等各項(xiàng)手續(xù)的線上線下辦理,建立員工信息檔案,協(xié)助處理突發(fā)事件; 招聘管理:統(tǒng)籌公司招聘與配置工作,聚焦公司人才梯隊(duì)建設(shè),達(dá)成社會(huì)招聘目標(biāo),參與現(xiàn)場(chǎng)招聘,面試完成率; 績(jī)效考核:收集人員考核結(jié)果數(shù)據(jù),協(xié)助上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)建立公司績(jī)效考評(píng)實(shí)施工作,績(jī)效效果反饋與評(píng)估,實(shí)現(xiàn)績(jī)效評(píng)估100%覆蓋;審核員工的...
    辦公室文員 河北霸州市興源鋼結(jié)構(gòu)有限公司 廊坊 面議 2 人
    公司所在地: 河北廊坊   學(xué)歷要求:大專  工作經(jīng)驗(yàn): 1年以上 立即申請(qǐng)
    可接受畢業(yè)生接打電話,管理資料,統(tǒng)計(jì)票據(jù)等要求熟悉電腦,工作認(rèn)真仔細(xì),有責(zé)任心。                         ...
    人事專員 深圳翔鴻安裝工程有限公司上海分公司 上海 3000-5000 1 人
    公司所在地: 上海   學(xué)歷要求:大專  工作經(jīng)驗(yàn): 10年以上以上 立即申請(qǐng)
    員工合同信息整理,入職離職結(jié)算溝通等。退休返聘。會(huì)點(diǎn)電腦,手機(jī)群消息關(guān)注管理
    人力資源部經(jīng)理 四川大立鋼結(jié)構(gòu)有限公司 遂寧 5000-15000 1 人
    公司所在地: 四川遂寧   學(xué)歷要求:大專  工作經(jīng)驗(yàn): 3年以上以上 立即申請(qǐng)
    負(fù)責(zé)公司各個(gè)崗位的人力資源配置,福利待遇的管理
    辦公室主任 鹽城金恒鋼結(jié)構(gòu)工程有限公司 鹽城 5000-6000 1 人
    公司所在地: 江蘇鹽城   學(xué)歷要求:大學(xué)本科  工作經(jīng)驗(yàn): 10年以上 立即申請(qǐng)
    要懂法務(wù),擅長(zhǎng)擬合同,有駕照
    培訓(xùn)專員 長(zhǎng)江精工鋼結(jié)構(gòu)(集團(tuán))股份有限公司 佛山 面議 1 人
    公司所在地: 浙江紹興   學(xué)歷要求:大學(xué)本科  工作經(jīng)驗(yàn): 3年以上 立即申請(qǐng)
    1、能建立培訓(xùn)體系; 2、具扎實(shí)的課程開(kāi)發(fā)能力; 3、從事專職培訓(xùn)工作三年以上,熟悉內(nèi)外部培訓(xùn)工作流程;有獨(dú)立授課三科以上培訓(xùn)經(jīng)驗(yàn); 4、熟悉制造業(yè)業(yè)務(wù)流程,熟悉各部門(mén)職責(zé)、各崗位職責(zé); 5、熟悉人力資源管理專業(yè)知識(shí);熟悉勞動(dòng)法律、法規(guī); 6、語(yǔ)言表達(dá)能力優(yōu)秀,溝通力強(qiáng),形象氣質(zhì)佳; 7、20-35歲,本科以上學(xué)歷。
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    人力資源經(jīng)理或總監(jiān)