簡歷編號：27658 查看次數(shù)：個人簡歷
| 基本資料 | ||||
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| 姓 名： | 孫虎飛 | 性 別： | 男 | 
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| 出生年份： | 1985年 | 婚姻狀況： | 已婚 | |
| 民 族： | 漢 | 政治面貌： | 團員 | |
| 畢業(yè)學校： | 華東交通大學 | 所學專業(yè)： | 土木工程 | |
| 最高學歷： | 大學本科 | 工作經(jīng)驗： | 10年以上 | |
| 現(xiàn)所在地： | 廣東珠海 | 籍貫： | 湖北荊門 | |
| 技術特長： | 熟悉鋼結構生產加工流程，施工工藝及施工規(guī)范。能組織、監(jiān)督、協(xié)調項目全過程管理。 | |||
| 求職意向 | |||
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| 希望從事崗位： | 加工制作主管 項目經(jīng)理 深化詳圖 | ||
| 希望工作地區(qū)： | 珠海市 國外 | ||
| 崗位類別： | 鋼結構工程師 生產主管/組長 質檢/質量管理 項目經(jīng)理 | 求職狀態(tài)： | 仍在職，欲換工作 |
| 是否要求住宿： | 不限 | 月薪要求： | 10000以上 |
| 工作經(jīng)歷 |
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| 2009.09月~2017.06月 中鐵武橋重工（珠海）有限公司 技術質量部 任職：技術員→工藝工程師→質檢工程師→質量經(jīng)理 ●繪制橋梁鋼結構加工詳圖、胎架圖、排料圖，編制材料清單、制作清單、發(fā)運清單、制造工藝、焊接工藝、涂裝工藝、高強螺栓施擰工藝等。 ●編制質量檢驗計劃，對橋梁鋼結構加工過程的跟進與存在的問題反饋并給出解決方案。對進場材料檢驗報告、探傷檢驗報告及尺寸檢驗資料的審核和統(tǒng)計，找出問題的關鍵點，與相關部門溝通協(xié)調反饋，必要時調整人員部署。 ●監(jiān)督橋梁鋼結構加工過程質量控制點的管理，確保對各制作工序質量控制點的有效監(jiān)控，做好關鍵工序（如裝配、鉆孔、循環(huán)大拼、產品試板制作）和特殊工序（涂裝、隱蔽工程）的質量監(jiān)控，組織各工序的“自檢、互檢、專檢”工作以及做好原始檢驗記錄，進行質量數(shù)據(jù)分析統(tǒng)計。 ●與駐場代表、甲方業(yè)主的及時跟進、溝通反饋，解決客戶的重點需求，消除客戶痛點的技術、短交期、準交期的技術方案，樹立公司品牌形象。 2017.07月~2023.03月 杭蕭鋼構（廣東）有限公司 設計研發(fā)部 任職：深化設計工程師→深化設計項目負責人 ●熟練使用Office、Tekla、CAD等軟件建模，掌握門式剛架、多高層、橋梁鋼結構、異性空間結構建模出圖。獨立完成項目的Tekla建模，調圖，提料清單，零件清單，構件清單。 ●充分了解設計意圖，與設計方保持緊密聯(lián)系，及時解決廠內加工可能造成我方成本增加的問題，優(yōu)化設計節(jié)點，便于工廠預制，方便構件運輸，為項目降低成本，縮短加工工期，保證履約。 ●與現(xiàn)場施工方緊密溝通協(xié)作，根據(jù)現(xiàn)場情況調整深化設計進度，及時解決加工過程中遇到的問題，保障施工的順利進行。 2023.04月~2025.03月 杭蕭鋼構（廣東）有限公司 履約管理部 任職：履約項目經(jīng)理 ●組織各部門及工段長分析討論項目特點、工期要求等，確定項目整體運作思路，形成方案并落實到項目計劃中。 ●負責確認工程項目滿足開工條件后，填寫生產開工令，投料生產。 ●作為所負責項目的履約第一責任人，在授權范圍內，負責代表公司對圖紙設計、清單編制、材料采購、生產制作、物流發(fā)運等全過程管控，以及變更簽證、收款節(jié)點等各環(huán)節(jié)進行管控、協(xié)調，監(jiān)督工作。 ●每日查看項目履約進度報表，對各項目履約情況做到詳細了解，督導解決存在問題，確保影響履約的問題及時得到解決。 ●對履約異常要求責任部門分析原因，立即采取措施解決，或協(xié)調資源幫忙解決，并及時跟進。 |
| 個人簡介 |
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| 個人介紹： ●持有一級建造師、一級造價師、二級建造師、二級造價師職業(yè)資格證書。工程師、經(jīng)濟師職稱證書。 ●擁有15年鋼結構行業(yè)經(jīng)驗，專注于鋼結構深化設計，加工工藝，生產管理領域。在優(yōu)化設計，工藝流程，提升加工制作效率，保證項目履約，客戶滿意和團隊建設方面有豐富的實戰(zhàn)經(jīng)驗。擁有積極的態(tài)度，做事認真負責有條理，能較快的適應環(huán)境，具有團隊精神大局觀，能吃苦耐勞，抗壓能力強，確保公司的事就是我的事。 教育情況： ●2002年9月~2005年7月 就讀于湖北省荊門市沙洋中學 ●2005年9月~2009年7月 就讀于江西省南昌市華東交通大學 求職說明： ●您好！我叫孫虎飛，求職的意向崗位有鋼結構制作項目主管、品控主管，生產主管，項目管理。在鋼結構管理崗位已深耕10余年，擅長統(tǒng)籌項目全過程管理經(jīng)驗，控制項目質量、成本和工期，溝通解決發(fā)包方重點需求，達到工作閉環(huán)，客戶滿意，推動項目高效履約。 ●在過往的職業(yè)生涯中，我主導過多個大型鋼結構項目，積累了豐富的實戰(zhàn)經(jīng)驗。怎么合理有效的控制焊接質量，控制焊接變形，保證焊縫合格率有著深入研究。組織團隊學習焊縫缺陷的種類，形成的原因以及如何科學有效的避免焊縫缺陷的形成，保證了加工質量，降低了成本，保障了工期。通過對質量數(shù)據(jù)的統(tǒng)計分析和整理，分辨系統(tǒng)性原因和偶然性原因，找出系統(tǒng)性原因主次因數(shù)，對人員設備進行再分配調控。 ●注重團隊成員的技能提升和職業(yè)發(fā)展，定期組織內部培訓和經(jīng)驗分享會，向優(yōu)秀的人學習，與更優(yōu)秀的人合作，培養(yǎng)優(yōu)秀后備力量，為公司發(fā)展做好人才儲備。 ●我相信，我的專業(yè)能力和豐富的經(jīng)驗能夠和貴司的發(fā)展高度契合，很期待今后一起合作，共創(chuàng)佳績，打造更廣闊的業(yè)務領域。 性格特點： ●性格開朗且積極向上，面對工作中的挑戰(zhàn)總是保持樂觀心態(tài)，主動尋找解決辦法。具備強烈的責任心，對待每一項任務都全力以赴，確保工作的高質量完成，維護公司的利益，絕不敷衍塞責。同時有著良好的團隊協(xié)作精神，善于傾聽他人意見，能夠充分發(fā)揮自己的優(yōu)勢，助力團隊達成目標。 |
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| 聯(lián)系方式 |
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