職位名稱

公司名稱

工作地點(diǎn)

月薪

招聘人數(shù)

行政崗位	北京多彩聯(lián)藝國際鋼結(jié)構(gòu)有限公司	北京	3000-5000	1 人
公司所在地： 北京   學(xué)歷要求：大專  工作經(jīng)驗(yàn)： 3年以上 收藏職位 1．協(xié)助總經(jīng)理組織各部門建立健全各項(xiàng)管理制度、工作流程、績效考核、薪資體系等，檢查公司的全部程序、制度、流程等是否得到執(zhí)行； 2．負(fù)責(zé)公司員工的招聘、選聘、錄用，員工人事檔案的建立、保存、更新，人才庫建立與人才挖掘、引進(jìn)工作等； 3．協(xié)助制定績效考評(píng)政策、組織實(shí)施績效管理、并對(duì)各部門績效評(píng)價(jià)過程進(jìn)行監(jiān)督和控制，及時(shí)解決其中出現(xiàn)的問題，使績效評(píng)價(jià)體系能夠落到實(shí)...

市場(chǎng)宣傳部副經(jīng)理	卓達(dá)新材推廣研發(fā)建設(shè)集團(tuán)	石家莊	面議	1 人
公司所在地： 河北石家莊   學(xué)歷要求：不限  工作經(jīng)驗(yàn)： 不限 收藏職位 【崗位職責(zé)】1、協(xié)助部門經(jīng)理開展分管工作；2、 30-45歲，管理、市場(chǎng)營銷類；3、本科及以上學(xué)歷；4、5年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)

行政副總	寧波鴻地科技有限公司	黃岡	12000-15000	1 人
公司所在地： 浙江寧波   學(xué)歷要求：中專  工作經(jīng)驗(yàn)： 5年以上 收藏職位 1、有制造業(yè)行政或人事主管崗位5年以上工作經(jīng)驗(yàn)；2、思路清晰，執(zhí)行力強(qiáng)；3、優(yōu)先考慮湖北黃岡附近人士，有一定人脈資源。

信息中心經(jīng)理	杭州中連恒金屬工程有限公司	杭州	面議	1 人
公司所在地： 浙江杭州   學(xué)歷要求：不限  工作經(jīng)驗(yàn)： 3年以上 收藏職位 根據(jù)杭州中連恒金屬工程有限公司整體戰(zhàn)略方向，制定IT戰(zhàn)略規(guī)劃、團(tuán)隊(duì)建設(shè)和業(yè)務(wù)平臺(tái)實(shí)現(xiàn)，不斷優(yōu)化公司信息化建設(shè)；負(fù)責(zé)企業(yè)信息化建設(shè)與整合，本部門的管理及下屬的績效考核，企業(yè)內(nèi)、外信息的收集、整理、反饋，公司計(jì)算機(jī)、網(wǎng)絡(luò)管理制度的制定，ERP系統(tǒng)的使用推動(dòng)，OA系統(tǒng)的建設(shè)和推動(dòng)，公司一卡通（考勤、門禁、食堂、車輛、宿舍）的全面實(shí)施推動(dòng)，負(fù)責(zé)公司網(wǎng)絡(luò)及信息系統(tǒng)基礎(chǔ)信息的建立和維護(hù)；負(fù)...

人事主管	江蘇淮安揚(yáng)子鋼結(jié)構(gòu)工程有限公司	淮安	5000-6000	1 人
公司所在地： 江蘇淮安   學(xué)歷要求：大專  工作經(jīng)驗(yàn)： 1年以上 收藏職位 崗位職責(zé)：1、執(zhí)行人資部相關(guān)管理制度，組織、協(xié)調(diào)制度落實(shí)；2、匯總各部門年度人員需求并編制招聘計(jì)劃；3、組織實(shí)施跟蹤招聘工作；4、公司員工的人事檔案、勞動(dòng)合同管理；5、培訓(xùn)計(jì)劃的制訂與實(shí)施。6、入離職相關(guān)工作落實(shí)、跟蹤。任職資格：1、大學(xué)本科以上學(xué)歷，人力資源、行政管理等相關(guān)專業(yè)；2、熟悉日常人事管理業(yè)務(wù)流程；3、具有2年以上相同崗位人事管理工作經(jīng)驗(yàn)；4、掌握國家有關(guān)人力資源管...

人事經(jīng)理	浙江華屋鋼結(jié)構(gòu)工程有限公司	杭州	面議	1 人
公司所在地： 浙江杭州   學(xué)歷要求：不限  工作經(jīng)驗(yàn)： 6年以上 收藏職位 人事經(jīng)理包含浙江華屋鋼結(jié)構(gòu)工程有限公司制度，目標(biāo)管理，企業(yè)文化。主要職責(zé)：1，配合總經(jīng)理組建分公司公司和區(qū)域營銷中心聚廣合，制定浙江華屋鋼結(jié)構(gòu)工程有限公司管理目標(biāo)，完成各部門配置。2，浙江華屋鋼結(jié)構(gòu)工程有限公司標(biāo)準(zhǔn)化管理，建設(shè)完善公司制度，完善公司企業(yè)文化；3，建立浙江華屋鋼結(jié)構(gòu)工程有限公司每個(gè)月考核目標(biāo)，建立公司考核制度，，建立KPI考核；4，健全各崗位職責(zé)，各崗位晉升空間，...

總助	成都蜀中圣成建材有限責(zé)任公司	成都	10000-25000	2 人
公司所在地： 四川成都   學(xué)歷要求：大專  工作經(jīng)驗(yàn)： 不限 收藏職位 1.協(xié)助建材銷售二部團(tuán)隊(duì)內(nèi)部建設(shè)；2.配合華西、華東市場(chǎng)開拓；3.服從總經(jīng)理工作安排，直接對(duì)總經(jīng)理負(fù)責(zé)；4.本崗位性質(zhì)需應(yīng)酬，可照顧總經(jīng)理生活和工作；5.崗位試用期一個(gè)月，試用期工資為正式轉(zhuǎn)正工資的80％，試崗期間購買五險(xiǎn)一金，試崗不合格可調(diào)崗。應(yīng)屆畢業(yè)生需在6個(gè)月內(nèi)取得相應(yīng)學(xué)歷學(xué)位證書。

人事專員	新鄉(xiāng)市慶和鋼結(jié)構(gòu)工程有限公司	新鄉(xiāng)	4000-5000	1 人
公司所在地： 河南新鄉(xiāng)   學(xué)歷要求：高中  工作經(jīng)驗(yàn)： 2年以上 收藏職位 1.負(fù)責(zé)單位內(nèi)各類會(huì)議的組織工作，曾組織各類中小型會(huì)議20余場(chǎng)，保證單位各項(xiàng)通知 100％有效傳達(dá)。2.落實(shí)單位信函及文件收發(fā)管理，落實(shí)檔案資料收集、整理、立卷、歸檔及開發(fā)利用，檔案管理出錯(cuò)率為0。3.負(fù)責(zé)單位人員社會(huì)保險(xiǎn)辦理、勞動(dòng)合同和員工檔案管理，辦理人員入職、離職、轉(zhuǎn)正、異動(dòng)手續(xù)，期間協(xié)助70多名員工簽訂、續(xù)簽了勞動(dòng)合同。4.負(fù)責(zé)員工考勤管理及監(jiān)督工作，包括請(qǐng)假...

行政部長	煙臺(tái)鮑德鋼結(jié)構(gòu)工程有限公司	煙臺(tái)	面議	1 人
公司所在地： 山東煙臺(tái)   學(xué)歷要求：大專  工作經(jīng)驗(yàn)： 3年以上 收藏職位 任職要求：1、大專以上學(xué)歷，經(jīng)濟(jì)工商管理或人力資源及其他相關(guān)專業(yè)；2、三年以上辦公室行政管理經(jīng)驗(yàn)和人力資源管理經(jīng)驗(yàn)；熟悉國家各項(xiàng)勞動(dòng)人事法規(guī)政策 。3、能策劃企業(yè)宣傳，開展企業(yè)管理工作，有很強(qiáng)的責(zé)任心和團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力，有一定的溝通交際和語言表達(dá)能力；4、有較強(qiáng)的文字功底語言表達(dá)能力和組織計(jì)劃管理協(xié)調(diào)能力；5、原則性強(qiáng)，具有責(zé)任感，誠實(shí)可靠，品德端正。崗位職責(zé)：1、資源管理、規(guī)劃人...

培訓(xùn)主管	卓達(dá)新材推廣研發(fā)建設(shè)集團(tuán)	石家莊	面議	2 人
公司所在地： 河北石家莊   學(xué)歷要求：大學(xué)本科  工作經(jīng)驗(yàn)： 3年以上 收藏職位 【崗位職責(zé)及要求】1、編制年度、月度、周培訓(xùn)計(jì)劃，確保計(jì)劃的合理和符合培訓(xùn)的要求 2、依據(jù)計(jì)劃組織、落實(shí)培訓(xùn)工作，并對(duì)培訓(xùn)結(jié)果進(jìn)行考核評(píng)估 3、建立培訓(xùn)檔案，不斷完善公司培訓(xùn)體系 4、控制培訓(xùn)費(fèi)用，管理下屬并處理臨時(shí)工作  5、25-35歲，管理類；本科及以上學(xué)歷；3年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)

總經(jīng)理助理	蘇州錦宇鋼結(jié)構(gòu)有限公司	蘇州	5000-6000	2 人
公司所在地： 江蘇蘇州   學(xué)歷要求：大學(xué)本科  工作經(jīng)驗(yàn)： 2年以上 收藏職位 1.做好對(duì)外公司關(guān)系的協(xié)調(diào)，協(xié)助處理相關(guān)商務(wù)接待工作2.審核項(xiàng)目涉及的重要文件（合同、報(bào)表、費(fèi)用等）3.本科或以上學(xué)歷，同崗位工作一年以上經(jīng)驗(yàn)4.知識(shí)結(jié)構(gòu)較全面，文字撰寫能力較強(qiáng)5.了解法律及財(cái)務(wù)方面的知識(shí)，能夠迅速掌握與公司業(yè)務(wù)有關(guān)的各種情況6.有較強(qiáng)的協(xié)調(diào)組織、協(xié)調(diào)、溝通能力及人際交往能力

行政總監(jiān)	新疆魯泉鋼結(jié)構(gòu)工程有限公司	烏魯木齊	面議	1 人
公司所在地： 新疆烏魯木齊   學(xué)歷要求：不限  工作經(jīng)驗(yàn)： 6年以上 收藏職位 在人力資源開發(fā)/企業(yè)策劃/成本控制/人員招聘與培訓(xùn)/制度建設(shè)/薪資體系設(shè)計(jì)/績效考核體系設(shè)計(jì)/管理程序設(shè)計(jì)/行政后勤管理/企業(yè)文化等方面均有成功的例子. 　熟悉現(xiàn)代企業(yè)管理的模式。擅長使用計(jì)劃管理來管理公司.在新疆魯泉鋼結(jié)構(gòu)工程有限公司把行政工作協(xié)調(diào)管理好。

總經(jīng)理助理	河南金星綠色建筑科技有限公司	開封	5000-10000	1 人
公司所在地： 河南開封   學(xué)歷要求：大學(xué)本科  工作經(jīng)驗(yàn)： 10年以上 收藏職位 有總經(jīng)理助理相關(guān)經(jīng)驗(yàn)

人事行政專員	大德科工（天津）集團(tuán)有限公司	天津	4000-5000	1 人
公司所在地： 天津   學(xué)歷要求：大專  工作經(jīng)驗(yàn)： 3年以上 收藏職位 1、 在領(lǐng)導(dǎo)下負(fù)責(zé)辦公室的全面工作， 努力作好總經(jīng)理的參謀助手，起到承上啟下的作用， 認(rèn)真做到全方位服務(wù)；2、 在領(lǐng)導(dǎo)下負(fù)責(zé)企業(yè)具體管理工作的招聘、入離調(diào)轉(zhuǎn)，車輛，宿舍，公司廠區(qū)、會(huì)議等工作的執(zhí)行情況；3、 做好總經(jīng)理辦公會(huì)議和其他會(huì)議的組織工作和會(huì)議紀(jì)錄。 做好決議、 決定等文件的起草、 發(fā)布；4...

新媒體運(yùn)營	廣東源構(gòu)業(yè)重型鋼結(jié)構(gòu)工程有限公司	佛山	6000-7000	2 人
公司所在地： 廣東佛山   學(xué)歷要求：職高/技校  工作經(jīng)驗(yàn)： 1年以上 收藏職位 【工作內(nèi)容】- 負(fù)責(zé)公司新媒體平臺(tái)（如微信公眾號(hào)、抖音、微博等）的內(nèi)容策劃、編輯與發(fā)布，提升品牌曝光度和用戶互動(dòng)；- 分析用戶數(shù)據(jù)，優(yōu)化內(nèi)容策略，提升粉絲增長與轉(zhuǎn)化率；- 策劃并執(zhí)行線上推廣活動(dòng)，增強(qiáng)企業(yè)品牌形象；- 與設(shè)計(jì)、市場(chǎng)團(tuán)隊(duì)協(xié)作，完成宣傳素材的制作與投放�！救温氁�求】- 大專及以上學(xué)歷，新聞傳播、市場(chǎng)營銷、廣告等相關(guān)專...

人力資源經(jīng)理	貴州綠投建設(shè)工程有限公司	貴州	8000-10000	1 人
公司所在地： 貴州黔南布依族苗族自治州   學(xué)歷要求：大學(xué)本科  工作經(jīng)驗(yàn)： 8年以上 收藏職位 1、負(fù)責(zé)公司人力資源戰(zhàn)略規(guī)劃，為重大人事決策提供建議和信息支持。2、建立健全公司人力資源管理制度，并組織實(shí)施、監(jiān)督。3、負(fù)責(zé)規(guī)劃公司招聘與配置工作，制定招聘計(jì)劃，并監(jiān)控招聘工作實(shí)施全過程。4、負(fù)責(zé)督導(dǎo)員工檔案、社會(huì)福利、保險(xiǎn)等相關(guān)事務(wù)的辦理。5、審核公司各部門的用人計(jì)劃，審批各部門基層員工的錄用。6、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。任職資格1、大專以上學(xué)歷，五年以上人力資源工作經(jīng)驗(yàn)，有...

文員	四川明運(yùn)鋼結(jié)構(gòu)有限公司	德陽	3000-5000	2 人
公司所在地： 四川成都   學(xué)歷要求：中專  工作經(jīng)驗(yàn)： 不限 收藏職位 熟悉辦公軟件，相貌端正，無不良記錄

網(wǎng)絡(luò)工程師	山東魯能光大鋼結(jié)構(gòu)有限公司	濟(jì)南 濟(jì)寧	面議	2 人
公司所在地： 山東濟(jì)寧   學(xué)歷要求：大專  工作經(jīng)驗(yàn)： 不限 收藏職位 任職要求：1、精通局域網(wǎng)網(wǎng)絡(luò)管理與計(jì)算機(jī)配置，能處理各種隨機(jī)的網(wǎng)絡(luò)及計(jì)算機(jī)故障；熟悉計(jì)算機(jī)硬件及外設(shè)（打印機(jī)、傳真機(jī)）的管理與使用；2、熟練掌握計(jì)算機(jī)網(wǎng)絡(luò)原理，組網(wǎng)技術(shù)，熟悉網(wǎng)絡(luò)設(shè)備的配置； 3、熟悉系統(tǒng)安全及系統(tǒng)性能優(yōu)化；精通Windows平臺(tái)的日常管理和維護(hù)；4、具有良好的電腦硬件、軟件、網(wǎng)絡(luò)維護(hù)能力，實(shí)際解決問題的能力； 5、具備良好的團(tuán)隊(duì)合作精神，高...

銷售內(nèi)勤和行政文員	鄭州大洋鋼結(jié)構(gòu)工程有限公司	鄭州	面議	1 人
公司所在地： 河南鄭州   學(xué)歷要求：大專  工作經(jīng)驗(yàn)： 1年以上 收藏職位 【崗位職責(zé)】主要負(fù)責(zé)銷售部門的考勤工作、及公司行政部工作�！句浻萌藛T要求】有銷售內(nèi)勤和行政文員工作經(jīng)驗(yàn)�！靖＠�待遇】鄭州大洋鋼結(jié)構(gòu)工程有限公司歡迎您的加入。

招聘專員	中成空間（深圳）智能技術(shù)有限公司	深圳	8000-12000	1 人
公司所在地： 廣東深圳   學(xué)歷要求：大學(xué)本科  工作經(jīng)驗(yàn)： 2年以上 收藏職位 1、協(xié)助人事經(jīng)理建立并完善招聘管理制度及流程；2、協(xié)助制定企業(yè)人才招聘計(jì)劃并實(shí)施;3、負(fù)責(zé)簡歷篩選、簡歷推薦、面試邀約、面試及薪資談判等招聘工作；4、招聘渠道維護(hù)與管理，拓展有效的招聘渠道，并能主動(dòng)精準(zhǔn)匹配目標(biāo)候選人；5、負(fù)責(zé)招聘信息的起草和招聘廣告的發(fā)布工作;6、負(fù)責(zé)應(yīng)聘人員資料庫的建立和維護(hù)工作。任職條件：　1、本科以上學(xué)歷，人力資源管理、勞動(dòng)與社會(huì)保障、勞動(dòng)關(guān)系相關(guān)專業(yè)；...

總經(jīng)理助理兼辦公室主任	福建榕都鋼結(jié)構(gòu)工程有限公司	福州	面議	1 人
公司所在地： 福建福州   學(xué)歷要求：不限  工作經(jīng)驗(yàn)： 5年以上 收藏職位 總經(jīng)理助理兼辦公室主任1、參與福建榕都鋼結(jié)構(gòu)工程有限公司年度經(jīng)營計(jì)劃的編制工作，并協(xié)助總經(jīng)理監(jiān)督執(zhí)行過程；2、負(fù)責(zé)福建榕都鋼結(jié)構(gòu)工程有限公司的人力資源管理工作。組建人力資源管理體系，構(gòu)建組織架構(gòu)；負(fù)責(zé)人力成本分析及監(jiān)督人工成本計(jì)劃實(shí)施；3、負(fù)責(zé)管理團(tuán)隊(duì)的績效考核工作和經(jīng)理級(jí)以下骨干成員的選聘工作；4、負(fù)責(zé)車輛、食堂、宿舍、辦公室等行政后勤管理工作；5、負(fù)責(zé)對(duì)福建榕都鋼結(jié)構(gòu)工程有...

人力資源專員/助理	蘇州錦宇鋼結(jié)構(gòu)有限公司	蘇州	5000-6000	1 人
公司所在地： 江蘇蘇州   學(xué)歷要求：不限  工作經(jīng)驗(yàn)： 不限 收藏職位 1全面負(fù)責(zé)公司內(nèi)部人才的招聘工作；2根據(jù)現(xiàn)有編制及業(yè)務(wù)發(fā)展需求，協(xié)助上級(jí)確定招聘目標(biāo)，匯總崗位需求數(shù)目和人員需求數(shù)目

人事主管	甘肅榮信建設(shè)有限公司	蘭州	4000-5000	1 人
公司所在地： 甘肅蘭州   學(xué)歷要求：大專  工作經(jīng)驗(yàn)： 3年以上 收藏職位 1、在公司人力資源戰(zhàn)略、政策和指引的框架下，建立并實(shí)施人力資源方針和行動(dòng)計(jì)劃，以支持公司達(dá)到預(yù)期經(jīng)營目標(biāo)；2、負(fù)責(zé)組織起草、修改和完善人力資源相關(guān)管理制度和工作流程；3、負(fù)責(zé)招聘、培訓(xùn)、薪酬、考核、員工關(guān)系等人力資源日常管理事宜；4、負(fù)責(zé)組織編寫各部門職位說明書；5、定期進(jìn)行人力資源數(shù)據(jù)分析，提交公司人力資源分析報(bào)告；6、根據(jù)行業(yè)和公司發(fā)展?fàn)顩r，協(xié)助制定公司薪酬體系、激勵(lì)體系并...

總經(jīng)理助理	廣東匠星智造鋼結(jié)構(gòu)有限公司	佛山	5000-7000	1 人
公司所在地： 廣東佛山   學(xué)歷要求：大專  工作經(jīng)驗(yàn)： 不限 收藏職位 崗位職責(zé):1、協(xié)助總經(jīng)理開展各項(xiàng)工作、處理日常事務(wù)、統(tǒng)計(jì)相關(guān)業(yè)務(wù)數(shù)據(jù)；2、組織召開重要會(huì)議，整理會(huì)議記錄及紀(jì)要跟進(jìn)會(huì)議內(nèi)容上傳下達(dá)和監(jiān)督落實(shí)執(zhí)行；3、協(xié)助總經(jīng)理進(jìn)行內(nèi)部事務(wù)的協(xié)同溝通；4、完成總經(jīng)理交辦的其他工作。任職要求:1、大專及以上學(xué)歷，能熟練開車，有1年以上總助經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先（可接受優(yōu)秀應(yīng)屆畢業(yè)生）2、良好的文字功底，善于整理總結(jié)，熟練使用各類辦公軟件，良好的電腦操作水平。包...

行政部專員	陜西虹程鋼結(jié)構(gòu)工程有限公司	咸陽	面議	1 人
公司所在地： 陜西西安   學(xué)歷要求：大專  工作經(jīng)驗(yàn)： 3年以上 收藏職位 崗位職責(zé)：負(fù)責(zé)公司人事行政全面工作。 任職要求：負(fù)責(zé)人事行政全面工作。

辦公室行政崗位	安徽聯(lián)圖智能科技有限公司	蚌埠	4000-5000	2 人
公司所在地： 安徽合肥   學(xué)歷要求：不限  工作經(jīng)驗(yàn)： 不限 收藏職位 協(xié)助財(cái)務(wù)部整合信息資料、統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)、Excel制表、填制單據(jù)與憑證、使用電腦系統(tǒng)軟件金蝶、速達(dá)等錄入憑證；協(xié)助倉庫部門填制出入庫單、領(lǐng)料單、Excel制匯總表、作庫存走勢(shì)圖、作分析報(bào)告；配合采購部門制定采購計(jì)劃；協(xié)助運(yùn)輸部門電聯(lián)客戶落實(shí)訂單；協(xié)助行政部門撰寫文字材料、完成領(lǐng)導(dǎo)安排的其他事項(xiàng)。

總經(jīng)理助理	河南億立鋼構(gòu)建設(shè)工程有限公司	安陽	3000-4000	1 人
公司所在地： 河南安陽   學(xué)歷要求：不限  工作經(jīng)驗(yàn)： 不限 收藏職位 【崗位職責(zé)】【錄用人員要求】【福利待遇】鋼結(jié)構(gòu)公司3年工作經(jīng)驗(yàn)，本科。女

招聘主管	卓達(dá)新材推廣研發(fā)建設(shè)集團(tuán)	石家莊	面議	2 人
公司所在地： 河北石家莊   學(xué)歷要求：大學(xué)本科  工作經(jīng)驗(yàn)： 3年以上 收藏職位 【崗位職責(zé)及要求】1、編制與人才需求計(jì)劃編制 ；    2、招聘渠道建設(shè)與拓展；3、組織開展招錄工作，完成招錄工作任務(wù)4、25-35歲，管理類；本科及以上學(xué)歷；3年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)

文員1名人事1名會(huì)計(jì)	四川恒泰偉業(yè)鋼結(jié)構(gòu)工程有限公司	成都	面議	3 人
公司所在地： 四川成都   學(xué)歷要求：不限  工作經(jīng)驗(yàn)： 不限 收藏職位 四川恒泰偉業(yè)鋼結(jié)構(gòu)工程有限公司 招聘人事專員1名， 會(huì)計(jì)1名 ，辦公文員資料員1名

行政經(jīng)理	湖北宏豪誠錦裝配式房屋建設(shè)有限公司	黃岡	6000-7000	2 人
公司所在地： 湖北黃岡   學(xué)歷要求：大專  工作經(jīng)驗(yàn)： 6年以上 收藏職位 1.1、 協(xié)助總經(jīng)理做好綜合、協(xié)調(diào)各部門工作和處理日常事務(wù)；2、 協(xié)助參與并起草公司發(fā)展規(guī)劃的擬定年度經(jīng)營計(jì)劃的編制及各階段工作目標(biāo)分解；3、 負(fù)責(zé)總公司年度綜合性資料，組織并起草公司綜合性的工作計(jì)劃、總結(jié)、報(bào)告、請(qǐng)示等文件；4、 負(fù)責(zé)公司通用規(guī)章制度的擬定、修改和編寫工作，協(xié)助參與專用標(biāo)準(zhǔn)及管理制度的擬定、討論、修改工作；對(duì)文件中的重要...