職位名稱

公司名稱

工作地點(diǎn)

月薪

招聘人數(shù)

鋼結(jié)構(gòu)排版工程師	北匯綠建（海南）有限公司	臨高	6000-10000	1人
公司所在地：海南臨高  學(xué)歷要求：大專  工作經(jīng)驗(yàn)：2年以上 收藏職位 1、對(duì)所排版工程的圖紙要詳細(xì)了解，掌握該工程的整體情況；2、負(fù)責(zé)對(duì)技術(shù)交底中有特殊工藝要求的部位，排版前應(yīng)落實(shí)到相應(yīng)的零件上，并在排版圖中有明確的表示或說明，確保零件下料時(shí)符合工藝要求；3、負(fù)責(zé)繪制零件圖，以設(shè)計(jì)部提供的電子版本為依據(jù)，將所需零件圖選出，并逐一校核零件圖的尺寸；4、嚴(yán)格按定尺要求和物資班所報(bào)到料尺寸清單進(jìn)行排版；5、排版時(shí)，異形零件須向下料車間提供排版圖及相應(yīng)的...

鋼結(jié)構(gòu)質(zhì)檢工程師	北匯綠建（海南）有限公司	臨高	6000-12000	2人
公司所在地：海南臨高  學(xué)歷要求：大專  工作經(jīng)驗(yàn)：3年以上 收藏職位 精通鋼結(jié)構(gòu)生產(chǎn)工藝，熟練操作質(zhì)檢相關(guān)儀器，具備鋼結(jié)構(gòu)質(zhì)檢相關(guān)證書。

詳圖深化工程師	北匯綠建（海南）有限公司	臨高	7000-12000	1人
公司所在地：海南臨高  學(xué)歷要求：大專  工作經(jīng)驗(yàn)：3年以上 收藏職位 熟練使用鋼結(jié)構(gòu)詳圖軟件，3年以上鋼結(jié)構(gòu)詳圖工作經(jīng)驗(yàn)

鋼結(jié)構(gòu)工藝工程師	北匯綠建（海南）有限公司	臨高	7000-12000	2人
公司所在地：海南臨高  學(xué)歷要求：大專  工作經(jīng)驗(yàn)：5年以上 收藏職位 1完善鋼結(jié)構(gòu)生產(chǎn)制作工藝管理體系，牽頭規(guī)劃生產(chǎn)工藝，提出工藝改進(jìn)意見。2全面負(fù)責(zé)建立、運(yùn)行并不斷完善6S、EHS管理體系，監(jiān)督體系的運(yùn)行狀況，糾正不合格狀態(tài)。3全面負(fù)責(zé)所轄業(yè)務(wù)工作的規(guī)章制度和作業(yè)流程的建設(shè)，檢查監(jiān)督規(guī)章制度和業(yè)務(wù)流程的實(shí)施情況，通過對(duì)出現(xiàn)的問題的整改，不斷完善規(guī)章制度和業(yè)務(wù)流程。

銷售工程師	龍慶東南（海南）綠色建筑有限公司	�？� 臨高	6000-10000	6人
公司所在地：海南�？�  學(xué)歷要求：不限  工作經(jīng)驗(yàn)：不限 收藏職位 收集客戶及鋼結(jié)構(gòu)工程項(xiàng)目信息，開發(fā)及維護(hù)大客戶及潛在目標(biāo)客戶。根據(jù)團(tuán)隊(duì)年度KPI指標(biāo)，做好團(tuán)隊(duì)和個(gè)人日常銷售報(bào)表及數(shù)據(jù)。對(duì)龍慶東南品牌及產(chǎn)品、工程進(jìn)行市場(chǎng)推廣、銷售、服務(wù)等工作。

資深鋼構(gòu)深化工程師	海南省凱隆鋼結(jié)構(gòu)有限公司	臨高	10000-12000	1人
公司所在地：海南臨高  學(xué)歷要求：大學(xué)本科  工作經(jīng)驗(yàn)：10年以上 收藏職位 男性 四十歲左右

鋼結(jié)構(gòu)詳圖工程師	海南凱隆鋼結(jié)構(gòu)有限公司	海口 臨高	8000-12000	2人
公司所在地：海南臨高  學(xué)歷要求：大專  工作經(jīng)驗(yàn)：2年以上 收藏職位 鋼結(jié)構(gòu)設(shè)計(jì)圖紙?jiān)攬D深化工作掌握 CAD，Solidworks，Tekla 等二維三維建模軟件；負(fù)責(zé)鋼結(jié)構(gòu)深化設(shè)計(jì)的圖紙開展。

工程技術(shù)員	龍慶東南（海南）綠色建筑有限公司	臨高	5000-8000	2人
公司所在地：海南臨高  學(xué)歷要求：大專  工作經(jīng)驗(yàn)：1年以上 收藏職位 主要負(fù)責(zé)現(xiàn)場(chǎng)鋼結(jié)構(gòu)和土建管理，協(xié)同配合，做好設(shè)計(jì)、監(jiān)理、施工等各方關(guān)系協(xié)調(diào)。檢查投入的人員、材料、主要設(shè)備是否滿足現(xiàn)場(chǎng)需求；按設(shè)計(jì)圖紙及有關(guān)規(guī)范要求，對(duì)施工質(zhì)量進(jìn)行檢查驗(yàn)收。 熟悉施工、甲方工作，能快速適應(yīng)工作環(huán)境；工作認(rèn)真負(fù)責(zé)，良好的統(tǒng)籌協(xié)調(diào)、計(jì)劃管理能力。

土建工程師	龍慶東南（海南）綠色建筑有限公司	臨高	7000-8000	2人
公司所在地：海南臨高  學(xué)歷要求：中專  工作經(jīng)驗(yàn)：3年以上 收藏職位 主要負(fù)責(zé)龍慶東南綠建現(xiàn)場(chǎng)去現(xiàn)場(chǎng)土建管理工作；對(duì)現(xiàn)場(chǎng)質(zhì)量、安全、進(jìn)度等進(jìn)行全面把控；對(duì)接設(shè)計(jì)單位，及時(shí)處理圖紙錯(cuò)漏及設(shè)計(jì)變更等問題；同時(shí)，密切與總包溝通協(xié)調(diào)，克服工期緊張、鋼結(jié)構(gòu)、屋面、土建各施工部門交叉施工等困難，緊張有序安排加班加點(diǎn)搶抓工期，確保按照工程節(jié)點(diǎn)順利達(dá)成。

人力資源部經(jīng)理	亞升綠建（山東）鋼構(gòu)工程有限公司	東營(yíng)	6000-10000	1 人
公司所在地： 山東東營(yíng)   學(xué)歷要求：大學(xué)本科  工作經(jīng)驗(yàn)： 10年以上 收藏職位 人力資源部經(jīng)理1名任職要求：男女不限，本科及以上學(xué)歷，40歲以下，人力資源管理或企業(yè)管理類專業(yè)畢業(yè)，熟悉人力資源各模塊規(guī)定和流程，具有較強(qiáng)的組織協(xié)調(diào)、應(yīng)變及解決問題的能力，十年以上人力資源管理工作經(jīng)驗(yàn)，取得國(guó)家人力資源專業(yè)證書。注：以上所有崗位，工作經(jīng)驗(yàn)豐富者，可適當(dāng)放寬年齡限制�！靖＠�待遇】：晉升空間大、年終獎(jiǎng)、績(jī)效獎(jiǎng)金、五險(xiǎn)、公費(fèi)培訓(xùn)、帶薪年假、節(jié)日福利、提供食宿。亞升綠建...

行政/人事	廣東東一鋼結(jié)構(gòu)有限公司	韶關(guān)	3000-6000	1 人
公司所在地： 廣東韶關(guān)   學(xué)歷要求：大專  工作經(jīng)驗(yàn)： 3年以上以上 收藏職位 職位描述：人力資源管理、績(jī)效管理與考核、員工招聘與培訓(xùn)、信息與網(wǎng)絡(luò)管理崗位職責(zé)：1、根據(jù)現(xiàn)有編制及業(yè)務(wù)發(fā)展需求，協(xié)調(diào)、統(tǒng)計(jì)各部門的招聘需求；2、拓展招聘渠道、建立人才庫、利用各種渠招聘渠道滿足公司的人才需求；3、人員招聘、錄用、培訓(xùn)、調(diào)動(dòng)、離職等事務(wù)的辦理；4、負(fù)責(zé)公司制度的執(zhí)行、人事檔案、人事合同的管理；5、全面組織并實(shí)施公司績(jī)效管理工作，績(jī)效評(píng)估管理和績(jī)效改進(jìn)的跟進(jìn)，并將績(jī)...

體系推進(jìn)主管	南京鴻久鋼結(jié)構(gòu)工程有限公司	南京	面議	1 人
公司所在地： 江蘇南京   學(xué)歷要求：不限  工作經(jīng)驗(yàn)： 3年以上 收藏職位 體系推進(jìn)主管主要負(fù)責(zé)ISO9000體系的維護(hù)，EHS事務(wù)管理，以及員工招聘、人事管理、南京鴻久鋼結(jié)構(gòu)工程有限公司的總務(wù)廠務(wù)管理等工作。

安全質(zhì)量主管	廣西三正重工集團(tuán)有限公司	南寧	4000-6000	1 人
公司所在地： 廣西南寧   學(xué)歷要求：大專  工作經(jīng)驗(yàn)： 3年以上以上 收藏職位 崗位職責(zé)：一、安全管理1.負(fù)責(zé)鋼結(jié)構(gòu)生產(chǎn)全過程的安全監(jiān)督與管理，確保符合國(guó)家及行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)。2.組織定期安全檢查、隱患排查及整改，預(yù)防安全事故發(fā)生。3.制定和完善安全生產(chǎn)規(guī)章制度，并監(jiān)督執(zhí)行。4.負(fù)責(zé)員工安全教育培訓(xùn)，提升全員安全意識(shí)。二、質(zhì)量管理1.監(jiān)督原材料進(jìn)場(chǎng)檢驗(yàn)、工序質(zhì)量驗(yàn)收及成品出廠質(zhì)量把控，確保產(chǎn)品合格率。2.牽頭處理生產(chǎn)中的質(zhì)量異常問題，分析原因并推動(dòng)改進(jìn)措施。3.配...

行政人事部部長(zhǎng)助理	重慶固能裝配式建筑科技有限公司	重慶	3000-4000	1 人
公司所在地： 重慶   學(xué)歷要求：大專  工作經(jīng)驗(yàn)： 不限 收藏職位 1.負(fù)責(zé)日常的行政事務(wù)，辦公用品的采購(gòu)管理發(fā)放。審核辦公，接待費(fèi)用，制定部門預(yù)算并控制預(yù)算使用情況。2.日常行政管理工作，包括客戶來訪接待管理，辦公環(huán)境管理及資產(chǎn)管理等領(lǐng)域3.重要文件的梳理、制定、優(yōu)化、發(fā)布并監(jiān)督實(shí)行。

行政助理	遼寧九州建設(shè)集團(tuán)有限公司	錦州	4000-5000	1 人
公司所在地： 遼寧沈陽   學(xué)歷要求：不限  工作經(jīng)驗(yàn)： 不限 收藏職位 在九州建設(shè)主要負(fù)責(zé)五險(xiǎn)一金的運(yùn)作、入轉(zhuǎn)調(diào)離、培訓(xùn)招聘工作，具體如下：1.公司社保與公積金賬戶的獨(dú)立運(yùn)作：每月中旬根據(jù)入離職報(bào)表、繳納地變更報(bào)表、屬地轉(zhuǎn)移報(bào)表制作福利分析表單，得出增減員名單并核算總費(fèi)用，進(jìn)行財(cái)務(wù)請(qǐng)款，跟催付款流程。進(jìn)行相應(yīng)的五險(xiǎn)一金增減員操作，并根據(jù)事業(yè)線要求核準(zhǔn)基數(shù)、進(jìn)行調(diào)基工作。2.招聘工作組織開展招聘工作，完成簡(jiǎn)歷初步篩選及候選人邀約，及時(shí)接待候選人，進(jìn)行...

人力資源部主管	營(yíng)口市鋼結(jié)構(gòu)工程有限責(zé)任公司	營(yíng)口	面議	1 人
公司所在地： 遼寧營(yíng)口   學(xué)歷要求：不限  工作經(jīng)驗(yàn)： 5年以上 收藏職位 【崗位職責(zé)】【錄用人員要求】熟悉人力資源的內(nèi)涵和運(yùn)作，在規(guī)章制度系統(tǒng)的修訂有經(jīng)驗(yàn)，企業(yè)文化推廣，有外企工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。【福利待遇】

行政專員	天門市人才服務(wù)局	鄂州	5000-6000	1 人
公司所在地： 湖北武漢   學(xué)歷要求：大學(xué)本科  工作經(jīng)驗(yàn)： 1年以上 收藏職位 1、負(fù)責(zé)制訂公司綜合行政、檔案管理等工作相應(yīng)制度、流程、表格及說明；2、負(fù)責(zé)制訂公司黨支部會(huì)、總經(jīng)理辦公會(huì)、工作例會(huì)等綜合性會(huì)議議事規(guī)則；3、負(fù)責(zé)統(tǒng)籌起草公司綜合性文件、領(lǐng)導(dǎo)講話、匯報(bào)材料、年度工作總結(jié)等重大綜合性材料；4、負(fù)責(zé)組織召開公司黨工委會(huì)、總經(jīng)理辦公會(huì)等綜合性會(huì)議，以及相應(yīng)會(huì)議紀(jì)要、記錄的整理編發(fā)；5、負(fù)責(zé)公司黨建群團(tuán)工作，制定黨建年度任務(wù)指導(dǎo)書、工作安排、中心組學(xué)習(xí)...

文員	四川明運(yùn)鋼結(jié)構(gòu)有限公司	德陽	3000-5000	2 人
公司所在地： 四川成都   學(xué)歷要求：中專  工作經(jīng)驗(yàn)： 不限 收藏職位 熟悉辦公軟件，相貌端正，無不良記錄

行政助理	北京京陽建筑工程有限公司	鄭州	3000-4000	1 人
公司所在地： 北京   學(xué)歷要求：職高/技校  工作經(jīng)驗(yàn)： 不限 收藏職位 負(fù)責(zé)公司的行政資料，資質(zhì)資料管理，投標(biāo)文件的制作，公司人力招聘，公司人力資源管理，以及公司內(nèi)部行政其他工作。

人事行政主管	湖北合創(chuàng)重工有限公司	黃岡	5000-7000	1 人
公司所在地： 湖北黃岡   學(xué)歷要求：不限  工作經(jīng)驗(yàn)： 不限 收藏職位 人事行政主管：5000----7000K福 利 待 遇五險(xiǎn)＋包吃住＋生日福利＋年假＋長(zhǎng)白班8小時(shí)

行政專員	上海立冶鋼結(jié)構(gòu)有限公司	上海	面議	1 人
公司所在地： 上海   學(xué)歷要求：不限  工作經(jīng)驗(yàn)： 5年以上 收藏職位 行政專員上海立冶鋼結(jié)構(gòu)有限公司行政人事部，主要負(fù)責(zé):1.上海立冶鋼結(jié)構(gòu)有限公司檔案的管理；2.技術(shù)資料管理（發(fā)放、歸檔、以舊換新、作廢）；3.上海立冶鋼結(jié)構(gòu)有限公司各類資質(zhì)證書及印章管理；4.辦公用品、勞保用品、電子設(shè)備管理（采購(gòu)、發(fā)放、臺(tái)賬管理、盤點(diǎn)）；5.圖文、廣告、印章、各類產(chǎn)品銘牌及樣本定制、印刷；6.員工飯卡充值；7.上海立冶鋼結(jié)構(gòu)有限公司各類辦公電子設(shè)備報(bào)修；8.公...

辦公室主任	新疆神洲匯和重工有限公司	烏魯木齊	4000-5000	2 人
公司所在地： 新疆昌吉回族自治州   學(xué)歷要求：大專  工作經(jīng)驗(yàn)： 2年以上 收藏職位 崗位職責(zé)：1、公司人工成本、行政費(fèi)用的預(yù)算與管理；2、制度流程建設(shè)、各類會(huì)議活動(dòng)組織、辦公環(huán)境管理、公司各類采購(gòu)統(tǒng)籌、固定資產(chǎn)及車輛管理、公司倉(cāng)儲(chǔ)及禮品庫管理；3、行政管理體系搭建、辦公區(qū)域租賃裝修、行政采購(gòu)體系搭建維護(hù)、大型年會(huì)及重要活動(dòng)組織；4、采購(gòu)、管理公司固定資產(chǎn)與低值易耗品（非辦公用品和日常用品）；5、負(fù)責(zé)固定資產(chǎn)臺(tái)賬審核、組織固定資產(chǎn)盤點(diǎn)工作。任職資格：1、本科以上...

人力資源經(jīng)理	四川霖發(fā)建筑科技有限公司	德陽	4000-6000	1 人
公司所在地： 四川德陽   學(xué)歷要求：大專  工作經(jīng)驗(yàn)： 不限 收藏職位 1、負(fù)責(zé)人事招聘，篩選，培訓(xùn)2、員工社保醫(yī)保辦理3、公司相關(guān)資質(zhì)文件辦理4、公司制度編制5、行政后勤工作6、工傷處理

行政企劃	武漢精杰重型工程有限公司	武漢	5000-6000	若干 人
公司所在地： 湖北武漢   學(xué)歷要求：大專  工作經(jīng)驗(yàn)： 1年以上 收藏職位 1、能熟悉企業(yè)新媒體網(wǎng)站及公眾號(hào)宣傳，對(duì)外文案推廣。2、有一定的企業(yè)人員崗位培訓(xùn)經(jīng)驗(yàn)。3、一年以上C照駕齡，熟悉武漢市路線者為佳。

行政經(jīng)理	吉安海川建筑鋼構(gòu)有限公司	吉安	5000-6000	1 人
公司所在地： 江西吉安   學(xué)歷要求：大專  工作經(jīng)驗(yàn)： 3年以上 收藏職位 負(fù)責(zé)企業(yè)招聘工作。其他工作1、根據(jù)公司相關(guān)制度參與公司日常員工福利管理，編制部門年度行政預(yù)算；2、制定并實(shí)施公司辦公用品、固定資產(chǎn)、員工宿舍、員工食堂、辦公室紀(jì)律、會(huì)議制度的管理；3、負(fù)責(zé)公司證件管理以及文印并做好監(jiān)督使用；4、策劃組織員工活動(dòng)（年會(huì)、中秋晚會(huì)、員工運(yùn)動(dòng)會(huì)等）、人文關(guān)懷、勞保用品、健康體檢等工作；6、協(xié)助公司領(lǐng)導(dǎo)做好公司外聯(lián)，業(yè)務(wù)招待、辦公用品采購(gòu)以及對(duì)部門成本...

董事長(zhǎng)助理	四川翔升重鋼工程有限公司	眉山	面議	1 人
公司所在地： 四川眉山   學(xué)歷要求：大專  工作經(jīng)驗(yàn)： 3年以上 收藏職位 1、協(xié)助董事長(zhǎng)處理日常經(jīng)營(yíng)管理事務(wù)，行政、人事、對(duì)外客戶接待、關(guān)系維護(hù)、供應(yīng)商、項(xiàng)目考察、出差、合同談判，公司各部門工作協(xié)調(diào)等；2、行政工作：眉山翔升鋼結(jié)構(gòu)工程有限公司的日常工作制度建立、維護(hù)、管理，考勤、會(huì)議紀(jì)要、車輛管理、合同管理、辦公用品管理、請(qǐng)消假管理、后勤保障工作等；3、人事工作：眉山翔升鋼結(jié)構(gòu)工程有限公司的考勤、考核、評(píng)選優(yōu)秀員工，薪酬體系建設(shè)，招聘、面試、崗位職責(zé)...

江西杭蕭急聘行政安全	江西杭蕭鋼構(gòu)有限公司	南昌	3000-4000	1 人
公司所在地： 江西省南昌市   學(xué)歷要求：大專  工作經(jīng)驗(yàn)： 3年以上 收藏職位 崗位職責(zé)：1、負(fù)責(zé)公司內(nèi)部辦公網(wǎng)絡(luò)維護(hù)相關(guān)工作2、負(fù)責(zé)做好網(wǎng)絡(luò)基本知識(shí)、網(wǎng)絡(luò)操作技能和辦公應(yīng)用軟件的培訓(xùn)工作；3、負(fù)責(zé)公司通訊設(shè)施的維護(hù)，電腦使用的檢查、固定資產(chǎn)臺(tái)賬的維護(hù)等工作4、負(fù)責(zé)車間安全生產(chǎn)管理、安全操作指導(dǎo)工作。5、負(fù)責(zé)車間安全生產(chǎn)檢查的組織管理與協(xié)調(diào)。任職條件大專以上學(xué)歷，年齡26-45歲，要求熟悉系統(tǒng)主要應(yīng)用軟件的運(yùn)行和使用，能維護(hù)公司內(nèi)部網(wǎng)絡(luò)的順利運(yùn)行，熟悉網(wǎng)絡(luò)...

總裁助理	西安永鑫建設(shè)工程有限公司	西安	4000-8000	2 人
公司所在地： 陜西西安   學(xué)歷要求：大專  工作經(jīng)驗(yàn)： 3年以上 收藏職位 崗位職責(zé)：薪資根據(jù)個(gè)人情況可面議1．辦公室文員受公司辦公室主任領(lǐng)導(dǎo)，負(fù)責(zé)辦公室日常工作。努力完成辦公室主任交辦的各項(xiàng)事務(wù)，對(duì)公司內(nèi)部的通知、文件要及時(shí)上傳下達(dá)，并做好歸檔管理工作。2．公司會(huì)議中做好會(huì)議記錄、會(huì)議結(jié)束整理發(fā)布會(huì)議紀(jì)要；3．負(fù)責(zé)公司辦公用品、勞保的申購(gòu)及發(fā)放，有效利用各種辦公資源，做好出入庫登記工作；4．負(fù)責(zé)辦理員工入職、離職、調(diào)職、晉升、獎(jiǎng)懲過程中的各種手續(xù)；5...

人事專員	上海飛茂鋼結(jié)構(gòu)有限公司	上海	面議	1 人
公司所在地： 上海   學(xué)歷要求：不限  工作經(jīng)驗(yàn)： 5年以上 收藏職位 人事專員1. 負(fù)責(zé)上海飛茂鋼結(jié)構(gòu)有限公司人員招聘、錄用、轉(zhuǎn)正、調(diào)崗、調(diào)薪、離職等事務(wù)性手續(xù)的辦理2. 負(fù)責(zé)上海飛茂鋼結(jié)構(gòu)有限公司所有員工的績(jī)效考評(píng)及時(shí)掌握各崗位的工作內(nèi)容、工作飽和度及工作完成結(jié)果點(diǎn)評(píng)，協(xié)助人事總監(jiān)從KPI考核過渡到KSF考核;3. 主要負(fù)責(zé)上海飛茂鋼結(jié)構(gòu)有限公司員工關(guān)系管理，與員工溝通了解在職員工作狀況及心態(tài)，與轉(zhuǎn)正、調(diào)崗、調(diào)薪、...

總經(jīng)理助理	南寧廣發(fā)重工金屬結(jié)構(gòu)有限公司	南寧	面議	1 人
公司所在地： 廣西南寧   學(xué)歷要求：大學(xué)本科  工作經(jīng)驗(yàn)： 3年以上 收藏職位 職責(zé)：1.在總經(jīng)理的領(lǐng)導(dǎo)下，負(fù)責(zé)公司的全面工作，努力做好總經(jīng)理的參謀助手，起到承上啟下的作用，認(rèn)真做到全方位服務(wù)；2.在總經(jīng)理的領(lǐng)導(dǎo)下，負(fù)責(zé)公司具體管理工作的布置、實(shí)施、檢查、督促、落實(shí)執(zhí)行；3.協(xié)助總經(jīng)理做好經(jīng)營(yíng)服務(wù)各項(xiàng)管理并督促、檢查落實(shí)貫徹執(zhí)行情況；4.協(xié)助總經(jīng)理調(diào)查研究、了解行業(yè)動(dòng)態(tài)及公司經(jīng)營(yíng)管理情況并提出處理意見或建議，供總經(jīng)理決策；5.完成總經(jīng)理交代的其他工作要求：...

行政經(jīng)理	任丘市匯誠(chéng)鋼結(jié)構(gòu)工程有限公司	商丘	面議	1 人
公司所在地： 河南商丘   學(xué)歷要求：不限  工作經(jīng)驗(yàn)： 3年以上 收藏職位 辦公室：辦公用品的購(gòu)買、發(fā)放與管理，來訪客戶的接待工作，辦公室5S的管理；人事：負(fù)責(zé)人員招聘，入職、轉(zhuǎn)正、離職、異動(dòng)、考勤績(jī)效等

辦公室主任	廣東恒品建設(shè)工程有限公司	東莞	5000-8000	1 人
公司所在地： 廣東東莞   學(xué)歷要求：中專  工作經(jīng)驗(yàn)： 3年以上 收藏職位 【崗位職責(zé)】（1）負(fù)責(zé)公司辦公室對(duì)內(nèi)運(yùn)營(yíng)、對(duì)外監(jiān)督發(fā)函、申請(qǐng)、通知等文件的起草；（2） 負(fù)責(zé)安排公司日常部分后勤工作；（3） 協(xié)助公司各種管理規(guī)章制度的建立、修訂及執(zhí)行監(jiān)督；（4）督促有關(guān)部門及時(shí)完成公司各項(xiàng)工作，并將監(jiān)督情況及時(shí)反饋給領(lǐng)導(dǎo)；（5）完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的任務(wù)�！句浻萌藛T要求】身體健康，有團(tuán)隊(duì)合作意識(shí)�！靖＠�待遇】節(jié)日福利、團(tuán)隊(duì)活動(dòng)豐富、話費(fèi)補(bǔ)助、工傷...

辦公室主任	聊城誠(chéng)意鋼結(jié)構(gòu)建設(shè)工程有限公司	聊城	面議	1 人
公司所在地： 山東聊城   學(xué)歷要求：不限  工作經(jīng)驗(yàn)： 3年以上 收藏職位 主要負(fù)責(zé)聊城誠(chéng)意鋼結(jié)構(gòu)有限公司文件上傳下達(dá)，辦公用品采購(gòu)，新員工工作安排，聊城誠(chéng)意鋼結(jié)構(gòu)有限公司內(nèi)部文件的編寫。其次負(fù)責(zé)總經(jīng)理交代的其他事宜，例如重要檔案的入檔及維護(hù)，員工培訓(xùn)，鋼結(jié)構(gòu)項(xiàng)目中的證件年檢，費(fèi)用報(bào)銷等。執(zhí)行力強(qiáng)。性格開朗，對(duì)工作負(fù)責(zé)，誠(chéng)實(shí)守信，不貪圖小便宜，擁護(hù)聊城誠(chéng)意建設(shè)工程有限公司利益及權(quán)益。

行政專員	新疆巨龍興達(dá)鋼結(jié)構(gòu)工程有限公司	烏魯木齊	3000-5000	若干 人
公司所在地： 新疆烏魯木齊   學(xué)歷要求：大專  工作經(jīng)驗(yàn)： 3年以上 收藏職位 1、負(fù)責(zé)辦公室日常工作的管理；安保、宿舍、食堂、車輛年審報(bào)檢等工作的執(zhí)行和檢查。2、負(fù)責(zé)員工入離職手續(xù)、異動(dòng)手續(xù)、勞動(dòng)合同簽訂、社保購(gòu)買，工傷的辦理。3、負(fù)責(zé)每月核查、制作全員考勤匯總表。4、負(fù)責(zé)公司各類檔案的收集、整理、歸檔。

行政人事經(jīng)理	山東菏昌裝配式建筑科技有限公司	濟(jì)寧	3000-7000	2 人
公司所在地： 山東濟(jì)寧   學(xué)歷要求：大專  工作經(jīng)驗(yàn)： 3年以上 收藏職位 1、3-5年行政人事工作經(jīng)驗(yàn)，熟悉相關(guān)崗位工作；2、工作積極主動(dòng)，有強(qiáng)烈的責(zé)任心和上進(jìn)心。

人力資源經(jīng)理	貴州綠投建設(shè)工程有限公司	貴州	8000-10000	1 人
公司所在地： 貴州黔南布依族苗族自治州   學(xué)歷要求：大學(xué)本科  工作經(jīng)驗(yàn)： 8年以上 收藏職位 1、負(fù)責(zé)公司人力資源戰(zhàn)略規(guī)劃，為重大人事決策提供建議和信息支持。2、建立健全公司人力資源管理制度，并組織實(shí)施、監(jiān)督。3、負(fù)責(zé)規(guī)劃公司招聘與配置工作，制定招聘計(jì)劃，并監(jiān)控招聘工作實(shí)施全過程。4、負(fù)責(zé)督導(dǎo)員工檔案、社會(huì)福利、保險(xiǎn)等相關(guān)事務(wù)的辦理。5、審核公司各部門的用人計(jì)劃，審批各部門基層員工的錄用。6、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。任職資格1、大專以上學(xué)歷，五年以上人力資源工作經(jīng)驗(yàn)，有...

人力資源專員	許昌卓盛威建設(shè)工程有限公司	許昌	4000-6000	1 人
公司所在地： 河南許昌   學(xué)歷要求：大專  工作經(jīng)驗(yàn)： 不限 收藏職位 1、人力資源戰(zhàn)略規(guī)劃：協(xié)助人力資源經(jīng)理制定人力資源戰(zhàn)略規(guī)劃，人員編制。負(fù)責(zé)收集戰(zhàn)略規(guī)劃的編制情況和整理。2、招聘與錄用：負(fù)責(zé)招聘網(wǎng)站的維護(hù)，招聘崗位的發(fā)布，簡(jiǎn)歷篩選，面試邀約，面試 接待。負(fù)責(zé)部分基層崗位的自主面試。負(fù)責(zé)招聘數(shù)據(jù)的整理和分析，保證招聘有效率，合格率。 負(fù)責(zé)招聘中與用人部門的溝通，崗位職責(zé)、任職要求、招聘人數(shù)等。3、培訓(xùn)與開發(fā)：負(fù)責(zé)新員工入職培...

總助	南通皋亞鋼結(jié)構(gòu)有限公司	南通	面議	1 人
公司所在地： 江蘇南通   學(xué)歷要求：大專  工作經(jīng)驗(yàn)： 3年以上 收藏職位 協(xié)助總經(jīng)理處理好公司的日常事務(wù)。 協(xié)助總經(jīng)理協(xié)調(diào)下屬部門之間的關(guān)系。

后勤人員	河南鏨煜鋼結(jié)構(gòu)工程有限公司	信陽	4000-6000	1 人
公司所在地： 河南信陽   學(xué)歷要求：不限  工作經(jīng)驗(yàn)： 3年以上 收藏職位 負(fù)責(zé)人事招聘，庫房管理，后勤管理，采購(gòu)管理，收料發(fā)貨與車間的日常管理