職位名稱

公司名稱

工作地點

月薪

招聘人數(shù)

鋼結(jié)構(gòu)工程管理	江蘇華海鋼結(jié)構(gòu)有限公司	徐州	面議	若干 人
公司所在地： 江蘇徐州   學(xué)歷要求：不限  工作經(jīng)驗： 不限 收藏職位 1、大專及以上學(xué)歷，男女不限；2、能夠吃苦耐勞，有團結(jié)精神；3、具有良好的人際能力、溝通能力、客戶服務(wù)能力。4、市場營銷專業(yè)和土木工程，建筑工程相關(guān)專業(yè)等，學(xué)生干部優(yōu)先錄用。

鋼結(jié)構(gòu)質(zhì)檢員	東莞市力豐鋼結(jié)構(gòu)有限公司	東莞	5000-8000	2 人
公司所在地： 廣東東莞   學(xué)歷要求：不限  工作經(jīng)驗： 不限 收藏職位 會看圖紙、應(yīng)屆畢業(yè)生即可

鋼結(jié)構(gòu)質(zhì)檢員	廣西華冶鋼結(jié)構(gòu)有限公司	崇左	4000-6000	3 人
公司所在地： 廣西崇左   學(xué)歷要求：不限  工作經(jīng)驗： 不限 收藏職位 1.有一年以上鋼結(jié)構(gòu)質(zhì)檢員工作經(jīng)驗，會看CAD圖紙，能吃苦耐勞，服從工作安排;2.1年以上相關(guān)崗位工作經(jīng)驗，高中學(xué)歷

車間質(zhì)檢員	江西龍楷工業(yè)有限公司龍楷鋼構(gòu)	宜春	7000-8000	1 人
公司所在地： 江西宜春   學(xué)歷要求：不限  工作經(jīng)驗： 10年以上 收藏職位 工作內(nèi)容：1、負責對原材料，半成品，中間品，成品的檢驗；2、負責車間生產(chǎn)現(xiàn)場的各個環(huán)節(jié)的監(jiān)控工作；3、出廠合格證的制作任職要求；1、能看懂鋼結(jié)構(gòu)圖紙，根據(jù)圖紙對成品進行驗收；2、成熟穩(wěn)重，品性好；3，有極強的責任感和溝通能力；

鋼結(jié)構(gòu)檢測工程師	福建金強鋼構(gòu)集成工業(yè)有限公司	福州	面議	1 人
公司所在地： 福建福州   學(xué)歷要求：不限  工作經(jīng)驗： 4年以上 收藏職位 以C型鋼生產(chǎn)為主，負責金強鋼構(gòu)廠現(xiàn)生產(chǎn)產(chǎn)品的出廠檢測與售后服務(wù)，對公司項目使用設(shè)備材料進行檢測。 在上家公司的工作屬于一崗多職，在實驗室進行對福建金強鋼構(gòu)集成工業(yè)有限公司控制逆變一體機測試的同時也做廠內(nèi)所有機械設(shè)備的維護，大致設(shè)備有：沖床，離線鉆床，轉(zhuǎn)塔沖床，c型鋼成型機，波峰焊，回流焊等等。在工作的時間內(nèi)積極學(xué)習同時也參與過公司各類鋼結(jié)構(gòu)組建的質(zhì)量檢測。同時也參加福...

鋼結(jié)構(gòu)質(zhì)檢員	湖北洲宸重型鋼結(jié)構(gòu)制造有限公司	湖北	6000-8000	1 人
公司所在地： 湖北武漢   學(xué)歷要求：不限  工作經(jīng)驗： 3年以上 收藏職位 【崗位職責】1、負責公司生產(chǎn)車間質(zhì)量管理工作，具體為控制裝配質(zhì)量（尺寸、間隙大小、切割質(zhì)量、坡口、引弧板、材料）2、控制焊接質(zhì)量（焊接方法、電流、電壓、焊高、焊厚、外觀成型）；3、隱蔽檢查及記錄；構(gòu)件終檢（鋼印、外觀、尺寸）100％；4、及時反饋構(gòu)件交檢情況（書面統(tǒng)計），并定期上報；5、編制整理形成原始記錄及質(zhì)檢資料；6、配合甲方及業(yè)主監(jiān)理工作，并做好協(xié)調(diào)解答工作；【任職要求】...

鋼結(jié)構(gòu)質(zhì)檢員	贛州豪杰鋼結(jié)構(gòu)有限公司	贛州	6000-10000	2 人
公司所在地： 江西贛州   學(xué)歷要求：不限  工作經(jīng)驗： 3年以上 收藏職位 崗位要求：30-45歲左右，相關(guān)行業(yè)中專以上學(xué)歷，工民建、結(jié)構(gòu)工程、土木工程、焊接或機械專業(yè);3年以上鋼結(jié)構(gòu)制造質(zhì)檢工作;熟悉鋼結(jié)構(gòu)產(chǎn)品的生產(chǎn)工藝流程和鋼結(jié)構(gòu)行業(yè)質(zhì)量檢測規(guī)范;有較好的鋼結(jié)構(gòu)詳圖識圖能力，薪資待遇：6000-10000 元，公司提供免費食宿，繳納社保。

無損檢測員	江陰市三和重工鋼制品有限公司	無錫	5000-8000	1 人
公司所在地： 江蘇無錫   學(xué)歷要求：不限  工作經(jīng)驗： 不限 收藏職位 主要負責來料加工，焊縫的質(zhì)量檢測，出具報告熟悉各種檢驗量具，能倒班、吃苦耐勞，有鋼管檢驗經(jīng)驗優(yōu)先待遇面議，繳納社保

鋼結(jié)構(gòu)質(zhì)檢	興鴻強智裝（佛山市）新能源科技有限公	佛山	8000-10000	1 人
公司所在地： 廣東佛山   學(xué)歷要求：高中  工作經(jīng)驗： 3年以上以上 收藏職位 鋼結(jié)構(gòu)相關(guān)質(zhì)檢工作經(jīng)驗，會看加工圖紙

鋼結(jié)構(gòu)加工廠監(jiān)造	中建八局鋼結(jié)構(gòu)工程公司華南分公司	廣東	7000-15000	10 人
公司所在地： 廣東廣州   學(xué)歷要求：大專  工作經(jīng)驗： 2年以上 收藏職位 1、監(jiān)督加工廠按項目需求排產(chǎn)、制作與發(fā)貨；2、監(jiān)督甲供材按排版圖下料，防止不合理損耗；3、監(jiān)督加工廠按工藝文件或方案制作鋼構(gòu)件；4、執(zhí)行強檢事項檢驗工作；5、監(jiān)督鋼構(gòu)件加工進度、質(zhì)量、涂裝儲運等活動；6、甲供材進場驗收、保管、監(jiān)督使用；7、見證加工廠原材檢試驗；8、按要求上報資料；

品質(zhì)員	東莞奧雅文化科技有限公司	東莞	6000-8000	1 人
公司所在地： 廣東東莞   學(xué)歷要求：高中  工作經(jīng)驗： 1年以上 收藏職位 1、完善品質(zhì)部品檢作業(yè)指導(dǎo)2、參與新產(chǎn)品的各項檢驗工作，并與研發(fā)、工程制定來料、制程、成品檢驗標準，及時制作新產(chǎn)品的檢驗作業(yè)指導(dǎo)書；3、對制程工藝、品檢進行管控及優(yōu)化；4、收集生產(chǎn)、品質(zhì)過程中的問題，并參與分析解決；5、對生產(chǎn)過程中及售后服務(wù)中不良部件及時進行原因分析及對策；任職要求； 1. 實時監(jiān)督生產(chǎn)制程中的品質(zhì)、及時發(fā)現(xiàn)問題并提出解決方案；2.具有良好...

質(zhì)檢員	廣西鳴揚鋼結(jié)構(gòu)有限公司	南寧	5000-6000	2 人
公司所在地： 廣西南寧   學(xué)歷要求：大專  工作經(jīng)驗： 不限 收藏職位 1、熟悉車間檢驗工作流程；3、能熟練使用辦公軟件、CAD、tekla及日常辦公軟件；能操作相關(guān)量具；4、具有大專以上文憑，機械類相關(guān)專業(yè)及相關(guān)的專業(yè)知識；5、工作認真負責，原則性強，6、具有2年以上鋼結(jié)構(gòu)質(zhì)檢工作經(jīng)驗，可接受優(yōu)秀應(yīng)屆畢業(yè)生

質(zhì)檢員	南京燁華建設(shè)工程有限公司第三分公司	南京	面議	1 人
公司所在地： 江蘇南京   學(xué)歷要求：職高/技校  工作經(jīng)驗： 6年以上 收藏職位 【崗位職責】負責鋼結(jié)構(gòu)制作質(zhì)量檢驗【錄用人員要求】工作仔細認真，責任心強，確保出廠產(chǎn)品為合格品【福利待遇】

質(zhì)檢員	遼寧盛嘉鋼構(gòu)彩板工程有限公司	沈陽	面議	3 人
公司所在地： 遼寧沈陽   學(xué)歷要求：不限  工作經(jīng)驗： 1年以上 收藏職位 一年以上鋼結(jié)構(gòu)質(zhì)檢或鋼結(jié)構(gòu)鉚工經(jīng)驗，能獨立完成鋼結(jié)構(gòu)質(zhì)量檢測熟悉鋼結(jié)構(gòu)施工及驗收規(guī)范。誠懇 謙虛 吃苦耐勞

技術(shù)質(zhì)量組組長	唐山東發(fā)建筑安裝工程有限公司東發(fā)鋼構(gòu)	唐山	面議	1 人
公司所在地： 河北唐山   學(xué)歷要求：不限  工作經(jīng)驗： 4年以上 收藏職位 技術(shù)質(zhì)量組組長，全程參與唐山東發(fā)建筑安裝工程有限公司的項目，負責項目質(zhì)量控制，以及與監(jiān)理和甲方關(guān)于技術(shù)質(zhì)量方面的協(xié)調(diào)溝通，全程參與項目。誠實上進，認真對待才是關(guān)鍵！能解決實際土建工程和鋼結(jié)構(gòu)工程生產(chǎn)中的質(zhì)量和工藝問題

UT探傷員	四川省品重建工有限責任公司	眉山	5000-6000	1 人
公司所在地： 四川眉山   學(xué)歷要求：高中  工作經(jīng)驗： 3年以上 收藏職位 1.做過鋼結(jié)構(gòu)行業(yè)優(yōu)先2.會一級探傷3.需要證書4.肯吃苦，對工作態(tài)度極好的才人。

質(zhì)檢員	浙江省二建鋼結(jié)構(gòu)有限公司	寧波	面議	5 人
公司所在地： 浙江寧波   學(xué)歷要求：大專  工作經(jīng)驗： 不限 收藏職位 要求性別：男女不限要求學(xué)歷：大專及以上學(xué)歷具體要求：身體健康，有質(zhì)檢員證書和相關(guān)的工作經(jīng)歷，待遇面議請您在應(yīng)聘材料上標明，此職位的信息來源于鋼結(jié)構(gòu)招聘網(wǎng)浙江省二建鋼結(jié)構(gòu)有限公司

鋼結(jié)構(gòu)質(zhì)檢員	江蘇宇達鋼結(jié)構(gòu)有限公司	鹽城	面議	1 人
公司所在地： 江蘇鹽城   學(xué)歷要求：不限  工作經(jīng)驗： 2年以上 收藏職位 以鋼結(jié)構(gòu)車間生產(chǎn)工作為方向，執(zhí)行材料、流程、操作、產(chǎn)品的質(zhì)量檢測工作。主要看鋼結(jié)構(gòu)的制造過程，把握鋼結(jié)構(gòu)生產(chǎn)材料和陳萍的檢驗。有無損質(zhì)檢經(jīng)驗的優(yōu)先。

質(zhì)檢部經(jīng)理	湖北鑫索建設(shè)有限公司	黃石	8000-10000	1 人
公司所在地： 湖北黃石   學(xué)歷要求：大專  工作經(jīng)驗： 4年以上 收藏職位 男，30-40歲，大專以上學(xué)歷，機械類專業(yè)，有扎實的專業(yè)知識和較強的質(zhì)量管理能力，熟練鋼結(jié)構(gòu)制造流程，能妥善處理甲方、監(jiān)理與乙方之間的關(guān)系。年薪12萬元。

鐵塔和鋼結(jié)構(gòu)車間管理崗位	山東昌峰鐵塔有限公司	濰坊	面議	6 人
公司所在地： 山東濰坊   學(xué)歷要求：不限  工作經(jīng)驗： 3年以上 收藏職位 【崗位職責】鐵塔鋼結(jié)構(gòu) 車間主任 生產(chǎn)組長 質(zhì)檢【錄用人員要求】熟悉鐵塔、鋼結(jié)構(gòu)產(chǎn)品的焊接、組裝、生產(chǎn)工藝、流程。生產(chǎn)管理類崗位需具備三年以上相關(guān)崗位工作經(jīng)驗�！靖＠�待遇】面議

車間質(zhì)量班長	徐州均鎧鋼結(jié)構(gòu)有限公司	徐州	面議	1 人
公司所在地： 江蘇徐州   學(xué)歷要求：不限  工作經(jīng)驗： 3年以上 收藏職位 質(zhì)量班長1.徐州均鎧鋼結(jié)構(gòu)有限公司所屬的質(zhì)量班組日常管理:鋼材焊材進貨檢驗，加工過程檢驗，鋼構(gòu)件成品檢驗。2.上下級之間，客戶與供應(yīng)商之間信息溝通及聯(lián)絡(luò)，解決并及時對應(yīng)供應(yīng)鋼結(jié)構(gòu)生產(chǎn)原材料品質(zhì)問題。3.組織班前早禮、班后晚禮，5S及工作交接、員工考勤管理。4.編制鋼結(jié)構(gòu)質(zhì)量檢測標準作業(yè)書、量檢具臺賬及校驗管理。

質(zhì)檢員	黑龍江省春天鋼結(jié)構(gòu)有限公司	哈爾濱	6000-7000	1 人
公司所在地： 黑龍江哈爾濱   學(xué)歷要求：不限  工作經(jīng)驗： 不限 收藏職位 負責檢查產(chǎn)品是否合格與訂單是否一致

鋼結(jié)構(gòu)質(zhì)檢	荊州恒創(chuàng)重工科技有限公司	荊州	5000-8000	2 人
公司所在地： 湖北荊州   學(xué)歷要求：不限  工作經(jīng)驗： 不限 收藏職位 崗位職責1.對鋼結(jié)構(gòu)產(chǎn)品的原材料、切割、焊接、拼裝、表面處理、油漆進行質(zhì)量檢測；2.準確、及時、完整記錄質(zhì)量檢測數(shù)據(jù)，并按時提交質(zhì)檢日報表和相關(guān)質(zhì)檢數(shù)據(jù)臺帳；3.編制鋼結(jié)構(gòu)產(chǎn)品質(zhì)檢資料、協(xié)助組織質(zhì)檢試驗；4.做好設(shè)備的日常維護和保養(yǎng)工作；5.參與相關(guān)部門對生產(chǎn)中發(fā)生的突發(fā)質(zhì)量事故進行質(zhì)量檢驗和分析，提交相關(guān)的質(zhì)量分析報告。崗位要求1.大專及以上學(xué)歷，工民建、焊接或機械專業(yè)，年齡...

鋼結(jié)構(gòu)生產(chǎn)部各崗位	天津市科利達輕重鋼壓型板有限公司	天津	面議	6 人
公司所在地： 天津   學(xué)歷要求：不限  工作經(jīng)驗： 不限 收藏職位 【崗位職責】生產(chǎn)部長 鋼結(jié)構(gòu)車間主任 生產(chǎn)計劃 質(zhì)檢【錄用人員要求】生產(chǎn)部長、車間主任：豐富的大型企業(yè)車間管理工作經(jīng)驗，熟悉鋼結(jié)構(gòu)車間生產(chǎn)工程，熟悉5S管理。生產(chǎn)計劃、質(zhì)檢：兩年以上鋼結(jié)構(gòu)行業(yè)相關(guān)崗位工作經(jīng)驗�！靖＠�待遇】面議

鋼結(jié)構(gòu)質(zhì)檢員	廣州德爾信鋼結(jié)構(gòu)有限公司	廣州	面議	5 人
公司所在地： 廣東廣州   學(xué)歷要求：職高/技校  工作經(jīng)驗： 不限 收藏職位 焊接、材料、船舶等相關(guān)專業(yè)的中技以上學(xué)歷；了解鋼結(jié)構(gòu)制作工藝流程，會看圖紙，熟悉鋼材規(guī)范和焊接規(guī)范；有鋼結(jié)構(gòu)產(chǎn)品質(zhì)量檢驗經(jīng)驗；對IS09001熟悉。工資：2000-6000元/月有意者請將個人簡歷，相關(guān)證件復(fù)印件等資料寄至廣州經(jīng)濟技術(shù)開發(fā)區(qū)錦繡路3號三樓本公司行政部。郵編：510730或發(fā)送郵件。請您在應(yīng)聘材料上標明，此職位的信息來源于鋼結(jié)構(gòu)招聘網(wǎng)廣州德爾信鋼結(jié)構(gòu)有限公司 ...

質(zhì)檢工程師	中山市龍澤升鋼結(jié)構(gòu)工程有限公司	中山	面議	1 人
公司所在地： 廣東中山   學(xué)歷要求：不限  工作經(jīng)驗： 2年以上 收藏職位 【崗位職責】主要負責產(chǎn)品質(zhì)量監(jiān)檢、監(jiān)造及相關(guān)工作�！句浻萌藛T要求】兩年以上質(zhì)量檢驗工作經(jīng)驗，有模板、鋼結(jié)構(gòu)、機械相關(guān)工作經(jīng)驗�？炊畧D紙，掌握產(chǎn)品知識，熟悉產(chǎn)品檢測方法與手段，熟悉產(chǎn)品檢驗標準，熟悉公司的工藝工序。工作負責�！靖＠�待遇】面議

輕鋼結(jié)構(gòu)件加工質(zhì)檢員	鄭州建工鋼結(jié)構(gòu)發(fā)展有限公司	鄭州	面議	5 人
公司所在地： 河南鄭州   學(xué)歷要求：不限  工作經(jīng)驗： 2年以上 收藏職位 兩年以上鋼結(jié)構(gòu)質(zhì)檢經(jīng)驗；熟悉輕鋼加工流程，工藝識圖，熟悉鋼結(jié)構(gòu)檢驗標準。

質(zhì)檢主管	大同泰瑞集團鋼結(jié)構(gòu)分公司	大同	8000-10000	2 人
公司所在地： 山西太原   學(xué)歷要求：大專  工作經(jīng)驗： 10年以上 收藏職位    在主管質(zhì)量經(jīng)理和項目總工的領(lǐng)導(dǎo)下，全面負責項目質(zhì)檢檢查工作，協(xié)作主管質(zhì)量經(jīng)理和總工主持項目質(zhì)量管理的日常工作。貫徹部、省頒布的有關(guān)施工規(guī)范、操作規(guī)程及業(yè)主、監(jiān)理下發(fā)的技術(shù)文件。對工程技術(shù)文件進行統(tǒng)一發(fā)放和管理，根據(jù)國家相關(guān)標準、規(guī)范對工程項目的施工質(zhì)量進行檢驗和控制。   組織向基層施工交付現(xiàn)場施工標準，實行現(xiàn)場...

鋼結(jié)構(gòu)質(zhì)檢員	大連國銘鋼結(jié)構(gòu)有限公司	大連	面議	1 人
公司所在地： 遼寧大連   學(xué)歷要求：不限  工作經(jīng)驗： 2年以上 收藏職位 【崗位職責】鋼結(jié)構(gòu)產(chǎn)品的下料尺寸檢查；構(gòu)件編號合格證；質(zhì)檢資料編制；部分重點工程探傷【錄用人員要求】2年以上鋼結(jié)構(gòu)質(zhì)檢經(jīng)驗。做事踏實認真。【福利待遇】國銘鋼結(jié)構(gòu)招聘鋼結(jié)構(gòu)質(zhì)檢員。

鋼結(jié)構(gòu)質(zhì)量管理	河南中重鋼結(jié)構(gòu)工程有限公司	許昌	5000-8000	1 人
公司所在地： 河南許昌   學(xué)歷要求：不限  工作經(jīng)驗： 1年以上 收藏職位 鋼結(jié)構(gòu)生產(chǎn)過程中的質(zhì)量檢驗，原材料質(zhì)量問題把控，成品的質(zhì)量把控。成品半成品的抽檢與實驗，檢驗記錄及日常問題的記錄與存檔！每月就上個月的品質(zhì)問題做ppt匯報。對生產(chǎn)過程中出現(xiàn)的質(zhì)量問題給與員工考核，對生產(chǎn)過程中出現(xiàn)的質(zhì)量事故提出改善方案并協(xié)調(diào)相關(guān)人員進行改善行動。